Cadre Exploitation D'Installations Industrielles F/H
il y a 4 jours
Informations générales
Entité de rattachement
NaTran construit, entretient et développe l'un des plus importants réseaux de transport de gaz en Europe. Notre ambition ? Acheminer le gaz de nos clients dans les meilleures conditions de sécurité, de coût et de fiabilité.
Au-delà de notre position dans le transport de gaz en Europe, nous sommes un acteur essentiel de la transition énergétique.
NaTran agit pour la diversité, notamment par un engagement en faveur de l'égalité femmes-hommes, des personnes en situation de handicap et pour l'inclusion des salariés LGBT+.
Référence
Date de début de diffusion
/12/2025
Référence annonce BDE
GF de publication
Intitulé du poste
CADRE EXPLOITATION D'INSTALLATIONS INDUSTRIELLES F/H - LANEUVELOTTE
Intitulé au Référentiel Emploi Compétence
CADRE EXPLOITATION
Contrat
CDI
Catégorie socio-professionnelle
Maîtrise / Cadre
Plage GF du poste de l'organigramme
Plage D 11/12/13
Sujétion de service
Astreinte d'alerte
Description du poste
Rejoignez le collectif managérial du Département Exploitation Grand Est
Nous recherchons un.e Cadre Exploitation passionné.e et engagé.e qui assurera l'animation de la maintenance des process industriels sur notre Département Exploitation.
Relais managérial de l'état-major du département, ce poste vous permettra de jouer un rôle essentiel dans l'organisation de la DO : contribuer à l'optimisation et à la digitalisation de nos process métiers et accompagner les changements de pratiques pour adapter notre activité de transporteur aux enjeux liés à la transition énergétique et environnementale.
Vos Missions :
• Supervision du Plan de Surveillance et de Maintenance (PSM) Compression
• Garant de la sûreté des installations
• Contribution à l'élaboration des plans de charge sur la partie Compression, rebours et biométhane
• Gestion de la centralisation de la maintenance des rebours et biométhane sur le Département
• Pilotage et animation des sujets Compression et des nouvelles installations (biométhane et rebours)
• Animation des sujets spécifiques Electricité, Instrumentation, Automatisme et cybersécurité
• Réalisation de la veille réglementaire, de la conformité règlementaire électrique/ATEX et ICPE (installations classées pour l'environnement), …
• Pilotage de la trajectoire Carbone
Animation Technique : Vous vous engagez activement au sein de la communauté des cadres exploitation de votre domaine, pour partager vos expériences, apprendre de vos pairs et être un moteur de la transformation. Reconnu.e spécialiste de ce domaine, vous assurez l'animation à la maille du Département en concentrant vos efforts sur l'évolution des techniques, l'harmonisation et le partage des bonnes pratiques.
Analyse et Amélioration : Vous analysez les dysfonctionnements, communiquez les résultats sur votre périmètre. Vous contribuez à faire évoluer les techniques de maintenance et d'exploitation, vous encouragez l'innovation et vous favorisez le partage des bonnes pratiques.
Montée en Compétences : Vous contribuez à la montée en compétences des salariés sur les techniques de maintenance et d'exploitation des ouvrages et en organisant les supervisions techniques propres à votre périmètre.
Management : Vous assurez un management transversal. Vous êtes en interaction avec de multiples interlocuteurs. Vous animez le collectif des adjoints de responsable d'équipe du Dpt en charge de votre périmètre. Vous vous coordonnez avec les autres cadres du Département pour une sollicitation optimale des ressources des équipes d'exploitation.
Astreinte et Sécurité : Selon l'organisation du Département, vous assurez le rôle de chef d'exploitation afin de garantir la sécurité des ouvrages et de gérer les situations de crises en cas de dysfonctionnements ou d'incidents.
Projets transverses : Selon vos appétences et vos aspirations, vous contribuez à la vie du Dpt et du Pôle à travers des projets transverses ou des missions en lien avec le management.
Profil recherché
Connaissances Techniques et Rigueur : et idéalement doté.e de connaissances techniques (ou ayant a minima des notions que vous avez à cœur d'approfondir).
Sécurité : Une forte appétence à la sécurité afin de prévenir et gérer les situations à risque.
Esprit d'Équipe : À l'aise dans l'échange, vous savez être pédagogue et vous avez le sens du travail collectif.
Initiative et Leadership : Votre capacité à conduire des projets transverses et à participer à la vie du Département seront des atouts majeurs.
Innovant : Vous avez envie d'innover et de répondre avec nous aux défis de demain en matière de transition énergétique et de transformation de nos pratiques.
Déplacement / Permis B
Oui
Service actif
20%
Compléments d'informations
Ce poste implique de résider dans une Zone d'Habitat d'Astreinte. Si vous n'êtes pas localisé.e au bon endroit mais que vous êtes prêt.e à déménager, sachez que vous pourrez éventuellement bénéficier d'aides à la mobilité.
(pour les offres à l'interne) Pour en savoir plus, consultez l'espace transformation de la DO )
(Pour les offres à l'externe) Pour en savoir plus sur notre entreprise et nos projets cliquez sur la vidéo :
Ce que la Direction des Opérations de GRTgaz vous offre :
Environnement Dynamique : Vous intégrez une équipe engagée et passionnée par l'innovation dans le secteur de l'énergie.
Évolution de Carrière : Des opportunités de formation et de montée en compétences adaptées à vos aspirations.
Projets Variés : Vous participez à des projets enrichissants et contribuer activement à l'adaptation et la modernisation de notre réseau .
Prêt.e à relever le défi ?
Rejoignez-nous pour participer à une aventure passionnante au sein du Département Exploitation Grand Est. Pour être sûr.e de ne pas passer à côté d'une belle opportunité, appelez Julien pour en discuter.
Nous avons hâte de découvrir votre parcours et vos ambitions
Localisation du poste
France, Grand-Est, Meurthe et Moselle (54), LANEUVELOTTE ,5
Lieu
LANEUVELOTTE (54)
Niveau d'étude min. requis
08 BAC +5 / Master 2 / DEA / DESS / Diplôme d'ingénieur
Niveau d'expérience souhaité
De 3 à 10 ans
Mentions obligatoiresMentions obligatoires
Pour les candidat.e.s au statut IEG, merci de joindre à votre candidature votre demande de mutation (modèle 6), ainsi que votre fiche carrière (ou C01) datant de moins de 3mois, en référence à l'annonce correspondante de la Bourse de l'emploi des IEG.
Les règles de déontologie vis-à-vis du Groupe ENGIE sont régies par le code de l'énergie et le code de bonne conduite de NaTran.
Rejoignez une entreprise qui est fière de promouvoir la diversité et qui peut attester depuis 2015 d'un dispositif solide de prévention des discriminations et d'égalité des chances, grâce à l'obtention renouvelée deux fois, du label DIVERSITE délivré par l'AFNOR.
Comme toute offre déposée sur ce site, celle-ci peut s'inscrire dans le cadre de l'accord quadriennal pour l'emploi des personnes en situation de handicap signé le 17 Décembre 2024.
Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, conformément aux dispositions spécifiques du code de travail, du code pénal, du code de sécurité intérieure et du code de la défense nationale, NaTran pourra procéder à des vérifications complémentaires pour vérifier la compatibilité de votre candidature avec le poste pour lequel vous postulez.
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