Responsable de Marque

Depuis notre création, nous affichons la volonté de développer des solutions thérapeutiques respectueuses de l'organisme et nous défendons le principe d'une homéopathie intégrée à la médecine.

Aujourd'hui encore, nos dirigeants, nos pharmaciens, nos médecins et l'ensemble des équipes qui animent le laboratoire portent avec confiance et détermination le projet d'une homéopathie qui profite à tous, partout dans le monde.

En France et dans de très nombreux pays, des médecins et des sages-femmes prescrivent l'homéopathie, des hôpitaux y ont recours et des millions de personnes l'utilisent pour soulager les maux du quotidien.

Cette confiance est le fruit de plus de 80 ans d'implication et d'engagement. Elle nous encourage à poursuivre notre projet pour donner à l'homéopathie la place qu'elle mérite en France et partout dans le monde.

Votre mission :

Vous intégrerez la Direction du marketing France : une équipe d'une vingtaine de personnes qui définit et met en œuvre la stratégie marketing de l'ensemble du portefeuille produits sur le territoire français, auprès de nos différentes cibles : patients et professionnels de santé.

Rattaché à la directrice marketing France, vous aurez la responsabilité d'une marque phare des laboratoires Boiron. Vous aurez pour mission principale de piloter un portefeuille de marques stratégiques pour l'entreprise auprès de l'ensemble des cibles patients et professionnels de santé, et en gérant une équipe dédiée.

Garantir une expertise catégorielle approfondie

• Développer une expertise approfondie du portefeuille de marque stratégique : physiopathologie, positionnement, ADN de chaque produit, données marché, environnement réglementaire, rentabilité
• Réaliser et exploiter des études de marché et assurer une veille stratégique, scientifique et concurrentielle régulière afin d'anticiper les évolutions, détecter de nouvelles opportunités et orienter les projets de développement
• Entretenir un réseau d'experts (médecins, pharmaciens, leaders d'opinion) pour anticiper les évolutions et valider les orientations stratégiques

Gérer l'offre produit

• Piloter le cycle de vie des produits : lancement, croissance, maturité, déclin
• Identifier et évaluer les opportunités de lancement ou d'extension de gamme
• Coordonner les lancements avec les équipes internes (réglementaire, médical, supply chain, force de vente)
• Développer et mettre en œuvre le plan de lancement : évaluer le potentiel marché, établir le mix marketing, définir les drivers de croissance et décliner un plan d'action multi-cibles
• Préparer et animer les séminaires de lancement (argumentaires de vente, outils promotionnels, supports de communication, ateliers interactifs)

Piloter la stratégie multi cible

• Construire une vision catégorielle forte afin d'identifier les leviers de croissance et les priorités stratégiques et arbitrer les investissements
• Définir et recommander une stratégie 360° de développement de la marque auprès de nos 3 cibles : patients, prescripteurs, pharmaciens, et réaliser le business plan annuel de la marque et les prévisions de vente
• Superviser les temps forts de la catégorie et coordonner le développement opérationnel de tous les supports marketing (outils de communication, promotionnels, digitaux, BtoB)
• Définir et piloter le plan média et les campagnes en collaboration avec les équipes communication et relations extérieures
• Suivre et analyser les performances de la marque : suivi mensuel des indicateurs clés (sell-in, sell-out) et du P&L
• Former et accompagner les équipes commerciales (pharmacies, prescripteurs) lors des phases de lancement et de cycle : réunions de préparation, ateliers, tests, séminaires et plénières
• Préparer, gérer et optimiser le budget marketing, en garantissant la bonne allocation des ressources et le suivi rigoureux des dépenses
• Être garant des contenus internes et externes pertinents pour soutenir l'image de la marque

Management

• Apporter une expertise marketing aux chefs de produit, sur le pilotage du portefeuille et la prise de décision
• Définir les objectifs, les rôles, les responsabilités, et accompagner les collaborateurs dans la conduite de leurs actions
• Animer l'équipe pour la réalisation des objectifs individuels et collectifs, et assurer leur montée en compétences
• Piloter la gestion administrative du personnel
• Assurer les recrutements, suivre l'accueil et l'intégration des nouveaux, leurs formations
• Accompagner les équipes dans le développement RH : formations, évaluations des compétences, évolutions professionnelles, gestion de carrière

Votre profil :

De niveau Bac+5, vous êtes issu(e) d'une école de commerce ou d'un master en marketing. Vous pouvez aussi être titulaire d'un diplôme scientifique ou pharmacien complété d'une formation en marketing.

Vous bénéficiez d'une expérience confirmée en marketing dans le domaine de la santé d'au moins 5 à 7 ans, incluant des dimensions opérationnelles, stratégiques et analytiques.

Vous avez déjà une expérience en management.

Des déplacements réguliers sont à prévoir en France.

ÊTRE COLLABORATEUR BOIRON

Vous postulez chez Boiron, c'est pour devenir un véritable acteur du projet du laboratoire au service des patients et des professionnels de santé.

Être collaborateur Boiron, c'est évoluer dans la convivialité, les échanges simples et directs, l'écoute et le respect mutuel. C'est aussi bénéficier d'un environnement de travail privilégié qui vous permettra de vous épanouir dans votre métier, tout en respectant un bel équilibre entre vie privée et vie professionnelle.

En intégrant l'entreprise, vous découvrirez des personnes passionnées, accueillantes, exerçant leur fonction avec bienveillance et exigence. Vous serez accompagné tout au long de votre parcours professionnel, notamment par des formations personnalisées qui vous permettront de mieux vous connaître, et de développer vos compétences.

Si nous vous recrutons c'est parce que vous êtes unique et singulier et que nous avons la conviction que vous avez votre place dans nos équipes. De façon plus générale, la diversité a toujours été une source d'enrichissement importante pour Boiron.

Si ce rapide descriptif vous donne envie, alors rejoignez-nous et adoptez nos maîtres mots depuis plus de 40 ans : Rigueur, Passion, Plaisir, Performance.