Auxiliaire de puériculture Crèche

La Crèche Michelet est à la rechercher d'une Auxiliaire de Puériculture

Vos missions:

Auprès de l'enfant, l'auxiliaire de puériculture :

• Accueille et prend en charge les enfants qui lui sont confiés.
• Participe à l'accueil et à l'accompagnement des nouveaux arrivants.
• Créée et met en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants dans le respect des besoins et du rythme de chacun d'eux.
• Met en œuvre des projets d'activités des enfants dans des espaces sécurisés assurant leur sécurité physique.
• Assure la préparation des biberons dans le respect des règles d'hygiène en vigueur.
• Prend en charge et accompagne l'enfant lors des repas et des périodes de repos.
• Réalise les soins courants d'hygiène de l'enfant.
• Aide l'enfant à acquérir progressivement des gestes et des comportements autonomes, à se socialiser au sein du groupe d'enfants.
• Participe aux réunions de synthèse.

Auprès des familles, l'auxiliaire de puériculture :

• Accueille, écoute les familles et les informe du déroulement de la journée de leur enfant en restant dans son domaine de compétence. A la demande de la responsable ou de son adjointe, elle peu transmettre aux familles certaines informations ponctuelles.
• Etabli une relation de confiance avec les parents.
• Participe aux réunions de parents et les prépare avec la responsable de service et ses collègues.

Au sein du service, l'auxiliaire de puériculture :

• Exerce au sein d'une équipe pluridisciplinaire et travaille en lien étroit avec tous les professionnels du service.
• Participe aux différentes réunions organisées dans le service et à leur ordre du jour.
• Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de service sous la direction du directeur de l'établissement et de la responsable du service.
• Participe aux journées pédagogiques.

Santé de l'enfant :

L'auxiliaire de puériculture peut collaborer sous la responsabilité de la puéricultrice ou de l'infirmière aux soins des enfants et notamment à l'administration de médicaments dans le respect d'un protocole écrit, sur présentation d'une ordonnance, conformément aux dispositions règlementaires en vigueur.

Auprès de la responsable de service et / ou de son adjointe l'auxiliaire de puériculture :

• Transmets à la responsable de la crèche ses observations et toutes informations utiles et/ou préoccupantes observées et/ou recueillies auprès de l'enfant ou des parents.

En l'absence des cadres de la crèche, ces informations doivent être obligatoirement et rapidement transmises au directeur ou, en son absence, au cadre de permanence.

En tout état de cause, ces éléments doivent faire l'objet d'une note circonstanciée rédigée par la professionnelle en responsabilité de l'enfant et adressée au directeur de l'établissement.

• Fait part à la responsable de service et/ou en son absence à son adjointe, des informations, recommandations et souhaits exprimés par les familles.

HORAIRE DE TRAVAIL :

• Du lundi au vendredi
• Amplitude horaire d'ouverture de la crèche : 7h30 – 18h45

CONGES :

• 25 congés annuels (+2 jours de fractionnement)
• 38.5 JRTT annuels

AVANTAGES:

• Remboursement du titre de transport à hauteur de 70%
• Prime mensuelle de 200€ brut
• Prime de service annualisée
• Remboursement annuel de la mutuelle santé
• Loisirs : AGOSAP

SAVOIRS/CONNAISSANCES:

• Règles de sécurité et d'hygiène
• Principes et règles de la législation sur la petite Enfance
• Développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de 0 à 6 ans
• Règles de base des principes nutritionnels
• Notions d'ergonomie (aménagement des espaces)
• Savoir-faire Savoir accueillir et faire accueillir
• Maîtrise des soins d'hygiène et de confort (lavage de nez, …)
• Avoir des notions des techniques d'animation
• Transmettre des informations par écrit ou à l'oral
• Observer et accompagner le comportement/ développement de l'enfant
• Mettre en œuvre les projets et règlement de la crèche
• Avoir une capacité relationnelle avec les parents

SAVOIR ÊTRE:

• Adaptation (capacité à mener plusieurs activités de front)
• Disponibilité
• Patience et calme
• Créativité
• Qualités relationnelles
• Sens de l'organisation
• Sens de la négociation et de la médiation
• Communication et travail en équipe
• Prise d'initiative
• Sens des responsabilités

CONTRAINTES DU POSTE:

Activité au sein d'un établissement accueillant des enfants, pouvant nécessiter des adaptations d'horaires afin d'assurer le bon fonctionnement du service ou de l'établissement.

Le Centre Michelet - DSOL

Le Centre Michelet est un établissement non-autonome de la Ville de Paris rattaché à la Direction des Solidarités (DSOL).

Le Centre Michelet accueille près de 160 enfants et résidentes, répartis dans six services :

• Un Foyer de l'enfance : 14 enfants âgés de trois ans à douze ans,
• Une Pouponnière : 20 enfants de quelques jours à trois ans,
• Une Crèche de 55 berceaux dont 33 réservés au Centre Maternel,
• Un Centre Maternel : 31 mères enceintes ou accompagnées d'enfants de moins de trois ans
• Un Service Éducatif de Placement A Domicile (SEPAD) : qui accompagne 30 enfants
• Un Service d'Accueil de Jour Éducatif (SAJE) : 10 jeunes de trois ans à douze ans

Pour faire fonctionner l'Établissement 7 jours sur 7, toute l'année, le Centre Michelet emploie plus de 130 agents affectés au sein des services éducatifs, administratifs et généraux.

DE d'auxiliaire de puériculture

Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

CDD / Remplacement

Auxiliaire de puériculture