Chef(fe) service urbanisme et planification

Informations générales

Organisme de rattachement

Direction Départementale des Territoires des Ardennes (DDT 08)  

Référence

Date de début de diffusion

/12/2025

Date de parution

/12/2025

Date de fin de diffusion

/01/2026

Date limite de candidature

08/01/2026

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Direction et pilotage des politiques publiques - Responsable sectorielle / sectoriel

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Chef(fe) service urbanisme et planification

Descriptif de l'employeur

La DDT met en oeuvre, sous l'autorité du préfet, les politiques prioritaires de l'État dans les domaines relevant des ministères de la transition écologique et de l'aménagement du territoire, de l'agriculture et de la souveraineté alimentaire et du ministère de l'intérieur. Elle est structurée en cinq services et un pôle.

Le service « urbanisme et planification » accompagne et instruit les documents d'urbanisme opposables aux tiers et les autorisations d'urbanisme. Il suit les enjeux fonciers et d'urbanisme commercial.

Il a en charge l'activité d'expertise juridique pour toute la DDT.

Il porte les politiques de développement territorial (ACV, PVD...) en collaboration avec l'unité « connaissance et observation » et la mission « transitions écologiques et territoriales ».

Il est constitué de trois unités : « planification de l'urbanisme », « application du droit des sols »,  et « expertise juridique et contrôle de légalité ».

Description du poste

Le(la) chef(fe) du service « urbanisme et planification » anime celui-ci dans ses activités régaliennes, de conseils et d'appui (interne / externe).

Il(Elle) est amené(e) à représenter la direction dans diverses instances et, de ce fait, doit relayer les positions techniques ou de principes de celle-ci avec diplomatie et conviction.

Membre du CODIR, il(elle) prend une part active à la transversalité de la DDT.

Il(Elle) pilote le service en veillant à impliquer et accompagner les agents placés sous sa responsabilité directe dans le fonctionnement transversal mis en oeuvre par la DDT pour la gestion des projets/dossiers complexes.

Il(Elle) veille à développer les pratiques collaboratives au sein du service et dans les relations inter-services et externes.

Sous l'autorité du directeur(trice), le(la) chef(fe) du service « urbanisme et planification » encadre les 13 agents(es) qui composent le service. Il(Elle) dispose d'un chef d'unité assurant les fonctions d'adjoint pouvant suppléer à son absence.

Dans le cadre des missions exercées, il(elle) accompagne ses équipes sur le terrain pour les dossiers à enjeu et est un interlocuteur connu et reconnu des élus et techniciens des territoires.

Il(Elle) entretient des relations avec les prestataires des études de son domaine d'activité et en pilote l'animation. Il(Elle) participe aux réseaux régionaux ou nationaux thématiques.

Il(Elle) facilite les rôles de chef(fe) de projet et de contributeur(trice) confiés, le cas échéant, aux agents(es) du service.

Conditions particulières d'exercice

Le(la) chef(fe) de service bénéficie d'un bureau individuel.

Horaires et congés selon le règlement intérieur.

Il(Elle) est inclus(e) dans les équipes d'astreintes de la DDT.

Le télétravail est possible en fonction des nécessités de service.

Groupe RIFSEEP/IFSE :  G 2.2 - Chef d'une autre structure N-1

Poste N° :  E

Poste soumis à une durée maximale de 8 ans (cf. arrêté du 6 janvier 2023, NOR : TREK2232822A)

Descriptif du profil recherché

Savoir faire :

- Animer son équipe,

- Animer un réseau d'acteurs transversaux,

- Conduire un projet,

- S'organiser avec méthode,

- S'adapter aux changements,

- Faire preuve de rigueur,

- Faire preuve d'autonomie et de rendre-compte,

- Être force de proposition,

- Anticiper,

- Être assertif

Savoir être :

- Être loyal, disponible et faire preuve de discrétion

- Analyser les besoins d'une situation, d'un milieu, mesurer les enjeux futurs de son métier

Connaissances :

- Avoir des compétences techniques et administratives dans les domaines d'activité du service,

- Maîtriser les organisations publiques et les politiques portées par les DDT,

- Réaliser une veille globale dans les domaines d'exercice de l'activité.

Temps plein

Oui

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Avant tout dépôt de candidature officielle à transmettre sur la boîte : sgc-referent-, prendre contact avec le service recruteur :

Christophe Fradier, directeur départemental des territoires

Tel :

Fondement juridique du recrutement

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

Télétravail possible

Oui

Management

Oui

Localisation du poste

France, Grand Est, Ardennes (08)

Géolocalisation du poste

3     RUE GRANGES MOULUES 08011 CHARLEVILLE MEZIERES CEDEX

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

3 RUE GRANGES MOULUES 08011 CHARLEVILLE MEZIERES CEDEX

Date de vacance de l'emploi

01/11/2025

Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)

sgc-referent-

Contact 1

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