Responsable de dispositifs formation pour adultes

il y a 1 semaine


Toulouse, Occitanie, France GRETA MPC Temps plein

Finalité de l'emploi

  • Coordonner et planifier les activités du pôle sur les plans pédagogiques et administratifs
  • Participer au pilotage et au développement de l'activité des pôles de formation avec le conseiller en formation continue

Activités principales

  • . Participer à la réponse aux appels d'offre et aux propositions commerciales en collaboration avec le Conseiller en Formation Continue
  • . Participer à la construction des dispositifs de formation en tenant compte des contraintes et des ressources (techniques, financières, humaines …)
  • . Veiller à l'actualisation des plannings relatifs aux actions (formation, formateur …)
  • . Participer à la construction et à l'animation des équipes pédagogiques
  • . Mobiliser les acteurs, les ressources et les compétences nécessaires à la mise en œuvre des actions de formation
  • . Assurer la continuité de service au sein d'une équipe
  • . Veiller à la transmission de l'ensemble des éléments nécessaires au paiement des dépenses et à la facturation des recettes en ayant contrôlé les données fournies.
  • . S'assurer du respect des procédures administratives et financières spécifiques à chaque dispositif ou action et à chaque type de financement
  • . Garantir et participer à la mise en œuvre de l'ensemble des procédures inhérentes aux dispositifs
  • . Saisir les données permettant le suivi de l'activité du pôle de formation (actions, planification)
  • . Monter les dossiers de financement
  • . Accueillir, conseiller et accompagner les stagiaires ou autres interlocuteurs internes ou externe du GRETA
  • . Organiser et réaliser la sélection et le recrutement des stagiaires
  • . Assurer le rôle de médiation/régulation auprès des stagiaires
  • . Assurer les inscriptions et convocations des candidats aux validations
  • . Contribuer à promouvoir l'image du GRETA
  • . Contribuer aux démarches Qualité engagées au Sein du GRETA
  • . Veiller au respect du règlement intérieur du GRETA et des consignes de sécurité en vigueur
  • . Assurer une veille sur son champ professionnel

Compétences requises

  • Diplôme : BAC + 3 minimum
  • Une expérience en formation continue des adultes et dans le domaine du tertiaire serait un plus.
  • Dotée d'une bonne capacité relationnelle, vous êtes rigoureux (se), organisé (e), force de proposition. Vous êtes reconnu (e) pour votre capacité à travailler en équipe et à partager vos connaissances, votre savoir-faire.

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Durée du contrat : 12 mois

Rémunération : à partir de 1 800,00€ par mois

Avantages :

  • Flextime
  • Prise en charge du transport quotidien

Formation:

  • Bac +3 (Licence / Bachelor) (Requis)

Expérience:

  • Formation pour adultes: 2 ans (Requis)

Lieu du poste : En présentiel



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