Directeur/rice région Grand Ouest

L'histoireEn 2017, Pierre Béranger, consultant en cabinet de conseil, constate les limites du modèle des cabinets traditionnels. A 26 ans, avec pour ambition d'accélérer le Future of Work, il crée Bloomco : une communauté de sélective de consultants indépendants.Le modèleAujourd'hui, Bloomco fédère unecommunauté de +5000 consultants de haut niveausur 8 clubs métiers (Marketing, Data, Finance, etc.), qui accompagnent nos clients dans leurs enjeux de transformation.En 2024, nos consultants ont mené +300 projets au sein d'entreprises prestigieuses comme Pernod Ricard, Sodexo, Dior, Hermès, Carrefour ou Engie.Notre mission : "aider les entreprises àmieux décideretavancer dans leurs enjeux clés, en mobilisant rapidement les bons talents - avecexigence,clartéetimpact."Après l'ouverture réussie de notre première antenne régionale à Lille en juin 2025, nouspoursuivons notre expansion territorialeavec l'ouverture de nouveaux bureaux à Lyon et Nantes.Depuis 2017, Bloomco permet à ses clients CAC40d'accéder au top 10% des meilleurs consultants indépendantsdu marché (finance, marketing, data, etc.) via unecommunauté de +5000 freelancers.Vos responsabilités : créer, incarner et faire grandir Bloomco dans la région Grand OuestDans une perspective de croissance, Bloomcoouvre un nouveau bureau à Nantesavec l'ambition de devenir un acteur incontournable de la région. Nous souhaitons développer notre implantation dans la région en nous appuyant sur le savoir-faire développé depuis 7 ans.Reportant directement au CEO, et travaillent en forte proximité avec les équipes métiers(Sales & Communauté), vous aurez la responsabilité decréer, structurer et développer l'activité.Ainsi, En Tant Que Réel Entrepreneur, Vous Définissez Et Exécutez La Stratégie En Pilotant Votre P&LStratégie & Business planDécliner la stratégie nationale sur la région en collaboration avec le CEO, construire et piloter le business plan régional.Être responsable du P&L et des objectifs de croissance.Développement commercial & clients--> 80% du rôle au démarrageMettre en œuvre la stratégie de développement commercial : ciblage des comptes clés, prospects prioritaires, etc.Développer le portefeuille client et présence dans l'éco-système local : prospection, rencontres, événements locaux, etcPréparer et animer les RDVs avec l'appui des méthodes et outils Bloomco : pitch, trames de RDVs, etcAccount ManagementDévelopper et fidéliser les clients, identifier les besoins récurrents, s'assurer des prolongations de missionsRéaliser le suivi des consultants et des clients durant la missionGarantir un haut niveau de satisfaction en cours de staffing (avec l'équipe Communauté) et tout au long des missionsPilotage opérationnel & RecrutementAssurer un suivi régulier des KPIs business auprès du siègeSuivre la facturation, le recouvrement et les flux financiers, avec l'équipe FinanceRecruter et onboarder les premiers membres selon les objectifs du Business Plan.REMUNÉRATIONPackage cible 85-100K+ : fixe 60-70K selon profilVariable déplafonné lié au CA généré + possibilités d'association (parts dans la structure)LogistiqueLocalisation : Nantes (bureau dédié)Déplacements chez les clients régionaux et ponctuellement au siège parisienAvantages : Carte Swile, forfait mobilité durableEducation & ParcoursDiplômé d'une école de commerce ou d'ingénieur8-15 ans d'expérience professionnelle en Business Development / Account Management, avec un track record de développement commercial B2B Premium (cabinet de conseil, ESN, recrutement C-levels, Private Equity, etc.)Vous avez participé à la création/développement d'une entité, d'une nouvelle offre avec des objectifs de vente ambitieuxUne connaissance de l'univers du conseil ou des indépendants est un plusHard SkillsDe solides compétences en vente et développement commercialCompréhension globale des différents business processes (Opérations, Sales, Finance…)Management : recrutement, formation et pilotage de commerciauxCompétences en project managementÊtre orienté client : comprendre profondément les besoins des clients et les anticiperÊtre orienté résultatsMaîtrise des outils : CRM (Hubspot), Suite OfficeE1 : RH, Eva MeilhacE2 : COO, Astrid FramorandoE3 : CEO, Pierre Béranger