Expert juridique RH H/F

il y a 13 heures


SaintBrieuc, Bretagne, France SDIS 22 Temps plein

À propos du poste :

L'expert juridique RH est placé sous l'autorité du chef de bureau développement ressources humaines et travaille en lien avec l'ensemble des chefs de services et chefs de bureau du groupement.Il assure un rôle de conseil auprès des chefs de services du groupement qui le sollicitent pour un accompagnement sur des dossiers complexes. Il instruit les dossiers disciplinaires et conduit les dossiers nécessitant une expertise juridique RH. Il assure une veille permanente dans le domaine RH public et communique sur les évolutions légales, règlementaires et jurisprudentielles auprès des services concernés et les accompagne à l'application de la mesure le cas échéant. Enfin, il réalise des études RH à la demande du chef de bureau et du chef de groupement.

Afin de mener à bien ses missions, l'expert juridique RH :

  • Accompagne et conseille les chefs de service et de bureau du groupement RH qui le demandent pour le traitement de dossiers complexes,
  • Assure la gestion des situations individuelles particulières,
  • Travaille en transversalité au sein du groupement et de l'Établissement,
  • Participe au conseil et à l'information auprès des services de l'Établissement,
  • Assure la veille juridique RH, contribue à la sécurité juridique des actes administratifs, et aux études de la mise en œuvre des réformes statutaires,
  • Accompagne et garantie le GRH dans le respect de la réglementation et des procédures,
  • Applique les règles et procédures en vigueur dans les domaines de l'hygiène, la santé, la sécurité et la prévention des risques au travail,
  • Suit les instances (CCDSPV, CASDIS…), rédaction des délibérations et rapports RH et recherches associées,
  • Instruit et conduit les dossiers disciplinaires (tout statut),
  • Rédige et suit les conventions financières concernant le transfert des comptes épargnes temps lors d'une mutation ou d'un détachement,
  • Assure le suivi des crédits de temps syndical et apporte son expertise à l'exercice du droit syndical,
  • Traite et suit les demandes d'activités accessoires.

Profil recherché :

Titulaire au minimum d'une licence RH et/ou droit public.

Merci de postuler via notre site internet :

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de 2 700,00€ par mois

Avantages :

  • RTT
  • Travail à domicile occasionnel

Formation:

  • Bac +3 (Licence / Bachelor) (Requis)

Lieu du poste : En présentiel


  • Expert immobilier

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