alternance- charge de recrutement

il y a 7 heures

Lisieux, Normandie, France E. LECLERC Temps plein

Mieux nous connaître

Performance, Respect, Engagement, Solidarité: ces valeurs sont au coeur de notre ADN et guident chacune de nos actions au quotidien. À la SCANormande, nous croyons qu'un environnement de travail respectueux et collaboratif est essentiel pour faire progresser l'entreprise et ses équipes. Ces principes nous permettent de créer un cadre de travail épanouissant et stimulant, où chaque talent trouve sa place.

Faire partie du Mouvement E. Leclerc, c'est intégrer la première enseigne de distribution française, leader incontesté, avec plus de 350 métiers différents et des opportunités d'évolution continues tout au long de votre carrière. En tant que premier regroupement de commerçants indépendants, E. Leclerc se distingue par sa capacité à réinventer les standards du secteur, à challenger les idées reçues et à innover sans cesse.

Nous cherchons aujourd'hui à renforcer notre équipe à la SCANormande, la centrale d'achats des magasins E. Leclerc en Normandie, à l'Ile de la Réunion et aux Antilles, et recrutons un(e) Chargé(e) de recrutement (H/F)

Descriptif de l'offre

Vous préparez un titre pro. ou un diplôme de niveau Bac+2/3 en Ressources Humaines et vous rêvez d'un poste où recrutement rime avec bonne humeur et dynamisme ? Ne cherchez plus, nous avons l'offre qu'il vous faut

Vos missions seront les suivantes:

Recrutement non cadre :

  • Identifier les besoins avec les managers
  • Diffuser des annonces internes et externes
  • Effectuer le sourcing
  • Participer aux entretiens avec les managers
  • Compléter le tableau de bord relatif aux recrutements

Suivi intérim :

  • Faire le lien avec les responsables d'entrepôt et les agences d'intérim
  • Saisir les heures intérimaires

Intégration et attractivité :

  • Accompagner l'intégration de nos nouveaux salariés (accueil administratif, suivi de la période d'essai, ...)
  • Être en veille sur les évènements locaux (job-dating, forums.)
  • Être force de proposition pour des initiatives et l'amélioration des processus mis en place

Profil recherché

  • Jovial(e) : votre rire est contagieux, même par e-mail.
  • Consciencieux(se) : vous êtes du genre à vérifier trois fois si la porte est bien fermée.
  • Rigoureux(se) : les détails ne vous échappent jamais, même pas les petites lignes en bas des contrats.
  • Sens du relationnel : vous savez transformer un non catégorique en un « peut-être ».
  • Organisé(e) : votre bureau est si bien rangé que Marie Kondo en serait jalouse.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un environnement de travail convivial
  • Des défis quotidiens pour ne jamais s'ennuyer.
  • Des collègues toujours prêts à partager un bon café ou un fou rire.

Si cette description vous intéresse et que vous vous reconnaissez dedans, envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation

Nous avons hâte de vous rencontrer

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