Emplois actuels liés à Responsable Ressources Humaines H/F - Oullins, Auvergne-Rhône-Alpes - CENTRE SCOLAIRE SAINT THOMAS D'AQUIN
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Oullins, Auvergne-Rhône-Alpes, France Hermès Temps pleinCe poste est ouvert à la suite d'une mobilité interne, offrant ainsi une nouvelle opportunité de rejoindre notre Direction des Ressources Humaines.Missions générales :Site de tissage industriel et polyvalent, ATBC basé à Bussières (Loire) et à Challes (Sarthe) est dédié à la fabrication de tissus haut de gamme pour l'Habillement, l'Ameublement et...
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Chargé des Ressources Humaines H/F
il y a 2 semaines
Oullins, Auvergne-Rhône-Alpes, France JÏZ marketing group Temps pleinÀ propos de nous :JÏZ Marketing Group est un collectif d'agences fondé par des entrepreneurs engagés, experts du marketing et des marques grand public. Nous fédérons aujourd'hui plusieurs structures spécialisées dans l'activation de marque, le street marketing, la régie de marketing sportif, la production événementielle, le digital et...
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Responsable technique H/F
il y a 11 heures
Oullins, Auvergne-Rhône-Alpes, France L&G Groupe Temps pleinL&G Groupe, Promoteur Immobilier Lyonnais depuis 15 ans, d'une dizaine de collaborateurs-trices passionné(e)s, implanté à Oullins, souhaite renforcer ses équipes en intégrant :Un / Une Responsable de Programmes / Technique (H/F)Vous serez chargé de coordonner et de gérer les aspects techniques des projets immobiliers, depuis le montage jusqu'à la...
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Électricien de Maintenance Industrielle
il y a 2 semaines
Oullins, Auvergne-Rhône-Alpes, France L2HR Solutions Temps pleinL2HR Solutions recrute pour l'un de ses clients un Électricien de Maintenance Industrielle (H/F)Oullins – Pierre-Bénite (69) | CDIContexteNotre client, acteur majeur de la maintenance industrielle et filiale d'un grand groupe reconnu, renforce ses équipes dans le cadre de contrats de maintenance sur sites industriels.Dans ce contexte, nous recrutons un...
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CDI - Responsable systèmes d'information H/F
il y a 2 semaines
Oullins, Auvergne-Rhône-Alpes, France Hermès Temps pleinDans le cadre d'une mobilité professionnelle, nous recherchons un(e) Responsable Systèmes d'information en CDI.Ce poste est rattaché au sein de la Direction Transformation, Data & Systèmes d'information.Missions du poste :Anticipe et propose les évolutions d'infrastructures, d'environnements applicatifs et de sécurité de la filière textile.Supervise...
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coupeur-couleur f/h
il y a 2 semaines
Oullins, Auvergne-Rhône-Alpes, France Hermès Temps pleinLa Holding Textile Hermès, coordonne les différentes unités de production textile au service du groupe et des marchés externes, depuis le tissage jusqu'à la confection et l'expédition des produits, tout en développant des synergies industrielles et humaines. La Holding est composée de 10 sociétés basées majoritairement en région Rhône Alpes et...
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Annonce Responsable de clientèle// Accourt manager Field H/F
il y a 2 semaines
Oullins, Auvergne-Rhône-Alpes, France JÏZ marketing group Temps pleinÀ propos de Field & PeopleField & People est une agence de communication opérationnelle spécialisée dans les activations retail, les dispositifs drive-to-store et les forces de vente supplétives.Nous accompagnons marques, enseignes et institutions dans le développement du trafic en point de vente, l'optimisation du sell-out et la visibilité locale,...
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Stage Assistant(e) Formation
il y a 11 heures
Oullins, Auvergne-Rhône-Alpes, France Arkema Temps pleinDétails de la Mission Le/la stagiaire Assistant(e) Formation est rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable du Centre de Services Partagés (CSP) Formation, lui-même sous la responsabilité du Directeur du CSP Ressources Humaines.Dans le cadre de ses missions, le/la stagiaire collabore avec :Les clients internes directs du CSP : correspondants formation...
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Gestionnaire de paie H/F
il y a 2 semaines
Oullins, Auvergne-Rhône-Alpes, France JÏZ Marketing Group Temps pleinÀ propos de nous :JÏZ Marketing Group est un collectif d'agences fondé par des entrepreneurs engagés, experts du marketing et des marques grand public. Nous fédérons aujourd'hui plusieurs structures spécialisées dans l'activation de marque, le street marketing, la régie de marketing sportif, la production événementielle, le digital et...
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Responsable Administratif et Transformation Digitale
il y a 2 semaines
Oullins, Auvergne-Rhône-Alpes, France TEMPS JEUNES & ACSV Temps pleinQui sommes-nous ? Association à but non lucratif de l'Économie Sociale et Solidaire (ESS), nous œuvrons depuis plusieurs années dans le champ de l'éducation populaire, du tourisme social et de l'inclusion. Nous organisons des colonies de vacances, des classes de découverte, des formations BAFA ainsi que des séjours de vacances pour personnes en...
Responsable Ressources Humaines H/F
il y a 2 semaines
Qui sommes-nous ?
Riche d'une tradition éducative presque bicentenaire, le Centre scolaire Saint-Thomas d'Aquin-Veritas est constitué de 4 sites comportant des écoles primaires, collèges, lycées et enseignement supérieur. Il est situé dans le sud-ouest de Lyon. Près de 4 300 élèves et étudiants âgés de 2 à 23 ans y sont scolarisés quotidiennement. 410 adultes travaillent au sein du centre scolaire dont 240 professeurs/formateurs et 170 salariés de droit privé. La direction générale et les services administratifs se trouvent à Oullins "Maison mère" du centre scolaire. Le site d'Oullins accueille 1 800 personnes, parmi lesquelles 1 550 élèves inscrits au collège et au lycée, 250 étudiants, ainsi qu'une centaine d'adultes qui y travaillent quotidiennement.
Le Centre scolaire Saint-Thomas d'Aquin est un groupe d'établissements privés d'enseignement sous contrat d'association avec l'Etat. Il s'est développé résolument ces dix dernières années avec la volonté de répondre aux besoins des membres de la communauté éducative et d'anticiper les enjeux émergents. Le projet éducatif est basé sur trois piliers que sont la LIBERTÉ, la VÉRITÉ et la MISÉRICORDE dont la visée est de permettre une éducation intégrale de la personne. Soucieux de son rayonnement, le centre scolaire est réputé pour son excellence académique, la qualité de son accompagnement et la richesse des projets pédagogiques proposés. En prévision du départ de l'actuelle titulaire du poste, le Centre recherche un Responsable Ressources Humaines H/F.
À propos du poste
Dans un contexte multi-sites, sous la responsabilité du Directeur Général adjoint et en lien étroit avec le Directeur Général, vous participez activement à la mise en œuvre de la stratégie du centre scolaire en la déclinant dans le périmètre des ressources humaines.
Vous prenez en charge la gestion opérationnelle et financière des Ressources humaines et jouez un rôle clé dans l'accompagnement des managers et des collaborateurs au quotidien, tout en étant garant des procédures internes et de la réglementation légale en vigueur.
Vous supervisez et managez la gestion administrative du personnel et la paie.
Responsabilités
Gestion des compétences
Élaborer la stratégie de recrutement selon les besoins de l'Association dans le respect du caractère propre du centre scolaire (définition des profils, sourcing, partenariats, etc.)
- Rédiger et diffuser les offres d'emploi, mener les entretiens en lien avec les managers
Mettre en place un parcours d'intégration/formation pour les nouveaux collaborateurs
Identifier les besoins en formation et organiser les sessions internes et externes notamment en lien avec le centre de formation du centre scolaire
- Créer des parcours de formation par métiers
- Développer des outils de talent review et de gestion des compétences
Social et juridique
- Gérer les relations avec les IRP (CSSCT, CSE, etc.)
- Préparer et animer les réunions de concertation et de négociation
- Veiller à l'application des accords collectifs et du droit du travail
- Maintenir un climat social positif et collaboratif
Elaborer un plan RSE/QVT
Suivre les évolutions légales et réglementaires liées aux RH
- Apporter un appui juridique à la direction et aux managers
Paie, gestion de budgets et reporting RH
- Superviser la gestion administrative du personnel, contrôler et valider les paies, procéder aux virements mensuels
- Évaluer, optimiser et réaliser un suivi de la masse salariale
- Approcher, optimiser et suivre différents budgets : formation, intérim, RSE, etc.
- Réaliser un reporting des indicateurs RH : absentéisme, turnover, formation, etc.
Communication interne et externe
- Assurer, animer et faciliter la communication interne dans un rôle d'interface entre la direction et les salariés (lettres d'information RH, plaquettes d'informations, etc.)
- Proposer l'organisation d'événements
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un diplôme supérieur en ressources humaines ou management, avec une expérience significative dans un poste similaire. Vous maîtrisez parfaitement les outils RH , ainsi qu'un système de paie (Charlemagne Paie serait un +). Vos compétences en négociation, gestion du changement, gestion des conflits et communication sont reconnues. Vous faites preuve d'une excellente capacité d'analyse des données RH et savez gérer plusieurs projets simultanément. Votre sens du management, votre autonomie et votre capacité à fédérer autour d'objectifs communs seront essentiels pour réussir dans cette fonction. La connaissance du contexte local est un atout supplémentaire. Nous vous offrons l'opportunité d'évoluer au sein d'une structure bienveillante et prospective où votre expertise contribuera directement à la croissance et au bien-être des équipes.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 40 000,00€ à 55 000,00€ par an
Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
- Réductions tarifaires
- Restaurant d'entreprise
- RTT
- Travail à domicile occasionnel
Lieu du poste : En présentiel
