Contrôleur de gestion Réassurance H/F H/F

il y a 2 jours

Paris, Île-de-France CA Recrute Temps plein


Informations générales

Entité de rattachement

Le groupe Crédit Agricole est le premier financeur de l'économie française et l'un des tout premiers acteurs bancaires en Europe.

Leader de la banque universelle de proximité en France (banque d'1 particulier sur 3, d'une entreprise sur 2 et de 9 agriculteurs sur 10), le Crédit Agricole est également en Europe leader de la banque de proximité, premier gestionnaire d'actifs et premier bancassureur. Fort de ses fondements coopératifs et mutualistes, de ses collaborateurs et administrateurs des Caisses locales et régionales, le groupe Crédit Agricole est une banque responsable et utile, au service de 49 millions de clients, 7,4 millions de sociétaires et 1,2 million d'actionnaires.  

Référence

Métier

Finance / Comptabilité / Contrôle de gestion / Trésorerie


Titre du poste

Contrôleur de gestion Réassurance H/F H/F


Description du poste

La Caisse d'Assurances Mutuelles du Crédit Agricole (CAMCA), société d'assurance du Groupe Crédit Agricole, assure les Caisses Régionales et les filiales du Groupe pour leurs biens et responsabilités. Nous sommes également spécialisés dans les produits d'assurances pour garantir les risques parabancaires.

CAMCA recherche ainsi son/sa Contrôleur de gestion Réassurance pour la Direction financière du Groupe CAMCA.

Le/la Contrôleur de gestion Réassurance est rattaché(e) au Responsable Pôle Pilotage Groupe au sein de la direction financière.

Périmètre : CAMCA Mutuelle et Groupe CAMCA

En interne, le Contrôleur de gestion Réassurance est en relation avec la direction financière, la direction des assurances et CAMCA Courtage.

MISSIONS :

Hiérarchiquement rattaché(e) au Responsable Pôle Pilotage Groupe, le/la Contrôleur de gestion Réassurance assurera le pilotage financier et opérationnel des processus liés à la réassurance effectués par les entités du Groupe :

Contrôle de gestion réassurance

Constitution des prévisions budgétaires relatives aux cessions en réassurance (budget annuel, plan moyen terme, processus ORSA…) tant pour le compte de la cédante (CAMCA) que pour le courtier en charge du placement et des échanges avec les réassureurs (CAMCA Courtage) ;

Détermination des estimations de cessions lors des arrêtés de comptes trimestriels, ainsi que leur « back-testing » ;

Contrôle de cohérence des comptes de cessions établis trimestriellement par la Direction des assurances ;

Rédaction de notes d'analyse sur les cessions de réassurance ;

Rationalisation des fichiers de suivi des cessions.

Pilotage des processus

Préparation et animation de la comitologie relative à la réassurance composée d'un comité décisionnel réunissant les membres du comité de direction dont les objectifs sont de structurer et de piloter l'activité de réassurance du groupe CAMCA et un comité opérationnel visant à coordonner les travaux des différents acteurs ;

Mise à jour annuelle de la politique de réassurance ;

Élaboration des tableaux de bord et indicateurs risques et financiers relatifs aux cessions en réassurance, à destination du Comité de réassurance et du Comité de direction ;

Suivi de l'efficience de la réassurance, des plannings et des procédures ;

Coordination des travaux entre les métiers en charge de la gestion de la réassurance (Direction des assurances, courtier), la comptabilité et les autres parties prenantes ;

Participation aux projets liés à la réassurance notamment la mise en place de nouveaux outils de gestion de la réassurance au sein du Groupe (expression des besoins, recettes, adaptation des processus et mise à jour des procédures).


Profil

Formation supérieure bac +5 en finance en école de commerce/université ;

Expérience de 3 à 7 ans ;

Appétence pour le monde de l'assurance ;

Bonnes capacités de planification, d'initiative, rigueur, et bon relationnel ;

Vous êtes méthodique et facilitateur. Vous avez le sens des priorités et du travail ;

Maîtrise avancée d'Excel, compétences en Power Query ou Power BI sont un plus.


Contrat

CDI


Statut

Cadre


Localisation du poste

Ile-de-France, Paris (75)


Géolocalisation de l'offre


Paris, France

Critères candidat
Niveau d'études min. requis

Bac+5


Date souhaitée de prise de fonction

02/06/2025


Date limite de candidature

31/05/2025

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