Ipa H/F Pole Medico-Social
il y a 6 jours
Informations générales
Organisme de rattachement
Centre Hospitalier de Laval
Référence
Date de début de diffusion
/12/2025
Date de parution
/12/2025
Localisation
LAVAL
Date limite de candidature
18/01/2026
Nature du contrat
CDD de 6 mois
Versant
Fonction Publique Hospitalière
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Médical et paramédical - Infirmière / Infirmier en pratique avancée
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
IPA H/F POLE MEDICO-SOCIAL
Descriptif de l'employeur
A propos,
Le Centre hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements).
Il emploie 2400 professionnels et dispose de 1129 lits et places.
Description du poste
Le poste,
Le pôle médico-social recrute un(e) Infirmier(ière) en Pratique Avancée, mention pathologies chroniques stabilisées. Placé(e) sous l'autorité du cadre supérieur du pôle, en lien avec le médecin chef, l'IPA interviendra sur un temps de travail partagé entre quatre EHPAD totalisant 464 lits ainsi qu'une unité de soins de longue durée. Il/elle travaillera en collaboration avec les médecins coordonnateurs de chaque EHPAD et les médecins généralistes libéraux dans le cadre de protocoles d'organisation établis.
Vos missions,
L'Infirmier(ère) en Pratique Avancée assure un rôle central de coordination entre les médecins et les équipes infirmières, en faisant preuve d'adaptabilité pour intervenir sur plusieurs EHPAD. Il/elle s'intègre au sein d'équipes pluridisciplinaires et apporte écoute, empathie et soutien tant aux professionnels qu'à une population âgée et fragilisée. Force de proposition, l'IPA contribue à l'amélioration de la communication et soutient les IDE, notamment en situation de procédures dégradées.
Sur le plan clinique, l'IPA réalise le suivi des résidents présentant des pathologies chroniques stabilisées : entretiens et examens cliniques, visites trimestrielles, renouvellement des traitements, organisation des consultations spécialisées et examens complémentaires. Il/elle participe aux transmissions, assure le suivi post-hospitalisation, évalue les résidents dans le cadre de retours à domicile et contribue à la coordination du parcours de soins. L'IPA prend également part à des groupes de travail institutionnels et assure une veille réglementaire et normative en lien avec son activité.
Conditions particulières d'exercice
Les conditions de poste,
- CDD 6 mois
- A temps plein
- Date prise de poste : 02/02/2026
- Poste basé à Laval (53)
- Déplacements ponctuels vers le site du CH Laval et des structures.
- Rémunération : Selon grille FPH
- Vous bénéficiez des avantages : 15 jours RTT/ans Participation aux transports en commun, Réfectoire, avantages CGOS dès l'embauche, Supplément familial de traitement (si enfant), Primes diverses, Salle de sport à disposition gratuitement dans l'établissement.
- Horaires : Conformément au guide du temps de travail du CHL, base 35h du Lundi au vendredi base 35h soit 7h30/jours 15 jours de RTT
Descriptif du profil recherché
Votre profil,
- Vous disposez d'un Diplôme d'Etat IPA mention Pathologies Chroniques Stabilisées
- Expériences : Expérience souhaitée au sein des secteurs sanitaires et médico-sociaux
- Qualités professionnelles : Capacité de communication, travail d'équipe, adaptabilité et sens de l'organisation.
Temps plein
Oui
Rémunération fonctionnaires
Selon grille FPH
Informations complémentairesInformations complémentaires
Merci d'adresser avant le 18 janvier 2026, Lettre de motivation et CV, à l'attention de :
M. GIRARD Romain, Directeur des Ressources Humaines du Centre Hospitalier de Laval
Ou via notre site carrière :
Diplôme d'Etat requis
Diplôme d'Etat d'infirmier en pratique avancée
Localisation du poste
Europe, France, Pays de La Loire, Mayenne (53)
Géolocalisation du poste
33 RUE DU HAUT ROCHER, CS LAVAL
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Centre Hospitalier de Laval
Critères candidatNiveau d'expérience min. requis
Confirmé
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Date de vacance de l'emploi
02/02/2026
Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)
job-ref-
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