Squad Leader

À PROPOS DE NOUS

Dedomainia recrute ses futurs talents

Au sein de Dedo, nous simplifions la gestion des risques liés à la longévité pour les assureurs et les fonds de pension.

Depuis 2016, nos solutions SaaS automatisent des opérations complexes pour les rendre plus fluides, fiables et performantes.

Notre mission ? Digitaliser le monde de l'assurance retraite  

Comment ? En fournissant une suite de logiciels à de grands groupes financiers afin de les aider à simplifier et réduire les coûts de leurs processus.

Dedomainia, c'est aussi :

• Près de 50 « Dedoworkers » engagés, audacieux et réactifs
• 3 valeurs fortes : esprit d'équipe, esprit d'innovation, esprit d'expertise
• Une implantation à Bordeaux, avec des clients basés au Royaume-Uni et aux États-Unis. 

Ce qui fait notre force :

Une expertise reconnue, des projets à fort impact chez des clients de renom, et une culture d'entreprise qui place la diversité, l'inclusion et la valorisation des talents au cœur de ses priorités

CE QUE NOUS OFFRONS 

Télétravail flexible selon les besoins des projets

Mutuelle Alan prise en charge à 100%
  Titres Restaurant pour vos repas ou courses

Forfait mobilité douce pour vos déplacements quotidiens

Épargne salariale (PEE & PERCO) pour préparer l'avenir

Formations régulières pour développer vos compétences

Programme « Dedocare » pour le bien-être physique & mental

Prime de cooptation pour encourager le recrutement par recommandation

4 temps forts annuels pour rassembler et fédérer les équipes
Des locaux conviviaux pensés pour la collaboration et le confort

(En plus des avantages légaux et obligatoires) À PROPOS DU POSTE

Afin de renforcer notre pôle Technology, nous recrutons un(e) Squad Leader / Leader d'équipe. Ce rôle est clé dans notre organisation : il/elle est garant(e) du management de l'équipe de développeurs dans sa squad (environ 4 à 6 dévellopeurs) et de l'animation, de la coordination et de la performance d'une équipe projet pluridisciplinaire, composée notamment d'un Product Owner et des développeurs.

Le/la Squad Leader collabore également avec des services complémentaires comme Client Delivery Managers et les Chargés d'études actuarielles (service LongOps), afin de délivrer des solutions fiables, durables et alignées avec les enjeux stratégiques de nos clients.

VOTRE RÔLE

En tant que Squad Leader / Leader d'équipe vous êtes responsable de la bonne exécution du projet d'implémentation confié à votre Squad, dans une logique d'amélioration continue, de qualité produit et de satisfaction client Vous êtes également manager des développeurs informatiques de votre squad.

OBJECTIFS

• Garantir la livraison fiable et qualitative des projets de la Squad
• Assurer la satisfaction client à chaque étape du projet
• Maintenir une bonne dynamique d'équipe et une vélocité constante
• Renforcer les pratiques agiles et la rigueur des process
• Favoriser une communication fluide entre les parties prenantes

VOS MISSIONS

• Piloter la livraison du projet, en veillant au respect des délais, à la qualité des livrables et à la valeur apportée au client
• Garantir la qualité des livrables, en vous assurant de leur conformité fonctionnelle et technique
• Lever les points de blocage, en facilitant la résolution rapide des obstacles rencontrés par l'équipe
• Suivre et optimiser la vélocité de la Squad, pour garantir un bon rythme de livraison et anticiper les dérives
• Animer les rituels Agiles (daily, planning, reviews, …), pour structurer la vie de l'équipe et favoriser la collaboration
• Donner de la visibilité sur les objectifs et les priorités, afin d'aligner l'équipe autour d'un cap clair et partagé
• Manager votre équipe de développeurs informatiques
• Faciliter la communication transverse, en fluidifiant les échanges entre les différents rôles (Product Owner, Développeurs, Client Delivery Managers, LongOps…)
• Encourager la documentation et faire respecter les process, afin de structurer la connaissance, garantir la continuité et fiabiliser les livrables

À PROPOS DE VOUSVos compétences techniques: 

• Bonne compréhension des environnements tech : développement web, API, cloud
• Maîtrise de Linux et des outils de développement 
• Bagage de développeur full-stack, avec une bonne maîtrise de Python, Rust, JavaScript, ainsi que des outils comme Django et Git
• Familiarité avec les méthodologies Agile et le développement piloté par les tests

Votre manière d'aborder les challenges : 

• Manager votre équipe de developpeurs (idéalement 4 developpeurs par squad)
• Leadership collaboratif et sens du collectif
• Excellentes capacités de communication, de synthèse et de clarté
• Capacité à arbitrer, prioriser et fédérer autour des enjeux projets
• Esprit critique et rigueur dans l'analyse
• Goût pour la résolution de problèmes complexes, avec une approche logique et structurée

Votre profil :

• Diplôme d'ingénieur en informatique ou équivalent
• Expérience significative en conception et développement de logiciels, dans un environnement Agile orienté qualité (tests, documentation, process)

Intéressé(e) ? Postulez sans attendre, on a hâte de vous rencontrer

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