GARDIEN DE DECHETTERIE H/F
il y a 4 jours
Informations générales
Organisme de rattachement
Structures de coopération territoriale
Référence
O
Date de début de diffusion
/01/2026
Date de parution
/01/2026
Date de fin de diffusion
/02/2026
Intitulé long de l'offre
GARDIEN DE DECHETTERIE H/F - Direction de la gestion des déchets - service déchetterie - Annemasse Agglo
Date limite de candidature
20/02/2026
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Interventions techniques et logistiques - Chargée / Chargé de collecte des déchets
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
GARDIEN DE DECHETTERIE H/F - Annemasse Agglo
Descriptif de l'employeur
Avec près de habitants, Annemasse Agglo est la deuxième agglomération de Haute-Savoie.
Véritable acteur du service public, notre communauté d'agglomération intervient dans de nombreux domaines et s'intègre pleinement dans le bassin de vie transfrontalier du Grand Genève, territoire dynamique de près d'un million d'habitants.
Pour porter et mettre en œuvre les nombreux projets d'Annemasse Agglo, ce sont plus de 600 agents qui sont au quotidien au service des usagers.
Description du poste
La Direction de la Gestion des Déchets assure, en régie, la collecte des ordures ménagères sur les douze communes de l'agglomération, la collecte des emballages ménagers recyclables par le biais d'une prestation de service ainsi que la gestion en régie des quatre déchetteries du territoire.
Au sein de cette Direction, ce service est en charge d'assurer le bon fonctionnement de l'ensemble des déchetteries de l'agglomération, du tri des déchets jusqu'à leur acheminement vers leur lieu de vidage.
Assurer l'accueil du public des déchetteries en régulant les flux d'entrée et leur expliquer les règles du tri ;
Respecter et faire respecter les règles de sûreté, d'hygiène et de sécurité par les usagers ;
Orienter le public vers les bennes de dépôts et le cas échéant vers un repreneur des déchets apportés ;
Echanger avec les chauffeurs du site pour éviter des bennes pleines, le cas-échéant contacter l'astreinte ;
Contrôler le chargement des véhicules et veiller au bon fonctionnement de la déchetterie (faire appliquer le règlement, veiller à la sécurité de tous et éviter les encombrements de véhicules sur le quai) ;
Savoir anticiper le remplissage et contacter les différents prestataires pour la rotation des bennes ;
Entretien du site et des abords de la déchetterie ;
Ouvrir et fermer le site aux horaires fixés par la collectivité ;
Assurer la pesée des déchets des professionnels sur le site de Vétraz-Monthoux ;
Nettoyage du bas de quai et des ridelles de benne en lien avec les chauffeurs des multi bennes.
Assurer le remplacement des ripeurs de collecte des ordures ménagères (si nécessité - peu fréquent)
Les petits plus (sous certaines conditions en fonction du contrat et de l'ancienneté :
Tickets restaurants (1 mois), remboursement trajet domicile-travail (abonnement train et bus uniquement)
Organisation de travail :
Durée hebdomadaire : 35h réparties sur 5 jours de travail par semaine (journée de 7h00)
Repos hebdomadaire de 2 jours : le dimanche et un autre jour variable dans la semaine, 25 jours de congés annuels. travail le samedi
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
Descriptif du profil recherché
Titulaire d'un C.A.P. ou B.E.P.
Permis de conduire B au minimum
Accueillir et orienter le public,
Veiller au respect du règlement, du matériel et du site.
Expérience dans le domaine du tri des matériaux et la gestion des déchets toxiques
Rigoureux, organisé, soigneux
Sens du contact avec le public
Respectueux des règlements et de la hiérarchie.
Temps plein
Oui
Informations complémentairesInformations complémentaires
service recrutement tél
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Localisation du poste
Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Haute Savoie (74)
Géolocalisation du poste
6 rue des biches à ville la grand : 74100 Annemasse
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Annemasse
Date de vacance de l'emploi
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