1 Infirmier Hygiéniste

Informations générales

Organisme de rattachement

Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers  

Référence

Date de début de diffusion

/01/2026

Date de parution

/01/2026

Localisation

NEVERS Cedex

Intitulé long de l'offre

1 Infirmier Hygiéniste - Pôle H - Equipe Mobile d'Hygiène du Territoire (EMHT) H/F

Date limite de candidature

22/02/2026

Employeur

Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers

Versant

Fonction Publique Hospitalière

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Médical et paramédical - *Infirmière / Infirmier*

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

1 Infirmier Hygiéniste - Pôle H - Equipe Mobile d'Hygiène du Territoire (EMHT) H/F

Descriptif de l'employeur

Le Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers, site de référence du Groupement Hospitalier de Territoire de la Nièvre (constitué de 9 établissements) dans plusieurs disciplines (MCO, Soins de Suite et Réadaptation, Pédopsychiatrie, Gériatrie) offre une large gamme de soins pour des pathologies variées et pour des patients de tous âges. Les activités se regroupent en 9 pôles disposant d'un plateau technique moderne (Gamma Caméra à détecteurs digitaux, TepScan, 2 IRM, Scanner, médecine nucléaire). Plus de 2000 personnes mettent leur professionnalisme et leurs compétences au service des usagers pendant la durée de leur séjour pour répondre à leurs attentes et prodiguer des soins alliant à la fois sécurité et qualité.

Description du poste

Le titulaire du poste a pour mission de participer à l'élaboration, à l'introduction, à la formation et à la surveillance de toutes les méthodes ou techniques qui contribuent à la prévention des infections associées aux soins.

Sa formation et son expérience lui donne autorité pour émettre des avis sur toute question ayant trait à l'hygiène hospitalière.

Missions principales :

Fonction soin

- Evaluation et amélioration de la qualité des soins avec :

o   Analyse de l'existant

o   Élaboration de protocoles en groupes de travail multidisciplinaires

o   Validation des protocoles par les instances

o   Participation à la mise en place de protocoles approuvés par le CLIN

o   Évaluation des mesures préconisées

o   Participation aux enquêtes épidémiologiques et à la surveillance des infections

Fonction éducation, formation

o   Participer au recueil des besoins en formation

o   Élaborer des objectifs de formation

o   Réaliser des formations initiales ou continues pour tous les intervenants hospitaliers

o   Évaluation des formations

o   Cours dispensés à l'IFSI et l'IFAS

Fonction de coordination

o   Avec la DCS pour collaborer à la définition d'objectifs en soins infirmiers

o   Avec le CLIN pour transmettre les besoins des unités et des différents secteurs d'activité hospitalière au comité et rapporter les décisions du comité aux unités de soins

Fonction gestion

o   Études économiques dans les unités de soins et les différents secteurs d'activité hospitalière (UCPC, blanchisserie, radiologie, laboratoire…) sur : coût et efficacité

Étude des besoins (matériel, produits...)

o   Étude de l'offre

o   Tests et essais de matériel et produits

o   Assurer en outre l'harmonisation et la coordination des moyens

o   Inciter et favoriser l'utilisation optimale des ressources affectées aux unités de soins

Fonction recherche

o   Perfectionner, maintenir ses connaissances en matière d'hygiène et participer à des congrès, stages, journées d'information...

o   Effectuer des recherches concernant les méthodes nouvelles, les moyens dans le domaine de la prévention des infections.

Fonction conseil

o   Restructuration locaux, équipements ….

Descriptif du profil recherché

Les infirmiers diplômés d'état H/F titulaires du Diplôme d'Hygiène Hospitalière (D.U.).

Temps plein

Oui

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Pour plus de renseignements, merci de contacter la Direction de la Coordination des Soins au

Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation à l'attention du Directeur Adjoint chargé des Ressources Humaines (pour les agents titulaires, merci de joindre 1 relevé d'absentéisme des 3 dernières années et les 3 dernières feuilles d'évaluation), au Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers, Direction des Ressources Humaines, Secteur Recrutement, 1 avenue Patrick Guillot, BP 649, 58033 Nevers Cedex.

Télétravail possible

Non

Management

Non

Localisation du poste

Europe, France, Bourgogne-Franche-Comté, Nièvre (58)

Géolocalisation du poste

1 Avenue Patrick Guillot - BP NEVERS Cedex

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Nevers

Critères candidat
Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Date de vacance de l'emploi

01/03/2026

Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)

Contact 1

Madame GIRON, Directrice de la coordination des soins

---