IBC - Chef de Projet Construction Neuve - Lot tuyauteries Auxiliaires F/H F/H

Description du poste
Métier

G - PROJECT MANAGEMENT - G1 - Pilotage de Projet

Intitulé du poste

IBC - Chef de Projet Construction Neuve - Lot tuyauteries Auxiliaires F/H F/H

Contrat

CDI

Fourchette de rémunération

de 55 à 70 K€

Description de la BU

Riche d'une expérience internationale acquise sur plus de 380 réacteurs de tout type de technologies, la Business Unit Base Installée de Framatome propose une offre complète et innovante de solutions et de services pour assurer la sûreté et la compétitivité des parcs nucléaires existants et futurs de ses clients.

Leader mondial du secteur, la BU Base Installée intervient pour la maintenance, la modernisation et l'extension de la durée d'exploitation des installations nucléaires. Elle fournit également des solutions pour la construction et la mise en service des réacteurs EPR et pour des projets de réacteurs avancés ou de recherche.

Son portefeuille de solutions et ses prestations de services contribuent aux enjeux majeurs des opérateurs nucléaires du monde entier : améliorer la disponibilité et la compétitivité de leurs installations, tout en renforçant les conditions de sûreté.

La BU Base Installée compte près de 7 000 collaborateurs basés notamment en France, aux Etats-Unis, en Allemagne, en Espagne, au Canada, en Finlande ou encore en Chine. Ses équipes multiculturelles et hautement qualifiées sont mobilisées pour répondre aux besoins spécifiques de ses clients dans le monde entier.

Description de la mission

Au sein de la Business Line Constructions Neuves IBC en charge de la construction de réacteurs nucléaires, nous recherchons un chef de projet en charge de lots Tuyauteries Auxiliaires (lot EM4).

Vos missions :

• Structurer les équipes projets en fonction des besoins et budgets disponibles.
• Organiser et conduire les équipes projets pour atteindre les objectifs internes et clients en termes de sécurité, qualité, délai et coût
• Accompagner les équipes projets au quotidien dans la réalisation de leurs tâches (coordination d'interfaces internes & externes, management des risques, cost control, facturation, planification, inspection, reporting, etc.).
• Piloter les interfaces internes (PMO, ingénierie, fabrication, essais, montage, sous-traitant), et externe :

o Déployer et tenir à jour les outils internes du management de projet (tableau de bord, rituels & routines de mangement, etc.) ;

o Réaliser les reporting attendus (reporting financier, management des risques, suivi des jalons etc.) aux fréquences prévues (hebdo, mensuelles, etc.) ;

o Préparer et tenir les instances clients (revue hebdo, mensuelle, etc.) ;

o Arbitrer les priorités de son projet et solliciter l'arbitrage des instances appropriées lorsque nécessaire ;

• Défendre les intérêts de ses projets en assurant toutes les activités nécessaires au contract management (négociations techniques & financières des avenants clients et fournisseurs, négociation juridique pour conformité à la Legal Policy ;
• Garantir la conformité des produits et services aux exigences du contrat (techniques, délais, qualité système, garantie, etc.).
• Piloter et coordonner le traitement des écarts au contrat
• Préparer la stratégie d'offre technique et commerciale, puis la réaliser et la défendre, le cas échéant

Au-delà des activités mentionnées ci-dessus, des rôles ou missions transverses propres à l'organisation peuvent être confiés.

Profil

Issu(e) d'une formation Bac+5 type Ecole d'ingénieur ou école de commerce en double compétence, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire dans l'industrie.

Compétences techniques :

• Maitrise du management de projet ;
• Connaissance des normes et codes applicable à nos activités (RCC-M, ...) ;
• La connaissance de l'industrie nucléaire et des donneurs d'ordres est un plus ;
• La connaissance des principes du soudage sera très appréciée ;
• Maîtrise du pack Office et des outils collaboratifs ;
• Maitrise de l'anglais niveau opérationnel ;
• Compétences en sécurité au travail, management de projet, de maitrise financière, de gestion de la qualité système et produit, de gestions R&O ;
• Une certification en management de projet sera appréciée (PMP, Prince, IPMA, etc.) ;
• Négociation commerciale & contract management ;
• Gestion de conflit.

Compétences comportementales :

• Leadership reconnu et être capable de conserver la hauteur de vue nécessaire dans les phases sous pression pour prendre les décisions appropriées ;
• Capable de piloter plusieurs projets en même temps et avoir le goût de la diversité des activités ;
• Esprit de synthèse et de formalisation (note, présentation visuelle, etc.), bonne expression écrite et orale ;
• Orienté client et résultats.

Le poste est basé à Chalon sur Saône (71) ou Lyon (69).

Des déplacements ponctuels sont à prévoir chez les fournisseurs ou sur sites nucléaires.

Localisation du poste

France, Bourgogne-Franche-Comté, Chalon-sur-Saône

Site

Chalon-sur-Saône

Déplacements

Occasionally

BU

IB - IBCO-F

Critères candidat
Niveau d'études min. requis

Bac+5

Niveau d'expérience min. requis

10 ans et +

Niveau d'emploi

Cadre

Langues

Anglais (Opérationnel)

Informations additionnelles
Poste soumis à enquête administrative

Oui

Poste soumis à autorisation au titre du contrôle des exportations

Non

Informations générales
Entité légale

Chez Framatome, filiale d'EDF, nous concevons et fournissons des équipements, des services, du combustible, et des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires du monde entier.

Nos collaborateurs permettent chaque jour à nos clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique.

Nos équipes développent également des solutions pour les secteurs de la défense, de la médecine nucléaire et du spatial.

Implantée dans une vingtaine de pays, Framatome rassemble les expertises d'hommes et de femmes passionnés et convaincus que le nucléaire est une énergie d'avenir.

Entreprise responsable, nous développons des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, œuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.

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Référence

Date de parution

23/01/2026

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