Emplois actuels liés à Gestionnaire pré-contentieux - Orvault, Pays de la Loire - CIBTP CGO

  • Gestionnaire financier

    Il y a 57 minutes


    Orvault, Pays de la Loire, France Crédit Mutuel Alliance Fédérale Temps plein

    Qui sommes-nous ?L'Agence Immobilière de Crédit Mutuel Alliance FédéraleFondée en 1992, AFEDIM, filiale de Crédit Mutuel Alliance Fédérale, commercialise, depuis son origine, des biens immobiliers neufs. Résidence principale, investissement locatif ou dispositifs fiscaux répondant à des objectifs patrimoniaux, AFEDIM met son savoir-faire et son...

  • Gestionnaire pré-contentieux

    il y a 2 semaines


    Orvault, France CIBTP CGO Temps plein

    La Caisse CIBTP du Grand-Ouest est une association loi 1901, membre du réseau CIBTP, destinées à sécuriser et protéger les professionnels du BTP depuis 1937. Elle intervient auprès de 26 000 entreprises et artisans du BTP dans sa circonscription territoriale : * En prenant en charge les avantages conventionnels et en contribuant à garantir le droit au...

  • Gestionnaire Locatif

    il y a 2 semaines


    Orvault, France Crédit Mutuel Alliance Fédérale Temps plein

    **Qui sommes-nous ?***: **_ L’Agence Immobilière de Crédit Mutuel Alliance Fédérale_** Fondée en 1992, AFEDIM, filiale de Crédit Mutuel Alliance Fédérale, commercialise, depuis son origine, des biens immobiliers neufs. Résidence principale, investissement locatif ou dispositifs fiscaux répondant à des objectifs patrimoniaux, AFEDIM met son...

Gestionnaire pré-contentieux

il y a 1 heure


Orvault, Pays de la Loire, France CIBTP CGO Temps plein

La Caisse CIBTP du Grand-Ouest est une association loi 1901, membre du réseau CIBTP, destinées à sécuriser et protéger les professionnels du BTP depuis 1937.

Elle intervient auprès de entreprises et artisans du BTP dans sa circonscription territoriale :

  • En prenant en charge les avantages conventionnels et en contribuant à garantir le droit au repos de plus de salariés, tendant ainsi à alléger l'administration des entreprises par la gestion d'un régime spécifique de congés payés.
  • En mettant en œuvre la solidarité au sein de la profession face aux aléas météorologiques par la gestion d'un régime de chômage intempéries,
  • En concourant à la lutte contre le travail dissimulé et la concurrence sociale déloyale, notamment par la gestion d'une carte d'identification professionnelle obligatoire.

Avantages :

  • Tickets restaurants
  • Mutuelle
  • Plan d'épargne entreprise
  • Chèques cadeaux
  • 13ème mois
  • Prime de vacances BTP

Au sein de la Caisse, le service Conciliation Recouvrement supervisé par Angélique et composée d'une dizaine de personnes est dédié au recouvrement des cotisations non payées, en vue de calculer et pouvoir payer les droits à congés de leurs salariés.

Quel sera votre poste ?

  • Assurer un suivi rigoureux des cotisations impayées et mettre en œuvre une stratégie proactive de recouvrement amiable, personnalisée et préventive principalement par relance téléphonique
  • Prévenir les litiges en favorisant le dialogue et la négociation
  • Collaborer avec les services internes pour garantir la continuité du processus de recouvrement
  • Accompagner les adhérents en valorisant les missions et les engagements de CIBTP Caisse du Grand-Ouest

Vous serez formé.e en interne aux spécificités du la Caisse et aux procédures en vigueur.

Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) disposant d'une première expérience dans le recouvrement amiable ou pré-contentieux, à l'aise avec les outils bureautiques Windows ainsi qu'un CRM ou ERP interne.

Des connaissances en comptabilité, gestion ou en réglementation sociale seraient un véritable atout, notamment dans le contexte spécifique du BTP.

Sur le plan relationnel, vous faites preuve d'un excellent sens de la communication et d'une réelle écoute active aussi bien en face à face qu'au téléphone.

Vous savez faire preuve de diplomatie, tout en adoptant une fermeté bienveillante et en gérant les situations sensibles avec tact. Organisé(e), rigoureux(se) et capable de gérer les priorités, vous appréciez le travail en équipe et la collaboration avec des services transverses (juridique, cotisations, etc.).