Emplois actuels liés à Chargé(e) de la coordination de la recherche - Paris, Île-de-France - Institut National de Recherches Archéologiques Préventives

  • Stage – Attaché(e) de Recherche Clinique

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France Institut de la mémoire et de la maladie d'Alzheimer (IM2A) Temps plein

    Stage – Attaché(e) de Recherche Clinique (ARC) – 6 moisDébut souhaité : 2 Mars 2026Rejoignez un centre d'excellence en recherche clinique L'Institut de la Mémoire et de la Maladie d'Alzheimer (IM2A), rattaché au CMRR Île-de-France Sud et au pôle neurologique de l'hôpital Pitié-Salpêtrière, est un centre de référence national et international...

  • Chargé(e) de communication

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France La Galerie de l'Immobilier Temps plein

    Chargé(e) de marketing et communication (mi-temps)La Galerie de l'Immobilier recherche un(e) Chargé(e) de marketing et communication pour accompagner son développement et valoriser ses biens et son image. Poste à mi-temps Organisation flexible : matin ou après-midi Prise de poste : ASAPVos missions :Définition et mise en œuvre de la stratégie...

  • Infirmier(e) ou Cadre de Coordination Recherche

    il y a 2 jours

    Paris, Île-de-France Dgafp Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Hôpital Bretonneau   Référence APHP_NUP-BRT-IDEC Date de début de diffusion /02/2025 Date de parution /02/2026 Nature de l'emploiEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / MétierMédical et paramédical - Infirmière / Infirmier en soins généraux Intitulé du...

  • Chargé(e) de Relations Donateurs

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France Fondation pour la Recherche Médicale Temps plein

    Les candidatures incomplètes (CV + Lettre de motivation) ne seront pas prises en compte.Chargé(e) Relations DonateursQui sommes-nous ?Premier financeur sans but lucratif soutenant l'ensemble de la recherche médicale publique en France, la Fondation pour la Recherche Médicale soutient depuis plus de 75 ans des projets de recherche sur toutes les...

  • DSS adjoint au chef de la mission de la coordination et de la gestion du risque maladie

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France Ministère de la Santé Temps plein

    C'est le moment de faire vos vœux de nouvelle année . Et si cette année vous vous lanciez un vrai défi? Ciao l'inscription à la salle de sport ou le cours de trompette Rejoignez une équipe qui façonne l'avenir de la santé Vous êtes passionné(e) par les sujets de santé et de sécurité sociale et la coordination de projets d'envergure ? Vous...

  • Assistant de recherche F/H

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France Civils de la Défense Temps plein

    Descriptif de l'organisationInstitut de recherche rattaché à la DGRIS du ministère des armées, l'IRSEM a pour mission principale de renforcer la recherche française sur les questions de défense et de sécurité. Composée d'une quarantaine de personnes, civiles et militaires, dont une majorité de chercheurs titulaires d'un doctorat, son équipe de...

  • Chargé de projet événementiel H/F

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France LA JAVA Temps plein

    Titre du poste : Chargé de projet événementielVous exercerez votre fonction au sein de l'Agence évènementielle A.A Production, propriétaire de l'établissement LA JAVA, 105 rue du Faubourg du Temple, 75010 Paris. Nos bureaux sont situés à la même adresse.Durée d'alternance : 12 moisDescription du poste :Nous sommes à la recherche d'un(e) alternant...

  • Chargé d'études et de recherches en biologie et conservation préventive

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France BIBLIOTHEQUE NATIONALE DE FRANCE Temps plein

    Référence du poste : 3786Sites : Richelieu 58 rue de Richelieu 75002 Paris; Bussy-Saint-Georges 14 rue de Gutenberg 77607 Bussy-Saint-Georges; François-Mitterrand Quai François-Mauriac Cedex Paris; Louvois 58 rue de Richelieu 75002 ParisCatégorie : AGroupe emploi : 3Famille : Services aux publics traitement des collectionsEmploi de référence : Chargé...

  • Chargé-e de mission espaces protégés

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France Direction générale des territoires et de la mer de Guyane Temps plein

    Date de publication de l'offre21/12/ /01/2026Type d'emploiCDDFonctionnaireCatégorie de métierGestion des espaces naturelsNom de l'organismeDirection générale des territoires et de la mer de GuyaneLa Guyane présente des enjeux environnementaux majeurs : un territoire jeune qui connaît une forte croissance démographique mais avec d'importants besoins en...

  • Consultant(e) / Chargé(e) de Recherche

    il y a 1 semaine

    Paris, Île-de-France CØMPΛNIUM Hospitality Temps plein

    Fiche de poste : Consultant(e) / Chargé(e) de Recherche (Freelance)Poste: remoteDans le cadre de son fort développement, COMPANIUM Hospitality est à la recherche de Consultant(e)s / Chargé(e)s de Recherche spécialisé(e) sur son marché de niche : 1- Luxury Hospitality Groups : postes exécutifs dans des hôtels de luxe, resorts, palaces, ou postes au...

Chargé(e) de la coordination de la recherche

il y a 2 jours

Paris, Île-de-France Institut National de Recherches Archéologiques Préventives Temps plein

Type de contrat :

CDI

Lieu de travail :

Paris

Missions / Activités :

Environnement professionnel

  • Rattachement hiérarchique : Directeur(trice) scientifique et technique adjoint(e) à la recherche et valorisation scientifique

  • Relations fonctionnelles :

  • internes : Directions du siège, Directeurs (inter)régionaux et Directeurs adjoints scientifiques et techniques

  • externes : Membres de la communauté scientifique dans son ensemble (services de l'Etat, collectivités territoriales, CNRS, universités, autres instituts de recherche, etc)

Le/la chargé(e) de la coordination de la recherche participe à la définition de la politique scientifique de l'établissement et a pour mission de la mettre en œuvre dans l'espacenational.Il/elledéveloppeetcoordonnel'activitéderechercheet/oud'enseignementdesagents dans le périmètre géographique dont il/elle a la charge, en collaboration avec les directions (inter)régionales et les institutions partenaires (MC, CNRS, Universités, Collectivités Territoriales). Il/elle est le/la référent(e) scientifique des partenaires régionaux pour l'Institut.

Il/Elle est en charge des directions Bourgogne Franche-Comté, Auvergne Rhône-Alpes et Méditerranée

  • Développer et coordonner une politique de coopération avec les acteurs publics régionaux de la recherche archéologique en favorisant mutualisation des moyens et synergies en matière de recherche ;
  • Assurer le suivi et la gestion administrative et financière des partenariats régionaux (négocier, établir et renouveler avec les institutions partenaires des conventions-cadres ou particulières, des avenants à ces conventions : universités et Comues, UMR et EA, DRAC/SRA, services des collectivités territoriales…) ;
  • Participer à la définition de la nomenclature des actions de recherche dans lesquelles s'inscrivent les travaux des agents, et les procédures internes liées à l'activité scientifique ;
  • Participer à la gestion fonctionnelle de l'outil de gestion de la recherche ;
  • Piloter, conseiller et accompagner les équipes de recherche et les agents, en (inter)régions ou au siège, dans la préparation, la conduite et la valorisation des projets scientifiques, en veillant à leur cohérence avec la programmation archéologique nationale et avec la stratégie nationale de la recherche (SNR) (missions d'expertise, de cadrage) ;
  • Veiller à la publicité et la valorisation des projets et des résultats, notamment sur le web ;
  • Identifier, en lien avec le/la chargé(e) des relations européennes et du développement des projets innovants susceptibles de prolongements dans le cadre d'appels à projet d'envergure nationale ou européenne ;

Contribuer aux arbitrages en matière de répartition des moyens humains et financiers alloués à la recherche :

    • mettre en œuvre les procédures annuelles d'attribution et gérer les moyens des projets d'action scientifique (PAS)
  • assurer le suivi, gérer le budget et les demandes des contributions des agents aux formations de l'Enseignement supérieur/recherche ;
  • gérer les demandes, le budget et les procédures d'aide aux thèses et les procédures des congés pour travaux personnels de recherche (publications et autres projets hors thèses) ;
  • Dresser des bilans des résultats de la recherche pour le périmètre géographique dont il/elle a la charge et collaborer à l'établissement des bilans scientifiques annuels et quadriennaux de l'institut.

Activitéscomplémentaires

Contribuer à l'animation du réseau des directeurs adjoints scientifiques et techniques (DAST) et de leurs délégué(e)s (DDAST) et du réseau des assistant(e)s opérationnel(les) (AO) en lien avec les coordinateurs de l'activité opérationnelle.

Profil recherché :

Diplôme – Expérience professionnelle

  • Doctorat, doctorat d'Etat ou doctorat de troisième cycle ou diplôme français ou étranger équivalent,

ou

  • Master 2 et deux années d'expérience professionnelle dans des fonctions similaires à celle relevant de la catégorie,

ou

  • Licence ou titre équivalent, et trois années d'expérience dans des fonctions similaires à celle relevant de la catégorie.

Les diplômes auront été obtenus de préférence dans le domaine de l'archéologie.

Compétences principales mises en œuvre (4 niveaux : initial / pratique / maitrise / expertise)

  • Savoir:connaissancesgénéralesouspécialisées

  • Connaissance des milieux scientifiques de l'archéologie (CNRS, Université, Sous Direction de l'Archéologie) et de l'administration de la recherche (E)

  • Connaissance de la réglementation/cadre juridique en matière d'archéologie préventive (E)

  • Connaissances de la chaîne opératoire en archéologie préventive (M)

  • Connaissances scientifiques en archéologie et en histoire (M)

  • Savoir-faire:maîtrisedespratiquesprofessionnelles

  • Travailler en mode projet (M)

  • Assurer une mission de conseil (M)

  • Travailler en équipe (M)

  • Suivre les budgets alloués à la recherche (M)

  • Conduire des partenariats (M)

  • Conduire des négociations (P)

  • Animer des réunions (P)

  • Rédiger des documents, notes et rapports (M)

  • Analyser et synthétiser des données et documents (M)

  • Utiliser les outils bureautiques courants (Pack Office) (M)

  • Savoir-être:attitudesoucomportements

  • Capacité d'écoute et faire preuve de sens relationnel

  • Faire preuve d'organisation, de rigueur et de méthode

  • Faire preuve de polyvalence et d'autonomie

Autres informations :

Diplôme – Expérience professionnelle

  • Doctorat, doctorat d'Etat ou doctorat de troisième cycle ou diplôme français ou étranger équivalent,

ou

  • Master 2 et deux années d'expérience professionnelle dans des fonctions similaires à celle relevant de la catégorie,

ou

  • Licence ou titre équivalent, et trois années d'expérience dans des fonctions similaires à celle relevant de la catégorie.

Les diplômes auront été obtenus de préférence dans le domaine de l'archéologie.

Compétences principales mises en œuvre (4 niveaux : initial / pratique / maitrise / expertise)

  • Savoir:connaissancesgénéralesouspécialisées

  • Connaissance des milieux scientifiques de l'archéologie (CNRS, Université, Sous Direction de l'Archéologie) et de l'administration de la recherche (E)

  • Connaissance de la réglementation/cadre juridique en matière d'archéologie préventive (E)

  • Connaissances de la chaîne opératoire en archéologie préventive (M)

  • Connaissances scientifiques en archéologie et en histoire (M)

  • Savoir-faire:maîtrisedespratiquesprofessionnelles

  • Travailler en mode projet (M)

  • Assurer une mission de conseil (M)

  • Travailler en équipe (M)

  • Suivre les budgets alloués à la recherche (M)

  • Conduire des partenariats (M)

  • Conduire des négociations (P)

  • Animer des réunions (P)

  • Rédiger des documents, notes et rapports (M)

  • Analyser et synthétiser des données et documents (M)

  • Utiliser les outils bureautiques courants (Pack Office) (M)

  • Savoir-être:attitudesoucomportements

  • Capacité d'écoute et faire preuve de sens relationnel

  • Faire preuve d'organisation, de rigueur et de méthode

  • Faire preuve de polyvalence et d'autonomie