Responsable de Groupe Scolaire Adjoint Animation

Contexte du recrutement et définition de poste

Rouen, en tant que capitale régionale de la Normandie, offre un
environnement dynamique, stimulant,
avec un engagement fort en faveur du
développement durable
et du
bien-être
de ses habitants. Le cœur de la ville, avec ses ruelles médiévales et sa célèbre cathédrale, reflète l'équilibre parfait entre tradition et innovation.

Son centre-ville animé, ses espaces verts et sa proximité avec la Seine créent également un
cadre de vie très agréable
.

Rejoindre la Mairie de Rouen, c'est contribuer à l'avenir d'une ville au service de ses citoyens.

La Direction de l'Enfance et de l'Education joue un rôle clé dans l'épanouissement, le développement et l'éducation des enfants.

Elle assure la gestion et l'entretien des écoles maternelle et élémentaire, en mobilisant son personnel (d'animation, périscolaire et technique) et ses ressources matérielles (restauration scolaire, entretien des locaux, matériel informatique et pédagogique) pour offrir aux enfants un environnement propice à leur épanouissement.

Dans ce cadre, nous recherchons
un Responsable de groupe scolaire adjoint animation (F/H)
désireux de mettre à profit son expertise au service de la Ville.

Rejoignez-nous Pour Exercer Ces Missions
Missions relatives au management :

• Seconder et remplacer le responsable de groupe scolaire en cas d'absence
• Gérer le périscolaire du mercredi
• Assurer la fonction de directeur ALSH pendant les vacances scolaires
• Accompagner et encadrer les équipes, notamment de l'animation, avec le responsable de groupe scolaire
• Accueillir et accompagner les nouveaux agents
• Faire le lien entre le responsable de groupe et les agents
• Contribuer à la fourniture des états d'heures mensuels des agents contrats mensuels , PEC, agents fixes et volants
• Alerter les différents services ou en cas de besoin (intervention DPB, DEPN, Logistique, …)

Missions Relatives à La Communication

• Participer à la mise en place des outils de communication interne à chaque groupe scolaire (adresse mail commune, ...)
• Participer à la création et à la mise à jour du « qui fait quoi » des intervenants sur le site et de la direction
• Assurer le lien auprès des parents, de la direction de l'école, des partenaires et du responsable de groupe

Missions Relatives à La Gestion

• Veiller au respect des différents protocoles mis en place (PAI, …) et des règles sanitaires et d'hygiène
• Veiller au suivi des commandes en lien avec le responsable du site
• Participer, en lien avec ses collègues, au pointage des enfants et des adultes
• Renseigner et participer aux bilans

Missions Relatives à La Relation Usager

• Participer à l'élaboration des contrats de respect avec le responsable de site en concertation avec tous les acteurs du site et veiller à leur application
• Participer à élaboration du projet pédagogique en lien avec le responsable et les agents
• Participer à la déclinaison des axes du Projet Educatif du Territoire (PEDT)
• Gérer les difficultés d'accueil de certains usagers (inclusion)

Profil recherché

Et si c'était vous ?

• BPJEPS ou équivalent
• Connaissance du fonctionnement des collectivités locales
• Connaissance la législation applicable dans le champ de l'animation
• Connaissance des règles de sécurité et capacité à les faire appliquer Qualités relationnelles et aptitudes managériales
• Capacité à conduire un projet pédagogique et à animer une réunion

Prêt(e) à saisir cette opportunité ? Postulez dès maintenant et rejoignez-nous

Information(s) complémentaire(s)

Lieu du poste : Groupe scolaire BALZAC

Rejoindre notre collectivité, c'est aussi bénéficier :

• D'un plan de formation personnalisé.
• De tickets restaurants d'une valeur faciale de 8€. 60% de prise en charge par la Ville.
• D'une aide financière pour les abonnements aux transports en commun et pour l'utilisation du vélo dans le cadre du Plan de Déplacement des Employés
• De la prise en charge d'une partie de votre mutuelle santé (minimum 18€/mois) sous réserve d'un contrat labélisé.
• D'une participation à raison de 15€ par mois sur le contrat collectif garantie maintien de salaire si vous souscrivez auprès de la mutuelle nationale territoriale (contrat avec la ville de Rouen).
• Dans le cadre de notre engagement en faveur de la conciliation vie professionnelle / vie familiale, un partenariat avec la crèche « Les Petits Becqs » permet l'attribution de places réservées aux agents Ville et CCAS de Rouen (dans la limite des places disponibles et après validation de la commission d'attribution compétente)
• De tarifs préférentiels pour un large panel d'activités grâce au Comité des Œuvres Sociales et Culturelles de la Ville de Rouen, ainsi que la possibilité de bénéficier des chèques vacances, sous réserve d'un plafond de ressources