Emplois actuels liés à Project Manager - SaintPriest, Auvergne-Rhône-Alpes - Resmed

  • Technical Project Manager

    il y a 7 jours


    Saint-Priest, Auvergne-Rhône-Alpes, France Digisourced. Temps plein

    Fiche de Poste : Tech Lead (H/F) – Saint-Priest:Localisation : Saint-Priest (69)Rythme de travail : Hybride (3 jours sur site client / 2 jours de télétravail)Type de contrat : Freelance / PrestationRémunération : TJM négociable (tous frais compris) selon profil et expérienceMission Principale:Rejoignez une équipe transverse en charge de la...

  • Technical Project Manager

    il y a 3 heures


    Saint-Priest, Auvergne-Rhône-Alpes, France Digisourced. Temps plein

    Fiche de Poste : Tech Lead (H/F) – Saint-Priest:Localisation : Saint-Priest (69)Rythme de travail : Hybride (3 jours sur site client / 2 jours de télétravail)Type de contrat : Freelance / PrestationRémunération : TJM négociable (tous frais compris) selon profil et expérienceMission Principale:Rejoignez une équipe transverse en charge de la...


  • Saint-Priest, Auvergne-Rhône-Alpes, France Emerson Temps plein

    In This Role, Your Responsibilities Will Be:Clarifications techniques et design : communique avec les clients pour clarifier les spécifications/réquisitions. Assiste les chefs de projets dans la phase de design.Communication clients/ fournisseurs : apporte un support aux chefs de projets dans la compréhension des besoins des clients. Analyse et répond...

  • Project Manager du MIAI

    il y a 3 heures


    Saint-Martin-d’Hères, Auvergne-Rhône-Alpes, France Université Grenoble Alpes Temps plein

    Type de recrutement :Poste ouvert en CDDQuotité de travail :100%Niveau d'emploi :A - IGE - Ingénieur d'étudesDurée du contrat :Du 01 avril 2026 au 30 mars 2027Localisation :DGD RIVBâtiment présidence 621 Avenue centrale38400 Saint Martin d'HèresPrésentation de la structureAu cœur de l'Université Grenoble Alpes, la Direction Générale Déléguée...

  • Global Pricing Manager

    il y a 3 heures


    Saint-Priest, Auvergne-Rhône-Alpes, France Emerson Temps plein

    We are seeking a Global Pricing Manager to join our Isolation Valves Business Unit. In this role, you will collaborate with Strategic Business Units, Product Managers, and Sales Leaders to drive Price Realization objectives and enhance pricing strategies, both strategic and transactional. You will leverage strong judgment and exceptional analytical skills to...


  • Saint-Jean-de-Moirans, Auvergne-Rhône-Alpes, France Groupe Rossignol Temps plein

    Want to contribute to the growth of a major global player in mountain sports?Founded in the French Alps, Rossignol has been inspiring the mountain experience since 1907. We carry on our legacy through the development of our ski, mountain bike, outdoor equipment and apparel collections.Our ambition is to be the benchmark for mountain sports in both summer...


  • Saint-Jean-de-Moirans, Auvergne-Rhône-Alpes, France Rossignol Group Temps plein

    Want to contribute to the growth of a major global player in mountain sports?Founded in the French Alps, Rossignol has been inspiring the mountain experience since 1907. We carry on our legacy through the development of our ski, mountain bike, outdoor equipment and apparel collections.Our ambition is to be the benchmark for mountain sports in both summer and...

  • Site HSE Manager

    il y a 3 heures


    Saint-Maurice-de-Beynost, Auvergne-Rhône-Alpes, France Hitachi Temps plein

    Location:Massy, Île-de-France, FranceJob ID: R0113445Date Posted: Company Name:HITACHI ENERGY FRANCEProfession (Job Category):Legal, Compliance & AuditJob Schedule: Full timeRemote:NoJob Description:Site based role at Cherbourg (5 days per week on site)Hitachi Energy is a global power technology leader with a presence in more than 60 countries. We deliver...

  • Project Management Officer

    il y a 3 heures


    Saint-Paul-lès-Durance, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France EPSYL AIX Temps plein

    A compétences égales, le poste est ouvert à tous.Rejoindre EPSYL, c'est ?Intégrer le bureau d'étude du groupe ALCEN, groupe industriel français de 2500 personnes positionné dans le domaine des technologies de pointe : énergie, aéronautique, spatial, médical, etc.Travailler chez EPSYL, c'est faire partie d'un bureau d'étude qui répond à...

  • Site HSE Manager

    il y a 3 heures


    Saint-Vulbas, Auvergne-Rhône-Alpes, France Airswift Temps plein

    SITE HSE MANAGERLocation:Saint-Vulbas, France (Greater Lyon area)Contract duration:22 months (Possibility of extension)Start Date:ASAPProject:Construction – ManufacturingAccount Manager:Anthony HughesWe are one of the world's leading Infrastructure & Energy companies, with a large workforce of fully committed staff who strive towards our client's success,...

Project Manager

il y a 4 heures


SaintPriest, Auvergne-Rhône-Alpes, France Resmed Temps plein

NOM DU POSTE JOB TITLE : Project/program manager

Service/Equipe/Fonction Department/Team/Function : Product & Program Development

Objectifs du poste Job summary :

Au sein de l'équipe développement produits et programmes, le/la project/program manager exerce un double rôle afin d'assurer le succès de projets transverses dans le domaine de l'industrie du dispositif médical :
 - Encadrer une équipe, constituée notamment de chefs de projets/product owners, en assurant leur accompagnement opérationnel, leur développement, et la réussite des projets sur lesquels ils interviennent,

 - Piloter directement certains projets stratégiques ou complexes, en coordonnant les travaux des spécialistes impliqués afin d'atteindre les objectifs fixés en respectant les contraintes définies

En cohérence avec la roadmap établie, il/elle veille à la structuration, au pilotage et au suivi des projets qui lui sont confiés, et s'assure de la gestion des éventuelles interactions entre plusieurs projets, en se coordonnant avec les autres fonctions ou chefs de projet.

Il/elle contribue au maintien de la roadmap projets détaillée de manière à garantir une exécution ambitieuse mais réaliste.

Enfin, il/elle contribue au développement et à la mise en œuvre de bonnes pratiques de gestion de projet harmonisées au sein des équipes.

ROLES & RESPONSABILITES TASKS & RESPONSIBILITIES

Le/la Project/Program Manager est responsable de l'exécution des projets/programmes qui lui sont confiés. Il/elle exerce essentiellement un double rôle, réparti entre pilotage de projets et encadrement d'équipe :

  • Pilotage de projets (très divers, certains avec une forte composante IT) - sur la base d'objectifs et de contraintes macro établis :

    • Recueillir et challenger l'ensemble des besoins et contraintes des parties prenantes ainsi que les niveaux de priorité, valeur, et criticité associés.

    • Piloter l'analyse des impacts du projet, et des contributions des différentes fonctions. Recueillir les estimations de charge associées.

    • Proposer, si nécessaire, un découpage en lots successifs pour optimiser délais et valeur.

    • Proposer et faire approuver une définition de projet (objectifs, jalons, ressources, planning, budget, risques, indicateurs).

    • Animer l'équipe projet, coordonner les travaux des spécialistes impliqués (Développement, IT, RA/QA, Production, Marketing…), et, le cas échéant, ressources externes ou fournisseurs.

    • Identifier, évaluer et piloter les risques, en définissant les plans d'action associés.

    • Alerter sur les problèmes de ressources, de priorités ou de dépendances à d'autres projets, et proposer des solutions.

    • Assurer la visibilité du projet auprès des parties prenantes (reporting, indicateurs, alertes, risques, plans d'action).

    • Le cas échéant, en cas de modification des objectifs ou contraintes du projet, ou de sa priorité, évaluer les impacts et proposer des plans d'actions.

  • Encadrement d'équipe :

    • Encadrer une équipe, notamment de chefs de projets (et/ou de product owners) réalisant les tâches ci-dessus pour les projets qui leur sont confiés, en assurant leur performance et engagement.

    • Gérer le plan de charge et la répartition des sujets au sein de l'équipe.

    • Assurer l'accompagnement opérationnel des membres de l'équipe, leur développement professionnel et la cohérence de leur activité avec la roadmap globale et la stratégie. Gérer la performance individuelle et collective au quotidien, assurer la montée en compétence.

En complément, de manière générale :

  • Gérer plusieurs projets en parallèle, avec des niveaux de complexité variés et des priorités différentes.

  • Participer à la coordination des interactions entre projets et fonctions, en lien avec les autres chefs de projets.

  • Le cas échéant, structurer et piloter des programmes regroupant plusieurs projets.

  • Contribuer au maintien à jour de la roadmap détaillée, en tenant compte de la réalité opérationnelle pour optimiser l'exécution et l'allocation des ressources. Contribuer à l'alignement des priorités et plannings projets avec les objectifs stratégiques de l'entreprise.

  • Favoriser le partage de bonnes pratiques, l'amélioration continue et l'harmonisation des méthodes et outils de gestion de projet.

QUALIFICATIONS ET EXPERIENCE QUALIFICATIONS AND EXPERIENCE

Minimum Minimum :

  • Diplôme d'ingénieur ou équivalent (Bac +5).

  • 10 ans d'expérience en industrie (PMO, R&D, industrialisation, production, supply chain).

  • 5 ans d'expériences réussies en gestion de projets pluridisciplinaires.

  • Expérience en encadrement et développement d'équipe.

  • Expérience dans le domaine du dispositif médical ou secteur réglementé équivalent, avec les contraintes associées : documentation, gestion des modifications, planification, validation, gestion de risques, etc.

  • Expérience en gestion de projets intégrant des aspects IT / système d'information / ERP

Souhaitées Preferred :

  • Expérience en gestion de programme.

  • Pratique de méthodes agiles.

  • Connaissance des systèmes ERP, outils de gestion de projet.

  • Expérience en environnement international.

COMPETENCES OBLIGATOIRES MANDATORY SKILLS

  • Coordination de projets pluridisciplinaires, gestion de sous-traitants, budget et planning.

  • Animation d'équipes projet, reporting, gestion des risques.

  • Capacité à expliciter, challenger et formaliser les besoins et la valeur associée et à gérer les priorités.

  • Maîtrise du cycle en V, gestion des exigences, spécifications, tests et validation et gestion de risques.

  • Leadership hiérarchique et transversal, capacité à encadrer, développer et fédérer une équipe.

  • Travail en organisation matricielle, compréhension des enjeux des fonctions connexes.

  • Capacité à travailler selon un système qualité, et à répondre aux exigences applicables de la réglementation.

  • Anglais courant (écrit et oral, niveau C1).

  • Excellentes capacités rédactionnelles.

QUALITES PERSONNELLES PERSONAL SKILLS

  • Engagement et sens des responsabilités

  • Rigueur, esprit d'analyse et de synthèse.

  • Autonomie, agilité, organisation.

  • Orientation client, solution et résultat.

  • Diplomatie, sens du compromis, communication fluide.

  • Leadership transversal, capacité à fédérer.

  • Capacité à gérer plusieurs projets simultanément.

  • Excellente communication écrite et orale en français et en anglais, avec tout type d'interlocuteurs.

  • Capacité à adapter son style de management selon les profils et les contextes. Bienveillance.

RESPONSABILITES EN MATIERE DE SECURITE DE L'INFORMATION

RESPONSIBILITIES IN TERMS OF INFORMATION SECURITY

  • Chaque collaborateur ResMed, en vertu de ses obligations de loyauté, doit respecter la sécurité de l'information, appliquer les règles de confidentialité et de discrétion.