Aide-Soignant(e) en EHPAD H/F

il y a 1 jour


Arras, Hauts-de-France GHT Artois Temps plein
À propos de nous

Etablissement public de santé incontournable, le Centre Hospitalier d'Arras (CHA) s'investit fortement dans la prise en charge de la population de l'Artois et du Ternois, à tout âge de la vie. Depuis le 1er juillet 2016, le CHA s'est uni aux Centres Hospitaliers du Ternois et de Bapaume, dans le cadre du Groupe Hospitalier Artois-Ternois (GHAT), dont il est l'établissement support. Les Centres Hospitaliers de Bapaume et du Ternois offrent une prise en charge de proximité pour les territoires du bapalmois et du ternois, notamment en gériatrie, psychiatrie et accueil des personnes en situation de handicap.

Mission

Définition : Réaliser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.

Activités principales :

  • Aider le résident dans les gestes de la vie quotidienne
  • Réalisation des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • Suivi des commandes des repas
  • Aide à la prise des repas et surveillance
  • Surveillance de l'hydratation des résidents
  • Observation et recueil de données relatives à l'état de santé et transmission à l'infirmière
  • Identification des risques de chute et des risques d'escarres
  • Réalisation du tri du linge sale du résident
  • Aide de l'infirmière dans la réalisation des soins
  • Entretien de l'environnement immédiat de la personne, rangement de la chambre et réfection des lits
  • Entretien du matériel de soins
  • Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins
  • Participation aux synthèses pluridisciplinaires dans le cadre du projet de soins individualisés
  • Accompagnement des résidents pour les sorties extérieures
  • Accueil, information, accompagnement et éducations des personnes et de leur entourage
  • Accueil et accompagnement des stagiaires en formation
  • Aide, soutien psychologique aux patients et à l'entourage
  • Rôle de référent entre le résident, son entourage et l'équipe soignante

Conditions particulières d'exercice du métier :

  • Manutention fréquente des patients
  • Travail posé, week-end, nuit et jours fériés
  • Postes matin, après-midi, jour et nuit
Profil

Prérequis :

  • Diplôme professionnel d'Aide-Soignant(e)

Expérience conseillée pour l'exercer :

  • Débutant(e) accepté(e)

Maitrise des savoir-faire associés :

  • Identifier les besoins fondamentaux et évaluer l'état clinique du résident pour déterminer les soins à réaliser
  • Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne
  • Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins
  • Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des résidents
  • Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel dans le cadre de la prévention des infections nosocomiales
  • Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
  • Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle
  • Transmettre son savoir professionnel aux stagiaires et aux nouveaux agents
  • Communiquer avec les résidents ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide

Qualités personnelles :

  • Physiques/psychologiques : résistance physique et psychologique, dynamisme, capacités d'adaptation
  • Relationnelles : écoute, aide, disponibilités, sens du contact, travail d'équipe

  • Assistant(e) médical(e)

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