Pilote de la performance et du plan de progrès du réseau Maintenance et Réparation militaire F/H

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.

Descriptif mission

Description de la mission : Dans le cadre des activités de support MRO sous-traitées (maintenance et réparation) vous êtes responsable du pilotage de l'amélioration de la performance et de la coordination de la démarche de progrès du service. Détail de mission : Créer les conditions pour une amélioration pérenne de la performance et assurer son implémentation effective dans les équipes ordonnancement et support technique de l'entité Construire le plan d'amélioration de la performance : - Être générateur d'idées et émettre des recommandations, - Identifier et quantifier les opportunités d'amélioration, - Supporter le management opérationnel dans la préparation et l'exécution de leurs plans de progrès spécifique Cascader les objectifs et coordonner les actions issues de l'entité de niveau supérieur : - Aider à la fixation des objectifs déclinés auprès des pilotes de l'amélioration de la performance dans l'entité - Analyser les synergies potentielles et faciliter le lancement de projets transverses à l'entité - Supporter les pilotes de projets de l'organisation Piloter le plan d'amélioration et de transformation de l'entité : - S'assurer de la bonne conduite des projets d'amélioration et/ou de transformation - Etablir le tableau de bord et le reporting associé, préparer et réaliser des revues d'avancement avec les responsables des entités correspondantes Implémenter les méthodes, les outils et systèmes d'information de l'entité : - Garantir les processus métiers de l'entité - Déployer et maintenir le niveau de maitrise des méthodes et outils : Innovation participative, QRQC, Lean sigma, One Safran, etc. - Supporter les utilisateurs sur l'ensemble des Systèmes d'information, support 1er niveau sur les différents moyens informatiques (autorisations, support SAP,…) Soutenir la cartographie des risques (Rito) du département MRO Monde Représenter le secteur Réseau MRO dans la mise en place du projet SAP Industry Pratiquer le Benchmark permanent avec les autres métiers transverses Gérer les enjeux financiers et comptables : - Suivre des en-cours dans le cadre des inventaires, - Participer aux mesures des coûts et rentabilité de nos prestations MRO - Piloter l'inventaire des stocks (perfectionnement actif et entrepôt sous douane - Couvrir le risque Contrôle Export

Le candidat devra faire preuve d'un fort esprit d'équipe. Il devra également faire preuve d'adaptabilité et d'une capacité à travailler en transverse dans un environnement multi-métiers Gestion de projet Tenue des objectifs de coûts et de budget La connaissance MRO serait un plus La connaissance de SAP serait un plus Rigueur et autonomie