Travailleur social

Au sein du CSAPA d'Avranches (Association Addictions France), vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire engagée en prévention, soins et réduction des risques et des dommages (RDRD).

Vous participez à l'accueil, l'information, la réduction des risques et des dommages, l'accompagnement individuel et collectif avec un volet CJC-Consultation Jeunes Consommateurs intégré aux missions.

Description du poste : Sous la responsabilité de la directrice d'établissement, vous intégrez le site principal situé à Avranches constitué d'un CSAPA-CJC et d'un CAARUD ainsi que de deux antennes situées à Vire et Flers.

Missions principales

Vos activités relèvent d'un travail d'accompagnement à visée thérapeutique et/ou social :

Vous évaluez la situation individuelle, familiale et sociale de la personne accompagnée, analysez la situation et engagez les interventions nécessaires.

Vous conduirez une action éducative auprès de différents publics, dans le but de développer les capacités personnelles et de favoriser leur intégration dans la vie sociale, et ce, par l'intermédiaire de supports, d'outils, de méthodes divers (animation d'un atelier, médiation artistique, groupe de parole).

Vous pouvez être amené(e) à réaliser des consultations avancées sur des sites externes.

Vous serez aussi amené(e) à intervenir en collectif dans le cadre d'actions de prévention des conduites addictives au sein d'établissements partenaires, avec des objectifs d'information, de sensibilisation et/ou de formation auprès des professionnels et usagers.

Vous serez force de proposition et contribuerez activement à l'organisation et au développement de l'offre de service.

Profil recherché (exigé)

· Diplôme de travail social : DEASS / DEES.

· Expérience minimale de 2 ans en addictologie.

· Appétence confirmée pour la RDRD ; posture inconditionnelle, non jugeante, centrée pouvoir d'agir.

· Aisance en animation de groupes et actions collectives (scolaire, Mission Locale, publics vulnérables).

· Compétences avec les publics jeunes et l'entourage (CJC) appréciées.

· Capacités rédactionnelles, organisation, traçabilité, travail en réseau ; autonomie et coopération.

· Permis B requis.

Compétences appréciées

· Entretien motivationnel, repérage précoce, gestion de situations complexes.

· Connaissance des milieux scolaire et insertion/emploi ; culture de l'évaluation (indicateurs, amélioration continue).

Conditions et cadre

· Convention collective du 15 mars 1966 — rémunération selon classification et expérience.

· Temps plein (35h) ; matériel et frais de déplacement selon cadre interne ; tickets restaurant et congés trimestriels, chèque vacances.

Candidater

Envoyer CV + lettre de motivation à :

• Par courriel : solene.- - -

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de 22 352,49€ par an

Lieu du poste : En présentiel