Ingénieur(e) d'Affaires

il y a 2 jours


Antibes, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France NEO2 Digital Temps plein

L'ENTREPRISE

NEO2 est un cabinet de conseil en industrie de procédés et d'infrastructure.

Depuis 2008, l'entreprise a connu une belle évolution, avec l'ouverture de 9 bureaux en France et à l'étranger. Elle est devenue sur le marché une référence pour les acteurs industriels. Aujourd'hui, nous continuons à entretenir l'esprit d'équipe et le goût du challenge.

Notre structure compte aujourd'hui plus de 500 collaborateurs et intervient auprès de 150 clients dans les secteurs de l'Energie, de l'Environnement, de la Pharmacie, de la Santé, de l'Agroalimentaire, de l'IT et du BTP etc…

Notre objectif :
transformer chaque défi en opportunité d'innovation.

Notre rôle ?
Nous détachons nos consultants, experts techniques et chefs de projets, pour assister nos clients industriels dans la réalisation de leurs projets.

LES MISSIONS

Chez NEO2, les Ingénieur(e)s d'Affaires Juniors sont des commerciaux, mais aussi de vrais entrepreneurs. Leur vocation est de développer et de diriger leur département, sorte de micro-entreprise au sein de NEO2.

Vos fonctions seront les suivantes :

  • Identifier les talents de demain
    , les rencontrer et les recruter.
  • Assimiler et comprendre l'environnement technique
    dans lequel vous allez évoluer.
  • Faire correspondre les besoins de vos clients
    avec les envies et les compétences de vos consultants.
  • Conquérir de nouveaux clients
    au travers d'actions de prospection téléphonique et physique
  • Négocier les contrats avec vos clients
    (prix, conditions de paiement, clauses de résiliation...)
  • Définir
    , avec l'aide de votre coach,
    l'évolution de votre stratégie commerciale
    : nouveaux secteurs à prospecter, nouvelles activités, niveaux de marge, etc.
  • Gérer une équipe de consultants
    (gestion de projets, gestion des carrières, management, gestion des cas critiques…)

Pour cela, vous serez bien accompagné

  • 1ère semaine d'intégration
    pour apprendre les rudiments du métier
  • Accompagnement par un coach
    sur toutes les étapes de votre activité, aussi longtemps que cela sera nécessaire
  • Formation continue :
    vidéos de formation, mises en situation...

Commercial, recrutement, négociation, management, technique, contractuel…le programme est dense mais passionnant

VOTRE OBJECTIF : L'AVENTURE

Vous souhaitez cultiver votre côté intrapreneuriat.
Avec NEO2, partez de zéro et érigez vous-même, pas à pas, votre portefeuille client tout en mobilisant vos consultants. Vous provoquerez le succès sur lesquels capitaliser pour évoluer sur ce poste.

LE PROFIL RECHERCHÉ (F/H)

Entrepreneur dans l'âme et passionné par le génie civil et le recrutement,
vous êtes diplômé(e) d'un
M2
(Ingénieur, Ecole de Commerce, ou Ressources Humaines).
Vous n'avez pas forcément eu d'expérience de ce type
, mais vous pensez avoir un tempérament commercial.

Le domaine de l'industrie vous intéresse.
Vous souhaitez travailler sur les grandes problématiques de demain et interagir avec des acteurs phare du domaine. Vous savez tenir un discours clair et impactant auprès d'interlocuteurs différents (dirigeants d'entreprise, responsables d'ingénierie, responsables de départements techniques, acheteurs,…) .

Vous êtes dynamique et vous aimez vous challenger. Alors, n'hésitez plus à candidater

POURQUOI NOUS ?

  • Cultiver un état d'esprit
    Intrapreneurial.
  • Montée en compétences rapide, avec de belles responsabilités à la clé.
  • De multiples possibilités d'évolutions de carrière à moyen terme pour vous (gestion régionale d'entité, responsabilité de pays, management de d'Ingénieurs d'affaire ..).

LES AVANTAGES

Les classiques :

  • Carte Swile
  • Mutuelle d'entreprise
  • Dédommagement des transports

Les + :

  • Site d'avantage entreprise
  • Afterworks et Séminaires,
  • Locaux modernes et accueillants.
  • Formation « Academy»

A SAVOIR

  • Nos locaux :
    Sophia Antípolis
  • Le salaire : Package entre
    à K brut à l'année
  • Contrat :
    CDI statut cadre

Chez NEO2, nous valorisons tous les talents Nous traitons toutes les candidatures de façon équitable, dans le but de promouvoir l'inclusion et la diversité parmi nos équipes.



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    il y a 2 jours


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