Stage - Assistant(e) RH H/F

il y a 3 semaines


Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France Croix-Rouge française Temps plein

À

Présentation de la Croix-Rouge française :

Forte de ses bénévoles et salariés engagés en France comme à l'étranger, la Croix-Rouge française, (650 établissements et services pour 1,5 milliards de CA annuel) c'est à la fois une association loi 1901 reconnue d'utilité publique, de volontaires engagés depuis plus de 150 ans sur de nombreux fronts de la lutte contre les précarités, et une entreprise à but non lucratif de services dans les champs sanitaire, social, médico-social et de la formation.

La filière "Croix Rouge Compétence" :

Sur le seul champ de la formation, la filière formation de la Croix-Rouge française, nommée Croix-Rouge Compétence, se déploie au travers de 11 directions régionales qui comptent 60 établissements de formation répartis sur tout le territoire français (métropole et Outre-mer). Chaque année plus de personnes sont formées à 30 métiers du sanitaire et social ( Infirmiers par la voie de la formation initiale et celle d' apprentissage ou de la validation des acquis de l'expérience, plus de stagiaires en formation professionnelle dans les domaines du sanitaire-social et de la santé-sécurité au travail, et plus de 1500 personnes sont accompagnées dans la voie de la préqualification (découverte d'un métier, remise à niveau, établissement d'un projet professionnel).

Toutes ces structures, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. En nous rejoignant, vous contribuerez au développement de nos formations en partageant notre engagement et notre éthique.

C'est au sein de Lyon que nous recrutons : un stagiaire - assistant RH H/F, qui travaillera en proximité avec la Chargé RH de l'établissement

Vos missions:

MISSION 1 : RESSOURCES HUMAINES

  • Recrutement (annonces et réception candidatures, pré-qualifications et accueil RH avec la gestionnaire RH)

  • Etablissement des contrats de travail salariés et occasionnels

  • Transmission des éléments contractuels des nouveaux salariés au service paie

MISSION 2 : PAIE, MUTUELLE ET PREVOYANCE

  • Gestion des arrêts maladie et AT.

  • Suivi des compteurs CP et de JRTT.

  • Aide à l'établissement des éléments variables de paies

MISSION 3 : ASSURER LA GESTION ADMINISTRATIVE DU PLAN DE FORMATION

  • Inscription des salariés aux formations validées.

MISSION 4 : CONTRIBUER AUX PROJETS RH TRANSVERSES

  • Participer à des actions de communication interne RH.

MISSION 5 : ASSURER LE RESPECT DES PAIEMENTS DES FACTURES

  • Contrôler et faire valider les factures dont il est à l'origine

MISSION 6 : QUALITÉ

  • S'assurer que les dossiers du personnel et les documents utilisés correspondent à ceux prévus dans le cadre de la démarche qualité et RGPD.

  • Archiver les documents selon les procédures qualités.

Profil recherché :

  • Étudiant(e) en en Master dans le domaine des Ressources Humaines, ou un diplôme équivalent vous recherchez un stage de 6 mois.
  • Intérêt pour la gestion RH et le contact salariés.
  • Capacité à faire preuve de discrétion et à respecter la confidentialité des informations traitées.
  • Gout pour le travail en équipe, dans un contexte nécessitant de la rigueur.
  • Savoir s'adapter à un environnement en transformation.

Ce que nous offrons :

  • L'opportunité de développer vos compétences RH dans un environnement stimulant.

Type d'emploi : Stage

Durée du contrat : 6 mois

Rémunération : à partir de 4,35€ par heure

Avantages :

  • Prise en charge du transport quotidien

Formation:

  • Bac +4 (Maîtrise) (Optionnel)

Expérience:

  • Assistant rh h/f ou similaire: 1 an (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel


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