Emplois actuels liés à Project Manager - SaintPriest, Auvergne-Rhône-Alpes - Resmed

  • Technical Project Manager

    il y a 5 jours

    Saint-Priest, Auvergne-Rhône-Alpes, France Digisourced. Temps plein

    Fiche de Poste : Tech Lead (H/F) – Saint-Priest:Localisation : Saint-Priest (69)Rythme de travail : Hybride (3 jours sur site client / 2 jours de télétravail)Type de contrat : Freelance / PrestationRémunération : TJM négociable (tous frais compris) selon profil et expérienceMission Principale:Rejoignez une équipe transverse en charge de la...

  • Project Lead Engineer M/F

    il y a 2 semaines

    Saint-Maurice-de-Beynost, Auvergne-Rhône-Alpes, France ABB Temps plein

    At ABB, we help industries outrun - leaner and cleaner. Here, progress is an expectation - for you, your team, and the world. As a global market leader, we'll give you what you need to make it happen. It won't always be easy, growing takes grit. But at ABB, you'll never run alone. Run what runs the world.This Position reports to:Service Operations...

  • Application Group Manager

    il y a 5 jours

    Saint-Pierre-en-Faucigny, Auvergne-Rhône-Alpes, France Plansee Temps plein

    Qu'est-ce qui fait notre force ? Nos collaborateurs répartis dans 50 pays à travers le monde, tous passionnés par leur travail et œuvrant au développement d'applications de haute technologie grâce à nos métaux performants : le tungstène et le molybdène.Notre site Plansee à Saint-Pierre-en-Faucigny est un centre d'excellence pour les composites et...

  • Application Group Manager

    il y a 5 jours

    Saint-Pierre-en-Faucigny, Auvergne-Rhône-Alpes, France Plansee Group Temps plein

    Qu'est-ce qui fait notre force? Nos collaborateurs répartis dans 50 pays à travers le monde, tous passionnés par leur travail et œuvrant au développement d'applications de haute technologie grâce à nos métaux performants : le tungstène et le molybdène.Notre site Plansee à Saint-Pierre-en-Faucigny est un centre d'excellence pour les composites et...

  • Automaticien Sénior

    il y a 4 jours

    Saint-Maurice-de-Beynost, Auvergne-Rhône-Alpes, France ABB Temps plein

    --- Version française --- (English version below)Votre poste et vos responsabilitésDans ce rôle, vous contribuerez à faire fonctionner ce qui fait tourner le monde, en menant des missions porteuses de sens et à fort impact.Localisation: Cergy, proche de Paris ou Beynost proche de LyonModèle de travail :Hybride #LI-hybridIntégrer une équipe dynamique...

  • Chercheur contractuel: Text-to-Video Generation and Editing for Realistic Human-Centric Scene Synthesis

    il y a 5 jours

    Montbonnot-Saint-Martin, Auvergne-Rhône-Alpes, France Inria Temps plein

    Type de contrat : CDDNiveau de diplôme exigé : Bac + 5 ou équivalentFonction : Chercheur contractuelA propos du centre ou de la direction fonctionnelleLe Centre Inria de l'Université Grenoble Alpes, regroupe un peu moins de 600 personnes réparties au sein de 22 équipes de recherche et 7 services support à la recherche.Son effectif est distribué sur 3...

  • Technicien Support de Proximité H/F

    il y a 5 jours

    Saint-Germain-de-Salles, Auvergne-Rhône-Alpes, France HELPLINE Temps plein

    Description de l'entreprise A propos de HELPLINE :  Entreprise française des Services du Numérique (ESN), HELPLINE accompagne depuis 1994 les directions informatiques et métiers dans leurs projets de transformation autour des nouveaux usages et outils numériques. La société affiche une croissance régulière (280M€ de chiffre d'affaires en 2024)...

  • HSE Officer

    il y a 5 jours

    Saint-Paul-lès-Durance, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Syngenia Temps plein

    Syngenia est à la recherche d'un(e) HSE Officer / HSE Engineer – Support documentaire & back-office HSE pour l'un de ses clients situé sur le site du projet ITER, à Saint-Paul-lez-Durance.Le poste s'inscrit dans un environnement de chantier industriel complexe et international.MissionAssurer la gestion, la mise à jour et l'archivage de la documentation...

  • Post-Doctorant F/H Postdoc Position: Editing and Conditional Generation with Text-to-Video Generation Models

    il y a 5 jours

    Montbonnot-Saint-Martin, Auvergne-Rhône-Alpes, France Inria Temps plein

    Type de contrat : CDDNiveau de diplôme exigé : Thèse ou équivalentFonction : Post-DoctorantA propos du centre ou de la direction fonctionnelleLe Centre Inria de l'Université Grenoble Alpes, regroupe un peu moins de 600 personnes réparties au sein de 22 équipes de recherche et 7 services support à la recherche.Son effectif est distribué sur 3 campus...

  • Post-Doctorant F/H Editing and Conditional Generation with Text-to-Video Generation Models

    il y a 5 jours

    Montbonnot-Saint-Martin, Auvergne-Rhône-Alpes, France Inria Temps plein

    Type de contrat : CDDNiveau de diplôme exigé : Thèse ou équivalentFonction : Post-DoctorantA propos du centre ou de la direction fonctionnelleLe centre de recherche Inria de l'Université Grenoble Alpes regroupe un peu moins de 600 personnes réparties au sein de 27 équipes de recherche et 8 services support à la recherche.Son effectif est distribué...

Project Manager

il y a 1 heure

SaintPriest, Auvergne-Rhône-Alpes, France Resmed Temps plein

NOM DU POSTE JOB TITLE : Project/program manager

Service/Equipe/Fonction Department/Team/Function : Product & Program Development

Objectifs du poste Job summary :

Au sein de l'équipe développement produits et programmes, le/la project/program manager exerce un double rôle afin d'assurer le succès de projets transverses dans le domaine de l'industrie du dispositif médical :
 - Encadrer une équipe, constituée notamment de chefs de projets/product owners, en assurant leur accompagnement opérationnel, leur développement, et la réussite des projets sur lesquels ils interviennent,

 - Piloter directement certains projets stratégiques ou complexes, en coordonnant les travaux des spécialistes impliqués afin d'atteindre les objectifs fixés en respectant les contraintes définies

En cohérence avec la roadmap établie, il/elle veille à la structuration, au pilotage et au suivi des projets qui lui sont confiés, et s'assure de la gestion des éventuelles interactions entre plusieurs projets, en se coordonnant avec les autres fonctions ou chefs de projet.

Il/elle contribue au maintien de la roadmap projets détaillée de manière à garantir une exécution ambitieuse mais réaliste.

Enfin, il/elle contribue au développement et à la mise en œuvre de bonnes pratiques de gestion de projet harmonisées au sein des équipes.

ROLES & RESPONSABILITES TASKS & RESPONSIBILITIES

Le/la Project/Program Manager est responsable de l'exécution des projets/programmes qui lui sont confiés. Il/elle exerce essentiellement un double rôle, réparti entre pilotage de projets et encadrement d'équipe :

  • Pilotage de projets (très divers, certains avec une forte composante IT) - sur la base d'objectifs et de contraintes macro établis :

    • Recueillir et challenger l'ensemble des besoins et contraintes des parties prenantes ainsi que les niveaux de priorité, valeur, et criticité associés.

    • Piloter l'analyse des impacts du projet, et des contributions des différentes fonctions. Recueillir les estimations de charge associées.

    • Proposer, si nécessaire, un découpage en lots successifs pour optimiser délais et valeur.

    • Proposer et faire approuver une définition de projet (objectifs, jalons, ressources, planning, budget, risques, indicateurs).

    • Animer l'équipe projet, coordonner les travaux des spécialistes impliqués (Développement, IT, RA/QA, Production, Marketing…), et, le cas échéant, ressources externes ou fournisseurs.

    • Identifier, évaluer et piloter les risques, en définissant les plans d'action associés.

    • Alerter sur les problèmes de ressources, de priorités ou de dépendances à d'autres projets, et proposer des solutions.

    • Assurer la visibilité du projet auprès des parties prenantes (reporting, indicateurs, alertes, risques, plans d'action).

    • Le cas échéant, en cas de modification des objectifs ou contraintes du projet, ou de sa priorité, évaluer les impacts et proposer des plans d'actions.

  • Encadrement d'équipe :

    • Encadrer une équipe, notamment de chefs de projets (et/ou de product owners) réalisant les tâches ci-dessus pour les projets qui leur sont confiés, en assurant leur performance et engagement.

    • Gérer le plan de charge et la répartition des sujets au sein de l'équipe.

    • Assurer l'accompagnement opérationnel des membres de l'équipe, leur développement professionnel et la cohérence de leur activité avec la roadmap globale et la stratégie. Gérer la performance individuelle et collective au quotidien, assurer la montée en compétence.

En complément, de manière générale :

  • Gérer plusieurs projets en parallèle, avec des niveaux de complexité variés et des priorités différentes.

  • Participer à la coordination des interactions entre projets et fonctions, en lien avec les autres chefs de projets.

  • Le cas échéant, structurer et piloter des programmes regroupant plusieurs projets.

  • Contribuer au maintien à jour de la roadmap détaillée, en tenant compte de la réalité opérationnelle pour optimiser l'exécution et l'allocation des ressources. Contribuer à l'alignement des priorités et plannings projets avec les objectifs stratégiques de l'entreprise.

  • Favoriser le partage de bonnes pratiques, l'amélioration continue et l'harmonisation des méthodes et outils de gestion de projet.

QUALIFICATIONS ET EXPERIENCE QUALIFICATIONS AND EXPERIENCE

Minimum Minimum :

  • Diplôme d'ingénieur ou équivalent (Bac +5).

  • 10 ans d'expérience en industrie (PMO, R&D, industrialisation, production, supply chain).

  • 5 ans d'expériences réussies en gestion de projets pluridisciplinaires.

  • Expérience en encadrement et développement d'équipe.

  • Expérience dans le domaine du dispositif médical ou secteur réglementé équivalent, avec les contraintes associées : documentation, gestion des modifications, planification, validation, gestion de risques, etc.

  • Expérience en gestion de projets intégrant des aspects IT / système d'information / ERP

Souhaitées Preferred :

  • Expérience en gestion de programme.

  • Pratique de méthodes agiles.

  • Connaissance des systèmes ERP, outils de gestion de projet.

  • Expérience en environnement international.

COMPETENCES OBLIGATOIRES MANDATORY SKILLS

  • Coordination de projets pluridisciplinaires, gestion de sous-traitants, budget et planning.

  • Animation d'équipes projet, reporting, gestion des risques.

  • Capacité à expliciter, challenger et formaliser les besoins et la valeur associée et à gérer les priorités.

  • Maîtrise du cycle en V, gestion des exigences, spécifications, tests et validation et gestion de risques.

  • Leadership hiérarchique et transversal, capacité à encadrer, développer et fédérer une équipe.

  • Travail en organisation matricielle, compréhension des enjeux des fonctions connexes.

  • Capacité à travailler selon un système qualité, et à répondre aux exigences applicables de la réglementation.

  • Anglais courant (écrit et oral, niveau C1).

  • Excellentes capacités rédactionnelles.

QUALITES PERSONNELLES PERSONAL SKILLS

  • Engagement et sens des responsabilités

  • Rigueur, esprit d'analyse et de synthèse.

  • Autonomie, agilité, organisation.

  • Orientation client, solution et résultat.

  • Diplomatie, sens du compromis, communication fluide.

  • Leadership transversal, capacité à fédérer.

  • Capacité à gérer plusieurs projets simultanément.

  • Excellente communication écrite et orale en français et en anglais, avec tout type d'interlocuteurs.

  • Capacité à adapter son style de management selon les profils et les contextes. Bienveillance.

RESPONSABILITES EN MATIERE DE SECURITE DE L'INFORMATION

RESPONSIBILITIES IN TERMS OF INFORMATION SECURITY

  • Chaque collaborateur ResMed, en vertu de ses obligations de loyauté, doit respecter la sécurité de l'information, appliquer les règles de confidentialité et de discrétion.