Emplois actuels liés à Responsable Marketing - Greater Lyon Area - Proxity - Filiale du groupe EDF

  • Responsable marketing

    il y a 7 jours

    Greater Nice Metropolitan Area, France TRAINSWEATEAT Temps plein

    En tant queResponsable Marketing, tu seras le moteur de la stratégie marketing d'Olybe et de son rayonnement auprès de notre communauté. Tu co-construiras les campagnes, contenus et initiatives qui feront d'Olybe une référence dans l'univers du yoga, du pilates et du bien-être.Ce poste est en CDI mais s'inscrit dans un premier temps dans le cadre d'un...

  • Responsable marketing et communication réseaux H/F

    il y a 1 jour

    Greater Lyon Area, France Asian House® - Wok, Thaï & Sushi Temps plein

    RESPONSABLE MARKETING & COM' RÉSEAU (H/F)Ton Rôle : Architecte de la Marque ASIAN-HOUSEASIAN HOUSE, c'est la street-food asiatique qui monte (sushis, woks, thaï...). On est déjà 10 restaurants, et ça ne fait que commencer. Pour exploser au niveau national, on a besoin de TOI pour construire et animer notre stratégie de communication. Oublie les...

  • Responsable marketing acquisition

    il y a 6 heures

    Greater Lille Metropolitan Area, France Alfeo Temps plein

    Pour renforcer l'équipe Marketing d'Alfeo, la division Knowledge Management d'Archimed, nous recrutons un(e) Responsable Acquisition.Au sein de notre équipe Marketing, vous pilotez la stratégie d’acquisition de leads. Vous travaillez en étroite collaboration avec le Chef de Projet Marketing/Communication pour définir les contenus et canaux les plus...

  • Responsable marketing acquisition

    il y a 1 semaine

    Greater Lille Metropolitan Area, France Alfeo Temps plein

    Pour renforcer l'équipeMarketingd'Alfeo, la division Knowledge Management d'Archimed, nous recrutons un(e)Responsable Acquisition.Au sein de notre équipe Marketing, vous pilotez la stratégie d'acquisition de leads. Vous travaillez en étroite collaboration avec le Chef de Projet Marketing/Communication pour définir les contenus et canaux les plus...

  • Responsable Marketing BtoB

    il y a 1 jour

    Greater Nantes Metropolitan Area, France Cadoétik, Goodies Responsables Temps plein

    Rejoignez Cadoétik, PME experte de l'objet publicitaire personnalisé et des cadeaux d'entreprise responsables pour les professionnels depuis 2005 Notre objectif : transformer un objet publicitaire en un véritable vecteur d'émotions et de partage pour ses destinataires.En tant que Responsable Marketing BtoB, vous élaborez, pilotez et mesurez la...

  • Responsable Marketing Digital Cdd

    il y a 2 semaines

    Lyon, France SEVEN SALES AND MARKETING Temps plein

    Seven est une société de force de vente supplétive en collaboration avec les opérateurs télécoms de France Vos missions \- Gérer l'équipe commerciale marketing digital \- Prospection auprès des TPE ou PME \- Réalisation de devis \- Maitrise de canva Vos compétences Vous recherchez un emploi dans le marketing digital et la vente à temps...

  • Responsable Marketing F/H

    il y a 4 jours

    Greater Le Havre Area, France Hmarket Supermarchés Temps plein

    L'entrepriseC'est en 2006 que l'histoire de H.market commence lorsqu'une famille de bouchers décide de se lancer dans l'aventure de la distribution. 15 ans après, cet esprit familial reste au cœur de notre vision.Notre mission : proposer une offre de produits de qualité au juste prix au plus grand nombre.Chez H.market, 3 notions clés nous animent...

  • Responsable commercial grands comptes/Responsable commerciale grands comptes

    il y a 3 semaines

    Greater Lyon Area, France ManpowerGroup Temps plein

    Manpower CORPORATE LYON recherche pour son client, un acteur spécialisé dans la conception et commercialisation de produits parfumés et de marques uniques, un Responsable commercial grands comptes France (H/F).Le siège est basé sur le bassin lyonnais mais le poste peut être tenu en distanciel (à partir de Paris, Lille, Tours notamment) Les...

  • Stage Marketing Digital

    il y a 7 jours

    Greater Nantes Metropolitan Area, France EURIAL, la branche Lait d'Agrial Temps plein

    Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir.Vivez une expérience humaine...

  • Responsable Marketing France

    il y a 6 jours

    Lyon, France AddSecure Temps plein

    Les employés AddSecure sont notre plus grand atout et pour nous il est d’une importance majeure de créer une culture d’entreprise où nos employés s’épanouissent et veulent réussir. Les valeurs d’AddSecure s’inscrivent dans l’esprit d’équipe, la simplicité et le focus client. Nous offrons à nos collaborateurs des postes intéressants et...

Responsable Marketing

il y a 2 semaines

Greater Lyon Area, France Proxity - Filiale du groupe EDF Temps plein

A PROPOS DE PROXITY - Préférons la vie locale

Proxity propose des solutions pour dynamiser commercialement un territoire, en associant tous les acteurs : collectivité, consommateurs, commerçants, l'objectif étant de valoriser la consommation locale. Nous soutenons les consommateurs mais surtout les commerçants à qui nous offrons des solutions d'accompagnement digitales et physiques clé en main.

La raison d'être de l'entreprise est de contribuer au cercle vertueux d'une consommation locale et de tisser des liens sociaux et solidaires entre tous les acteurs.

Proxity est une filiale du groupe EDF, premier producteur et fournisseur d'électricité en France et en Europe, et acteur majeur de la transition énergétique. La filiale a été créée en 2020 : c'est une petite entreprise en développement, offrant la possibilité d'évoluer dans une atmosphère entrepreneuriale et dynamique.

Plus d'informations sur Proxity sur notre site : Préférons la vie locale - Proxity (proxity-)

POSTE

Proxity recherche un
Responsable Marketing/Communication

(H/F).

Ratt
aché au Directeur Général, il est responsable de l'image de marque de l'entreprise. Pour ce faire, il définit et pilote la stratégie marketing et communication globale (ciblage, budget, actions digitales/territoriales) en lien avec la Direction Générale, tout en animant une équipe de 4 collaborateurs. Enfin, il contribue au développement commercial de l'entreprise au travers des actions marketing et communication (salons, emailing, etc).

Type de contrat
: CDI, forfait cadre jour 218 jours/an, convention SYNTEC

Localisation
: Lyon 6ème, à 5 minutes à pied des Brotteaux et de la Gare de la Part Dieu.

Avantages

: Titres restaurant, forfait mobilité durable, événements d'équipe, accès à un bureau partagé, télétravail 2 jours par semaine, parking au sous-sol du bâtiment.

MISSIONS

Les principales missions sont les suivantes : 

1) 
Elaborer et piloter la stratégie marketing de l'entreprise :

● Définir et déployer le plan marketing en collaboration avec la Direction Générale et l'équipe commerciale : établir le calendrier, organiser l'activité du pôle, définir la stratégie et le ciblage des clients

● Piloter la mise en œuvre des actions marketing :

-  Déployer les plans de prospection (mailing, phoning …)

- Produire et actualiser les outils marketing et les supports d'animation (catalogues, fiches produits, argumentaires, site web)

- Assurer la veille concurrentielle et sectorielle

● Gérer le budget alloué aux actions marketing et rendre compte à la Direction Générale

● Superviser les actions de marketing digital en lien avec la chargée de communication et animations (présence en ligne, gestion des contenus, analyse de données …)

2) 
Déploiement et animation des actions marketing territoriales, en lien avec les CSM (managers de territoires) :

● Piloter et suivre le déploiement des offres de l'entreprise sur les territoires, en assurant la rentabilité (approche P&L)

● Concevoir la promotion et l'animation des territoires :

- Accompagner l'onboarding des clients

- Créer de nouvelles offres d'animation

- Maximiser l'adhésion des consommateurs et des commerçants aux dispositifs en place

- Concevoir et mettre à jour les supports de formation

● Développer la fidélisation et la satisfaction des clients (bilans annuels, enquêtes de satisfaction, plans d'actions…)

● Identifier et accompagner les actions d'upsell et de cross-sell

●Assurer le reporting des actions marketing auprès des autres services via le CRM (Salesforce) et les outils de communication internes

3)
Conception et mise en œuvre de la stratégie de communication :

● Elaborer la stratégie de communication externe et la stratégie de communication interne au Groupe EDF, en lien avec les objectifs stratégiques de l'entreprise

●Mettre en œuvre les actions de communication externes (référencement web SEO/SEA/Ads, relations presse, publicité…)

● Conception et mises à jour des supports de communication interne et externe

● Piloter la gestion du site web avec l'agence web partenaire

● Piloter les relations presse en lien avec une agence externe

● Sélectionner les prestataires (rédiger les cahiers des charges et gestion de la relation partenariale)

4) 
Contribuer au développement commercial :

● Contribuer à la conception des nouvelles offres commerciales

● Organiser la participation de l'entreprise aux salons professionnels : recherche, planification et suivi des salons

● Développer des actions de communication conjointes avec les partenaires institutionnels

● Renforcer le rayonnement de l'entreprise au sein du Groupe EDF : participer aux événements du réseau, assurer la veille et le suivi des guidelines du Groupe

5) 
Assurer le management du pôle marketing/communication :

●Encadrer une équipe de 4 collaborateurs (managers de territoires, chargée de communication et d'animations, alternant) :

- Fixer les objectifs, accompagner les collaborateurs, évaluer les performances (EAP, entretiens trimestriels), former et motiver l'équipe

● Favoriser la collaboration entre les différents pôles de l'entreprise (Produit, Finance, Commerce, Développement et Innovation)

● Assurer le lien avec le service RH (suivi des congés, participation au processus de recrutement, suivi du bien-être des collaborateurs, remontée des situations individuelles…)

● Assurer le reporting trimestriel des actions réalisées par le pôle auprès de l'entreprise

PROFIL RECHERCHE

Formation

: école de communication, de commerce ou équivalent.
Au-delà du parcours académique, nous recherchons des personnes avec un véritable potentiel ainsi qu'une motivation marquée pour les enjeux de société que nous défendons.

Expérience

: 5 ans minimum dans
sur un poste similaire
.
Une expérience en lien avec l'activité de Proxity (commerce de proximité et/ou collectivités) est
un plus
.

Compétences techniques

:

● Pilotage de la stratégie marketing et communication

● Maîtrise des techniques et outils du marketing digital

● Excellente communication écrite et orale

● Gestion de projet

● Analyse et reporting

● Veille sectorielle

Compétences

personnelles

:

● 
Leadership et management d'équipe

● 
Sens client

● 
Adaptabilité et réactivité

● 
Esprit d'analyse et de synthèse

● Créativité

● Écoute et pédagogie

● Goût du travail en équipe : on doit pouvoir compter les uns sur les autres pour avancer

Processus de recrutement
:

- un premier entretien téléphonique avec le service RH

- un entretien avec notre Responsable Marketing et Communication actuelle et notre chargée de RH

  • un entretien et étude de cas avec notre Directeur Général et notre Responsable Marketing et Communication actuelle