Emplois actuels liés à Cadre Supérieur de Santé – Dispositif d'Accompagnement du Public en situation de Handicap - ThorignéFouillard, Bretagne - CH Guillaume Regnier
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Secrétaire formation
il y a 2 semaines
Thorigné-Fouillard, Bretagne, France Choisir le Service Public Temps pleinInformations générales Organisme de rattachement Etablissements publics locaux Référence o Date de début de diffusion /01/2026 Date de parution /01/2026 Date de fin de diffusion /02/2026 Intitulé long de l'offre Secrétaire formation (F/H) - CNFPT DELEGATION BRETAGNE Date limite de candidature22/02/2026 EmployeurCNFPT DELEGATION...
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Stage – Ingénieur interopérabilité e-santé F/H
il y a 2 semaines
Thorigné-Fouillard, Bretagne, France Kereval Temps pleinKereval Kereval est un laboratoire d'ingénierie de tests logiciels, fondé en 2002. Nous intervenons dans plusieurs domaines : la qualité logicielle, l'interopérabilité des SI de santé, la cybersécurité, l'IA… Parmi nos activités, l'interopérabilité e-santé occupe une place centrale : nous aidons des éditeurs, des établissements de santé,...
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Cadre Supérieur de Santé
il y a 2 jours
Thorigné-Fouillard, France Centre hospitalier Guillaume Regnier Rennes Temps pleinLe Dispositif d'Accompagnement du Public en situation de Handicap (DAPAH) est un établissement médico-social, attaché à un établissement public de santé mentale le CHGR. Il accueille, des personnes adultes, sur orientation de la Commission des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH), présentant un handicap psychique, mental et/ou...
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Thorigné-Fouillard, France Centre hospitalier Guillaume Regnier Rennes Temps pleinMISSIONS : Sous la responsabilité du Cadre, l'AS assure les missions suivantes : - Proposer aux résidents un suivi et un accompagnement adapté - Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne (soins de nursing, aide aux repas, activités médiatisées et thérapeutiques) - Développer et maintenir les acquis des personnes accueillies en lien...
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Infirmier santé au travail/Infirmière santé au travail
il y a 3 semaines
Thorigné-Fouillard, France CDG 35 (Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale d'Ille et Vilaine) Temps pleinUN(E) INFIRMIER(E) EN SANTE AU TRAVAILRemplacementInfirmier en soins généraux de classe normale – Catégorie AVous souhaitez accompagner les collectivités territoriales à améliorer les conditions de travail des agents territoriaux et contribuer à leur qualité de vie au travail ? A l'écoute et attaché(e) à la prévention, vous appréciez le...
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Accompagnant Educatif et Social
il y a 2 jours
Thorigné-Fouillard, France Centre hospitalier Guillaume Regnier Rennes Temps pleinLe Centre du Placis Vert, crée en 1977, a acquis, depuis sa création, un savoir-faire spécifique dans l'accueil et la prise en charge de personnes ayant un handicap mental et psychique et nécessitant une prise en charge médicale, paramédicale et éducative. Cette dynamique a été renforcée en 2001 par la transformation de l'établissement en Maison...
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Cadre de Santé/Socio-Educatif
il y a 2 jours
Thorigné-Fouillard, France CENTRE HOSPITALIER GUILLAUME REGNIER Temps pleinCadre de Santé/Socio-Educatif - Maison d'Accueil Spécialisée - Pôle DAPAH Join to apply for the Cadre de Santé/Socio-Educatif - Maison d'Accueil Spécialisée - Pôle DAPAH role at CENTRE HOSPITALIER GUILLAUME REGNIER À propos de nous Exercer au CH Guillaume Régnier, c'est rejoindre une équipe de plus de 2700 professionnels composée de...
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Responsable Du Service Sante Au Travail
il y a 2 semaines
Thorigné-Fouillard, France Centre de gestion d'Ille et Vilaine Temps plein**Descriptif et missions**: Vous souhaitez piloter des démarches d'accompagnement des collectivités dans la prévention des risques psycho-sociaux, la promotion de la santé au travail et l'aide individuelle aux agents en difficulté dans un contexte de croissance d’activité et d’intégration de nouveaux agents dans le service - Postulez au CDG 35...
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Cadre de Santé
il y a 2 jours
Thorigné-Fouillard, France Centre hospitalier Guillaume Regnier Rennes Temps pleinLe Centre du Placis Vert, crée en 1977, a acquis, depuis sa création, un savoir-faire spécifique dans l'accueil et la prise en charge de personnes ayant un handicap mental et psychique et nécessitant une prise en charge médicale, paramédicale et éducative. Cette dynamique a été renforcée en 2001 par la transformation de l'établissement en Maison...
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Chargé(e) logistique
il y a 1 semaine
Thorigné-Fouillard, France CENTRE DEPARTEMENTAL DE GESTION DE LA FO Temps pleinOffre n° 202QGZV Chargé(e) logistique (H/F) Vous avez de grandes qualités relationnelles et appréciez le travail en équipe. Vous souhaitez travailler pour le service public local et apporter vos compétences en logistique. Rejoignez le CDG 35 ! Le Centre de Gestion 35 accompagne les collectivités territoriales d'Ille-et-Vilaine dans la gestion de leurs...
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Gestionnaire logistique
il y a 2 semaines
Thorigné-Fouillard, France CDG 35 (Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale d'Ille et Vilaine) Temps pleinRemplacement de 2 mois à 17h30 hebdomadaires Grade d’adjoint technique principal 2ème classe Vous avez de grandes qualités relationnelles et appréciez le travail en équipe. Vous souhaitez travailler pour le service public local et apporter vos compétences en logistique. Rejoignez le CDG 35 ! Le Centre de Gestion 35 accompagne les collectivités...
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Ingénieur Interopérabilité E-Santé Imagerie Médicale H/F
il y a 2 jours
Thorigné-Fouillard, France Kereval Temps pleinDescription du poste - Recueillir et analyser les besoins des clients (éditeurs de logiciels, hôpitaux, industriels), en lien avec l'imagerie médicale. - Rédiger des spécifications fonctionnelles et techniques : définir des cadres d'interopérabilité conformes aux standards de santé ( DICOM, FHIR, HL7V2). - Apporter votre expertise pour évaluer les...
Cadre Supérieur de Santé – Dispositif d'Accompagnement du Public en situation de Handicap
il y a 3 semaines
A propos de Nous
Exercer au CH Guillaume Régnier, c'est rejoindre une équipe de plus de 2700 professionnels composée de professionnels paramédicaux, de médecins, de professionnels administratifs, techniques et logistiques.
Aujourd'hui, le CHGR assure des missions de prévention, de diagnostic, de soins, de réadaptation, de réinsertion sociale, de recherche et d'enseignement. C'est 862 places sanitaires et médico-sociales et 734 lits d'hospitalisation complète, plus de 29000 usagers accompagnés et pris en charge sur le territoire Haute Bretagne.
Il occupe une place spécifique dans l'offre territoriale de soins, avec une offre de recours importante et une valence hospitalo-universitaire forte.
Le CHGR, en cohérence avec la politique de l'Agence Régionale de Santé (ARS), est au cœur des démarches partenariales sur son territoire avec les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux afin de prévenir et de limiter les ruptures de parcours des usagers. Le développement des alternatives à l'hospitalisation temps plein est inscrit dans ses orientations stratégiques et est un axe majeur.
Votre mission, si vous l'acceptez
Le Dispositif d'Accompagnement du Public en situation de Handicap (DAPAH) est un établissement médico-social, attaché à un établissement public de santé mentale le CHGR. Il accueille, des personnes adultes, sur orientation de la Commission des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH), présentant un handicap psychique, mental et/ou physique.
Le périmètre du poste
Le DAPAH est composé de onze maisons de 20 places localisées à Thorigné-Fouillard et Betton ainsi que d'un accueil de jour et de deux places d'hébergement temporaire. Le Centre du Placis Vert, un des deux sites du DAPAH a acquis depuis sa création, un savoir-faire spécifique dans l'accueil et la prise en charge de personnes ayant un handicap mental et psychique et nécessitant une prise en charge médicale, paramédicale et éducative. L'ensemble du fonctionnement de la structure est organisé selon un projet qui prévoit les principes fondamentaux suivants :
· La prise en charge repose sur un projet de vie individuel.
· Le résident et/ou sa famille, voire son représentant légal est acteur de l'accompagnement. Il participe ainsi aux choix qui organisent sa vie au sein de l'établissement.
· Les familles sont vivement associées à la vie institutionnelle au travers du Conseil de Vie Sociale et des associations présentes sur le site.
· La socialisation interne est recherchée ainsi qu'une ouverture sur l'extérieur. Les activités individuelles et / ou collectives sont valorisées.
Identification du poste
· Vous serez en charge de la gestion du personnel en liaison hiérarchique avec la direction des soins et liaison fonctionnelle avec la DRH, le chef de pôle Handicap mental et psychique et la directrice du secteur médico-sociale adulte.
· Vous assistez le chef de pôle dans l'élaboration du projet de pôle et dans sa mise en œuvre.
· Vous travaillez en étroite collaboration avec le directeur du pôle médicosocial.
· Vous assurez des relevés d'activités pour le pôle et participe à leur analyse et à l'évolution de ces activités.
· Vous planifiez, organisez et coordonnez les activités du pôle, en veillant à l'optimisation des moyens et des équipements dédiés, et en manageant les cadres de proximité.
· Vous mettez en œuvre l'évaluation de la qualité des pratiques professionnelles du pôle.
· Vous rendez compte à votre hiérarchie des actions et évaluations des professionnels.
Ce poste exige de promouvoir, au quotidien la culture médico-sociale et de s'inscrire dans une diversité d'approches (médicale, paramédicales et éducatives). Ceci afin de proposer aux résidents un accompagnement individualisé de qualité. La démarche HUMANITUDE en cours de déploiement et diverses formations spécifiques au public accueillis (ADI) sont à soutenir et à accompagner dans la pratique des professionnels au quotidien
Le profil idéal, selon nous
Vos capacités relationnelles, votre leadership et votre capacité à prendre des décisions vous permettent de vous adapter à différents interlocuteurs, à fédérer les projets communs dans une approche participative et collaborative. Vous connaissez les organisations sanitaires et médicosociales, idéalement le champ du handicap.
Vous êtes Cadre Supérieur de Santé, avec une expérience souhaitée en management médico-social, vous aimez les challenges et l'esprit d'équipe, ce poste est fait pour vous
Date limite dépôt de candidature : 01/02/26
Prise de poste souhaitée : dès que possible et poste ouvert par voie de Mutation.
Le Centre Hospitalier Guillaume Régnier, c'est aussi promouvoir la qualité de vie au travail, l'engagement collectif...
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