Emplois actuels liés à DRH - Chef(fe) de la section des contractuels et emplois non permanents - DRH Paris Europe France IledeFrance Paris - Ministere Interieur


  • DRH/PARIS - Europe, France, Ile-de-France, Paris () Ministere Interieur Temps plein

    Informations générales Référence BA075ACA Date limite de candidature31/12/2026 VersantFonction publique d'Etat CatégorieCatégorie A (cadre) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métierRessources Humaines - Chargée / Chargé des compétences et de la mobilité professionnelle Type de...


  • DRH/PARIS - Europe, France, Île-de-France, Paris () Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Direction des ressources humaines   Référence MINT_BA075ACA Date de début de diffusion /12/2025 Date de parution /01/2026 Date de fin de diffusion /12/2026 Date limite de candidature31/12/2026 VersantFonction Publique de l'Etat Nature de l'emploiEmploi ouvert aux titulaires et aux...


  • avenue des Terroirs de France Paris - Europe, France, Île-de-France, Paris () Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Direction des ressources humaines   Référence MINT_BA075ACB Date de début de diffusion /12/2025 Date de parution /01/2026 Date de fin de diffusion /12/2026 Date limite de candidature31/12/2026 VersantFonction Publique de l'Etat CatégorieCatégorie B (profession intermédiaire) Nature de...


  • , rue Leblanc Paris - Europe, France, Île-de-France, Paris () Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Préfecture de Paris / Préfecture de Région Ile-de-France   Référence MINT_BA075ATA Date de début de diffusion /06/2025 Date de parution /01/2026 Date limite de candidature31/12/2025 VersantFonction Publique de l'Etat CatégorieCatégorie A (cadre) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux...


  • DRH/SDRF- LOGNES - Europe, France, Ile-de-France, Seine et Marne () Ministere Interieur Temps plein

    Informations générales Référence BA077ACA Date limite de candidature31/12/2026 VersantFonction publique d'Etat CatégorieCatégorie A (cadre) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métierRessources Humaines - Responsable des ressources humaines Type de posteAdministratif Statut du posteVacant Intitulé du...


  • DRH/SDRF- LOGNES - Europe, France, Ile-de-France, Seine et Marne () Ministere Interieur Temps plein

    Informations générales Référence BA077ACA Date limite de candidature31/12/2026 VersantFonction publique d'Etat CatégorieCatégorie A (cadre) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métierRessources Humaines - Responsable des ressources humaines Type de posteAdministratif Statut du posteVacant Intitulé du...


  • Paris, France MINISTERE INTERIEUR Temps plein

    Groupe RIFSEEP: 3 Vos activités principales: - Seconder la cheffe de la section dans le management de la section accompagnement des parcours (11 agents B dont 2 chefs de pôle); - Participer à la réflexion sur la communication de la section accompagnement des parcours au sein de la sous-direction des personnels et auprès des directions d’emplois -...


  • Préfecture des Hauts-de-Seine - Europe, France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine () Ministere Interieur Temps plein

    Informations générales Référence BA092ATB Date limite de candidature31/12/2026 VersantFonction publique d'Etat CatégorieCatégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métierRelation à l'usager - Chargée / Chargé de l'instruction de dossiers administratifs Type de...


  • Préfecture des Hauts-de-Seine - Europe, France, Île-de-France, Hauts-de-Seine () Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Préfecture des Hauts de Seine   Référence MINT_BA092ATB Date de début de diffusion /12/2025 Date de parution /01/2026 Date limite de candidature31/12/2026 VersantFonction Publique de l'Etat Nature de l'emploiEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / MétierRelation à l'usager...


  • Paris, France MINISTERE INTERIEUR Temps plein

    Groupe RIFSEEP: 1 Vos activités principales: Le pôle des relations avec les services de la direction d’application Dialogue 2 (DAD2) comprend notamment une section chargée des relations avec les acteurs extérieurs au ministère impliqués dans les processus métiers et outils couverts par les fonctionnalités du SIRH (DGAFP, DGFiP, CISIRH, SRE) afin...

DRH - Chef(fe) de la section des contractuels et emplois non permanents

il y a 3 semaines


DRH Paris Europe France IledeFrance Paris Ministere Interieur Temps plein


Informations générales

Référence

BA075ACA

Date limite de candidature

31/12/2025


Versant

Fonction publique d'Etat


Catégorie

Catégorie A (cadre)


Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels


Domaine et métier

Ressources Humaines - Responsable des ressources humaines


Type de poste

Administratif


Statut du poste

Vacant


Intitulé du poste

DRH - Chef(fe) de la section des contractuels et emplois non permanents


Description du poste

Groupe RIFSEEP : 2


Vos activités principales :

La section des personnels contractuels du BPP assure la gestion et la paie des personnels contractuels d'administration centrale (périmètre secrétariat général et gendarmerie nationale), les contrats supra-annuels des préfectures et des SGAMI et les apprentis. Elle gère également les apprentis relevant de l'administration centrale, les chargés de mission SGAR et les délégués du Préfet.

-  vous participerez à l'encadrement et à l'animation de la section composée de 25 agents. Vous veillerez au bon fonctionnement de la section et à l'organisation des contrôles de paie ;

- vous définirez et mettrez en œuvre la politique de gestion des agents contractuels des services centraux relevant du secrétariat général et des autres directions du ministère (hors périmètre PN), des SGAMI, des services déconcentrés et de la gendarmerie nationale ;

-vous participerez aux travaux sur l'évolution du statut des contractuels (mise à jour des référentiels de rémunération, réflexion sur l'attractivité des filières en tension) en interne et en interministériel ;

- vous superviserez la négociation des conditions de recrutement et de rémunération des agents contractuels, conformément à la réglementation en vigueur, en liaison avec les services d'affectation et avec le contrôleur budgétaire et comptable ministériel ;

- vous accompagnerez les référents RH des directions métiers dans le cadre de la procédure de recrutement des contractuels, leur apporterez conseil et appui juridique et pédagogique ;

- vous contribuez à l'organisation des commissions consultatives paritaires ;

-vous participerez à la définition de la politique ministérielle de recrutement des apprentis, à sa mise en œuvre et à son suivi ;

-vous superviserez le recrutement et la paye des apprentis dans le cadre des campagnes d'apprentissage ;

- vous assurerez les bases et tableaux de suivi des contractuels et des apprentis pour la section, permettant ainsi de répondre aux commandes statistiques de la DGAFP ;

- vous superviserez la gestion administrative et en paye des chargés de mission SGAR, ainsi que la gestion des délégués du Préfet.


Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

Discrétion, rigueur, réactivité, anticipation et organisation.

20 points de NBI

Liaisons hiérarchiques

Le chef du bureau des parcours professionnels et son adjoint

Le sous-directeur des personnels et son adjoint

Liaisons fonctionnelles

 Les principaux interlocuteurs sont les correspondants RH des directions d'emploi de l'administration centrale, des SGCD et préfectures, de la gendarmerie nationale, de la police nationale et du ministère des outre-mer mais aussi les autres bureaux de gestion de la DRH, des services du contrôleur budgétaire et comptable ministériel, les SGAMI, la DGAFP, la DIRECCTE, les services de Pôle emploi.


Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel / niveau maîtrise requis

Avoir des compétences juridiques / niveau maîtrise à acquérir

Avoir des compétences en informatique-bureautique / niveau pratique requis

Savoir-faire

Savoir appliquer la réglementation / niveau maîtrise à acquérir

Savoir analyser / niveau maîtrise requis

Avoir l'esprit de synthèse / niveau maîtrise requis

Savoir rédiger / niveau maîtrise requis

Savoir s'organiser / niveau maîtrise requis

Savoir travailler en équipe / niveau maîtrise requis

Savoir être

Avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise requis

Savoir s'adapter / niveau maîtrise requis

Savoir communiquer / niveau maîtrise requis

Vos perspectives :

Ce poste vous donnera l'occasion de travailler avec l'ensemble des directions d'administration centrale du ministère ainsi qu'avec les secrétariats généraux communs départementaux, et vous permettra d'évoluer, notamment, vers des postes à responsabilités supérieures. 

Faire valoir une expérience d'encadrement et de conduite du changement, dans le domaine des ressources humaines et consolider ses acquis en vue d'accéder au grade supérieur.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Votre environnement professionnel


Activités du service

La direction des ressources humaines comprend 3 sous-directions : la sous-direction des personnels, la sous-direction du recrutement et de la formation, la sous-direction de l'action sociale et de l'accompagnement du personnel.

En son sein, le bureau des parcours professionnels (BPP) est organisé en 3 sections :

Section accompagnement des parcours ;

Section mobilité et emplois fonctionnels ;

Section des contractuels et des emplois non permanents

Composition et effectifs du service

Le BPP créé au 01/01/2024 est composé de 71 collaborateurs : un chef du bureau (administrateur de l'Etat), une adjointe au chef du bureau (conseiller d'administration), 3 cheffes de section (attachées principaux ou attachées), 3 adjoints de cheffes de section(attachés) et de 63 gestionnaires de catégorie B et C.

La section des contractuels et personnels non permanents est composée de 25 agents.


Temps plein

Oui

Critères candidat
Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Fondement juridique du recrutement

Article L ° du code général de la fonction publique


Télétravail possible

Oui


Management

Oui


Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Paris (75)


Lieu d'affectation


DRH / Paris 12


Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

DRH / Paris 12


Date de vacance de l'emploi

01/01/2025


Personne à contacter (mail)