INTERVENANT EN PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS

INTERVENANT EN PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS - CDI - Valence (F/H)

Publié aujourd'hui
• Date limite de candidature 19/12/2025

• CDI
• Valence
• 2 550 € par mois
• NIVEAU I MSA
• Télétravail possible
• NVHADD117758

MSA ARDECHE-DROME-LOIRE

Devenez psychologue du travail intervenant en prévention des risques professionnels en MSA pour découvrir le travail en pluridisciplinarité et une nouvelle façon de pratiquer votre métier.

Vous serez un acteur essentiel de la SST, contribuant à la préservation de la santé et de la sécurité au travail des travailleurs agricoles et à l'amélioration de leurs conditions de travail.

Vous exercerez au sein du Service de Santé et Sécurité au Travail de la Caisse de MSA Ardèche Drôme Loire.

Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée notamment de médecins, d'infirmiers, de conseillers en prévention des risques professionnels et de personnels administratifs.

Le poste est à pourvoir au sein de la MSA Ardèche Drôme Loire, sur les 3 départements, à temps plein, dès que possible. Votre lieu de travail se situe sur le site de VALENCE.

Description du poste

Missions principales :

Sous l'autorité fonctionnelle du médecin du travail et dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire de santé au travail, vos missions s'articulent autour des domaines suivants :

Réaliser des diagnostics en SST :

• Réaliser, à la demande du médecin du travail, un diagnostic des risques professionnels dans son périmètre au sein d'une entreprise pour approfondir et objectiver le diagnostic initial, dans le domaine des risques psycho-sociaux ;
• Prendre en charge les entretiens individuels de suivi psychologue du travail pour les actifs agricoles en situation d'épuisement professionnel, ou en situation de pré épuisement professionnel, suite aux signalements du MT et/ou de l'IDEST en concertation avec le MT.

Accompagner les projets et entreprises :

• Conseiller et accompagner les entreprises dans leur démarche d'évaluation et de prévention des risques psycho-sociaux.

Promouvoir la santé du travail :

• Construire et animer des actions de formation ou de sensibilisation, individuelles et/ou collectives ;
• Apporter son expertise métier à l'occasion de groupes de travail pluridisciplinaires.

Accompagner les équipes SST :

• Contribuer, par ses compétences, à l'expertise des membres du service SST sur le champ de la prévention des risques ; professionnels et de la santé du travail dans le domaine des risques psycho-sociaux.

Nous vous proposons :

• Une rémunération brute mensuelle de 2 550 euros minimum ;
• Un 13ème mois ;
• Une prime d'intéressement ;
• Plan d'épargne entreprise (PEE) / Plan d'épargne retraite (PER) ;
• Période d'essai de 4 mois non renouvelable ;
• Possibilité de bénéficier jusqu'à 1 jours de télétravail par semaine en accord avec le médecin du travail chef de service ;
• Aménagement du temps de travail : forfait annuel en jours, congés payés…;
• Place de parking et parking vélo accessible sur parking entreprise ;
• Carte Ticket restaurant ;
• Comité Social et Economique (CSE) ;
• Formation continue dans le cadre du plan annuel de formation de l'entreprise ;
• Possibilité d'évolution de carrière au sein de la MSA. ;
• Véhicule de la flotte entreprise pour les déplacements.

Profil recherché
Vos compétences

Vous avez :

• Des compétences techniques et organisationnelles de votre champ d'activité : psychologie du travail, clinique du travail, psychodynamique du travail, … ;
• Des connaissances sur le monde agricole et notamment les risques professionnels ;
• Déployez une démarche/approche professionnelle de l'évaluation des risques professionnels et de la prévention ;
• D'une bonne connaissance du système de santé et des enjeux de la protection sociale (notamment agricole) ;
• De qualités rédactionnelles, relationnelles, d'un sens de l'écoute et du goût du travail en équipe pluridisciplinaire.

Votre formation

• Enregistré(e) au registre des IPRP auprès de la DREETS ;
• Être titulaire d'un diplôme de psychologue du travail ;
• Être titulaire d'un diplôme ou d'une formation complémentaire en fonction de la discipline :

Informations complémentaires

Processus de recrutement/Contact :

Processus de recrutement : Préqualification téléphonique, examen CV, entretien RH et opérationnel.

Contact :

Pour toute information complémentaire, vous pouvez contacter Madame le Docteur Caroline GARCON, médecin Chef du Service Santé Sécurité au travail , ou Madame Karine CLEMENTI, IDEST référente

La MSA en tant qu'opérateur de service public, s'engage de manière volontariste en faveur de l'inclusion et du respect de tous et de chacun. Elle s'assure de la stricte observation des principes de neutralité et de laïcité des services publics. Elle applique une politique de « tolérance 0 » à l'égard de toute action qui pourrait être assimilée à de la discrimination ou des faits de harcèlement sexuel (cf : Article du code pénal) et d'agissements sexistes (cf du code du travail).

Contact

Date limite de dépôt des candidatures :

Pour faire la différence, votre candidature comprendra un CV et une lettre de motivation adaptée au poste recherché. Candidature à adresser au service des Ressources Humaines via ce lien.

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