Emplois actuels liés à Partenaire RH - Rungis, Île-de-France - Olympus Corporation


  • Rungis, Île-de-France Bridge RH & Associés Temps plein

    Nous recrutons pour un de nos partenaires un responsable recrutement et relations écoles1) Recrutement et Sourcing· Mettre en oeuvre la politique de recrutement, les outils de sourcing (recherche de candidatures), de gestiondes candidatures, et de cooptation.· Participer à l'amélioration continue de la digitalisation des processus de recrutement.·...


  • Rungis, Île-de-France Walter Learning Temps plein

    L'école Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel.Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre...


  • Rungis, France Bridge RH Temps plein

    Nous recrutons pour un de nos partenaires un responsable recrutement et relations écoles 1) Recrutement et Sourcing · Mettre en oeuvre la politique de recrutement, les outils de sourcing (recherche de candidatures), de gestion des candidatures, et de cooptation. · Participer à l'amélioration continue de la digitalisation des processus de recrutement. ·...


  • Rungis, France Bridge RH & Associés Temps plein

    Nous recrutons pour un de nos partenaires un responsable recrutement et relations écoles1) Recrutement et Sourcing· Mettre en oeuvre la politique de recrutement, les outils de sourcing (recherche de candidatures), de gestiondes candidatures, et de cooptation.· Participer à l'amélioration continue de la digitalisation des processus de recrutement.·...


  • Rungis, France LE MERCATO DE L'EMPLOI Temps plein

    **À propos de nous**: **RÉNOFORS**, acteur majeur de la restauration du patrimoine et du bâti moderne, innove depuis 40 ans avec des solutions de renforcement structurel, de la réparation de bâtiments et du traitement parasitaire sur toute la France. Si vous êtes passionné(e) par l'histoire, l'artisanat et le travail méticuleux, alors vous êtes au...

  • Acheteur Confirme

    il y a 2 semaines


    Rungis, France Bridge RH & Associés Temps plein

    **BRIDGE RH & associés recrute pour l’un de ses partenaires un acheteur négociateur en région parisienne.** Vous souhaitez rejoindre une enseigne dans la grande distribution et basée sur la qualité des relations humaines : ce poste est fait pour vous. Vous assurez les missions suivantes: - Construire la Croissance - Piloter les Négociations sur...

  • Acheteur Dph

    il y a 1 semaine


    Rungis, France BRIDGE RH & ASSOCIES Temps plein

    Descriptif du poste Nous recherchons pour l'un de nos partenaires un acheteur catégorie DPH H/F. Vous souhaitez rejoindre une enseigne dans la grande distribution et basée sur la qualité des relations humaines : ce poste est fait pour vous. Vous assurez les missions suivantes: - Construire la Croissance - Piloter les Négociations sur son périmètre...

  • Gestionnaire de Paie

    il y a 5 jours


    Rungis, France Anycommerce Temps plein

    Anycommerce figure à l’indice French Tech Next 40/120, indice du gouvernement français référençant les entreprises technologiques les plus importantes en France Reconnu également au niveau international par GARTNER comme étant leader dans l’encaissement omnicanal et la logistique. Nos partenaires, clients et financiers ont investi un total de 112...

  • Comptable H/F

    il y a 5 jours


    Rungis, France Almo Rh Temps plein

    Fournir un soutien financier et des analyses à l'unité commerciale française et travailler en étroite collaboration avec le partenaire financier français pour la préparation des comptes de gestion de l'unité commerciale, des contrôles internes et des rapports en temps opportun. Le poste implique également la conception, la mise à jour et...


  • Rungis, France ALMO RH Temps plein

    **Après 23 ans d'expérience en recrutement au sein d'entreprises de travail temporaire et de recrutement CDD/CDI, j'ai créé mon propre cabinet de recrutement en 2019.** **Description du poste**: **ATTENTION PAS DE TELETRAVAIL POSSIBLE** Nous recrutons pour un de nos clients sur un poste de Chargé Marketing & Communication H/F. Une expérience en...


  • Rungis, France ENACO Temps plein

    **Rejoignez la première école de commerce digitale !** Notre **école de commerce** vous aide à concrétiser votre projet d’alternance en vous proposant à la fois la **formation **la plus adaptée associée à la possibilité **d’intégrer notre entreprise partenaire.** Avec plus de **42 000** étudiants formés depuis **2006**, **61 formations...

  • Chargé Recrutement

    il y a 1 semaine


    Rungis, France Samsic Airport Temps plein

    **Mission**: En tant que **Chargé (e) de Recrutement et Emploi**, vous intervenez sur l'ensemble du processus de recrutement en lien étroit avec les managers et la Direction. Vos missions seront les suivantes: **POLITIQUE DE RECRUTEMENT** - Participer à la définition et la mise en oeuvre de la politique de recrutement interne et externe. - Réaliser un...

Partenaire RH

il y a 2 semaines


Rungis, Île-de-France Olympus Corporation Temps plein

Vos responsabilités

  • Conseil et accompagnement RH : Agir en tant que partenaire stratégique auprès des managers et des collaborateurs, en apportant des conseils proactifs sur un large éventail de sujets RH et de gestion du personnel, y compris en matière de droit du travail.
  • Contribution aux initiatives RH : Coordonner et soutenir la mise en œuvre des processus RH clés tels que le cycle annuel d'évaluation des performances, les revues salariales et de bonus, ainsi que la planification du personnel.
  • Recrutement et marque employeur : Collaborer étroitement avec le/la Talent Acquisition Partner et accompagner certaines étapes du processus de recrutement, en contribuant au développement d'une marque employeur forte dans la région.
  • Développement des personnes et de la culture : Participer aux activités de développement culturel, aux démarches de conduite du changement et aux ateliers d'équipe, en apportant des perspectives et des idées nouvelles pour renforcer la culture organisationnelle.
  • Opérations RH axées sur les données : Utiliser les systèmes RH (par ex. SAP SuccessFactors) pour analyser et interpréter les données RH, et fournir des informations exploitables aux équipes internes et aux parties prenantes.
  • Partenariat RH collaboratif : Maintenir une coopération étroite avec les collègues RH locaux, l'équipe RH Opérations et les experts thématiques au sein de la région EMEA (par ex. Formation & Développement, Rémunération).
  • Participation aux instances représentatives du personnel : Participer aux réunions sociales avec les instances représentatives (syndicats, CSE, commissions Santé & Sécurité). Préparer les ordres du jour avec le/la secrétaire du CSE, consolider les documents requis pour les consultations mensuelles et annuelles (par ex. Orientations stratégiques, Données financières, Négociations Annuelles Obligatoires) et promouvoir un dialogue social constructif.

Vos Qualifications

  • Diplôme universitaire en administration des affaires, psychologie, ressources humaines ou dans un domaine équivalent.
  • Première expérience professionnelle en RH (par ex. en tant que coordinateur RH ou junior HR Business Partner).
  • Approche proactive et pragmatique, excellentes capacités d'organisation et goût pour le travail autonome dans un environnement dynamique et agile.
  • Maîtrise de MS Office ; la connaissance des systèmes RH tels que SAP SuccessFactors est un atout.
  • Solide expérience du droit du travail français, notamment en collaboration avec les comités sociaux et économiques (CSE) et les syndicats.
  • Grand intérêt pour la collaboration internationale et excellentes compétences en communication en français et en anglais (en raison des échanges fréquents avec le siège basé à Hambourg, en Allemagne).

Vos avantages

  • Télétravail (jusqu'à 40 %)
  • Assurance santé avec une forte contribution de l'employeur
  • Intéressement et participation (Participation / PEE / PERECO)
  • Pass mobilité durable ("Forfait Mobilité Durable")
  • Aide à la garde d'enfants : crèche d'entreprise, congé paternité rémunéré
  • 2 jours de congés supplémentaires pour le bénévolat d'entreprise

À propos Olympus Chief Human Resources Officer
La Division Corporate est responsable des tâches centralisées au sein de l'entreprise, parmi lesquelles figurent entre autres les finances, les Ressources Humaines, les services informatiques, la qualité ou la logistique. Ces activités proposent ainsi des prestations de service essentielles eu fonctionnement de la société et soutient tous les domaines d'activités. La Division Corporate se veut une interface essentielle des services commerciaux et techniques. Elle dirige également des projets qui s'étendent à toute l'entreprise au sein du réseau international.