Agent commercial H/F

À propos du poste

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Agent Commercial(e) Prêt-à-Porter pour gérer et développer un secteur géographique défini : Sud-Ouest ou Nord-Ouest.

Vous interviendrez exclusivement auprès d'une clientèle B2B composée de boutiques multimarques et de corners en grands magasins. Vous serez un acteur clé du développement commercial et de la visibilité de la marque sur votre territoire.

Vos missions

• Développer et fidéliser un portefeuille de boutiques multimarques et corners en grands magasins sur votre secteur.
• Prospecter de nouveaux points de vente B2B adaptés au positionnement de la marque.
• Présenter les collections, assurer un rôle de conseil et accompagner les clients dans leurs achats.
• Négocier et conclure les ventes dans le respect de la politique commerciale.
• Assurer le suivi des commandes, réassorts et relations commerciales sur le long terme.
• Analyser le marché local et la concurrence pour optimiser la présence de la marque.
• Collaborer avec les équipes internes (commerciales, marketing, logistique).
• Participer aux salons professionnels, showrooms et rendez-vous commerciaux.
• Assurer un reporting régulier de votre activité et de vos performances.

Profil recherché

• Expérience minimum de 5 ans dans le prêt-à-porter, idéalement en tant qu'agent commercial ou commercial terrain.
• Connaissance solide du réseau boutiques multimarques et grands magasins.
• Excellentes compétences en vente, négociation et développement commercial.
• Sens du conseil client et forte capacité à créer des relations durables.
• Autonomie, rigueur et bonne organisation sur le terrain.
• Maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office).
• La maîtrise de l'anglais et/ou de l'espagnol est un plus.
• Goût du terrain, sens du résultat et affinité avec l'univers de la mode.

Ce que nous offrons

• Un secteur géographique défini avec un réel potentiel de croissance.
• Une collaboration avec une marque en développement.
• Une grande autonomie dans la gestion de votre activité.
• Des perspectives d'évolution selon les performances.

Responsabilités

• Prospecter de nouveaux clients et développer le portefeuille client dans la région
• Présenter nos produits et services de manière claire et convaincante lors des rendez-vous commerciaux
• Négocier les contrats et conditions commerciales en veillant à atteindre les objectifs fixés
• Assurer un suivi régulier auprès des clients existants pour garantir leur satisfaction et leur fidélité
• Collaborer avec les équipes internes pour élaborer des stratégies marketing adaptées au marché local
• Analyser le marché, la concurrence et les tendances pour identifier de nouvelles opportunités commerciales
• Gérer la documentation commerciale, préparer les devis et assurer une gestion administrative efficace
• Participer à des salons, événements professionnels et réunions pour promouvoir l'image de l'entreprise

Profil recherché

• Expérience significative en vente outside sales, idéalement dans un contexte B2B ou en développement commercial
• Maîtrise de l'anglais et de l'espagnol à l'oral comme à l'écrit, pour communiquer efficacement avec une clientèle diversifiée
• Excellentes compétences en négociation, en communication et en relation client
• Bonne connaissance des outils Microsoft Office, des compétences informatiques générales et des techniques d'analyse commerciale
• Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément avec organisation et autonomie
• Expérience administrative appréciée pour assurer un suivi précis des dossiers clients
• Sens du service client, dynamisme, persévérance et esprit d'initiative sont essentiels pour réussir dans ce poste

Si vous souhaitez relever ce défi commercial dans un environnement dynamique, n'hésitez pas à rejoindre notre équipe.

Type d'emploi : CDD

Durée du contrat : 12 mois

Rémunération : 20 000,00€ à 50 000,00€ par an

Lieu du poste : Déplacements fréquents