Coordinateur Maintenance

Société SITPA, qui sommes-nous ?
Basée dans les Vosges à Arches, à côté d'Epinal (88), et en région parisienne à Issy les Moulineaux (92), la société SITPA est spécialisée dans la fabrication de petits pots pour bébés et de produits adaptés aux patients (eaux gélifiées, soupes protéinées) dans le but de renforcer et soutenir leur nutrition tout au long de leur vie.

Les petits pots de SITPA sont fabriqués avec soin par une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble au quotidien. Notre but commun : délivrer un produit de qualité pour satisfaire nos consommateurs qui sont des bébés, leurs parents, et des patients.

Si vous êtes passionné(e) et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et enrichissant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de SITPA et de vous intégrer quel que soit votre cœur de métier parmi les 250 salariés que compte notre Société.

Récemment devenus indépendants après notre séparation de Nestlé mi 2024 et notre reprise par le fonds d'investissement français FNB, de nouveaux défis s'offrent à nous en tant que PME structurée en pleine transformation.

Dans ce contexte et dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre futur Coordinateur Maintenance/Référent Technique F/H.

En Un Coup D'oeil

• Coordinateur Maintenance (F/H)
• CDI – Temps plein – Agent de maitrise
• Usine SITPA située à Arches (proche d'Epinal - 88)
• Industrie agro-alimentaire (Nutrition Infantile et Nutrition Santé)
• Une rémunération composée d'un salaire fixe sur 13,5 mois, d'un intéressement et d'une participation aux résultats de l'entreprise ainsi que de nombreux avantages CSE

Vos Missions Au Quotidien
Développer et suivre l'équipe d'électromécaniciens du Sous Comité Local ( SCL - Unité Autonome de Production) qui lui est confié :

• Développe et maintient les compétences techniques en maintenance pour son secteur, grâce a une matrice de compétence technique
• Conduit et coordonne les techniciens de maintenance, en veillant à l'adéquation des compétences, à la motivation et aux performances atteintes
• Apporte son support et assure l'alignement technique entre les différents services du technique (Utilités, travaux neufs et maintenance) et les différents SCL usine

Mise en oeuvre de la politique maintenance et de l'amélioration continue :

• S'assure de la bonne utilisation de la GMAO dans son secteur
• Définit, propose et suit la mise en place des activités de maintenance au sein de son secteur
• Il est le garant des résultats de sa zone en termes de fonctionnement (ANP et réalisation des plans de maintenance)
• Participe à la planification et encadre les arrêts techniques pour les activités de maintenance programmées et acteur de l'internalisation des activités de maintenance préventive
• Gère les OT de sa zone et assure la réalisation de ceux-ci en temps et en heures, travaille en étroite collaboration avec le pôle méthode pour optimiser les plans de maintenance
• Améliore le fonctionnement des éléments de process de son secteur en mettant en œuvre les outils d'amélioration continue

Gestion des équipements et interaction avec le magasin technique :

• Maintient en bon état de fonctionnement l'ensemble des équipements de la zone de process dont il est responsable
• Améliore la fiabilité des équipements (les plus critiques, en fonction des priorités usine, occurences, ...)

La liste des responsabilités et activités n'est pas exhaustive.

Vos Atouts Pour Réussir

• Expérience confirmée en maintenance dans le domaine industriel ou Niveau Bac +3 de préférence en maintenance industrielle ou électrotechnique
• La connaissance des équipements agroalimentaires serait un plus
• Maîtrise du pack office et outil de GMAO
• Capacité à travailler avec une équipe pluridisciplinaire avec liaison fonctionnelle forte
• Qualité de service développée, flexibilité, sens de l'écoute, pédagogie
• Force de proposition et leader du changement.