Référent technique H/F

Créé en 2015, Ciela Village est un groupe familial, en pleine expansion, spécialisé dans l'hôtellerie de plein air haut de gamme. Nos clients profitent de séjours et d'activités en famille, à ciel ouvert dans des lieux d'exceptions, en pleine nature.

Au fil des années, Ciela Village a su se positionner comme un acteur incontournable du secteur de l'Hôtellerie de Plein Air, grâce à la qualité de ses installations haut de gamme 4 et 5*, ses positionnements géographiques, mais aussi et surtout grâce à la qualité de ses équipes.

Le Camping 4* Le Caussanel (139 locatifs – 138 emplacements) situé dans en Aveyron à CANET DE SALARS recrute 1 REFERENT TECHNIQUE pour la saison 2026.

Ce poste est à pourvoir, dans un 1er temps, en CDD Saisonnier du 10/01/2026 au 05/09/2026, à temps complet, sur une base de 39h hebdomadaires pouvant déboucher sur un CDI.

Pour faire face au pic d'activité, le temps de travail est modulé sur l'année ou la durée du contrat. Il est important de prévoir de travailler les weekends et jours fériés au moment de la saison.

Le salaire brut mensuel proposé est de € pour 39h00

Rattaché(e) directement au Directeur du Camping, vous participez au management et à l'encadrement de l'équipe technique. Vous participez activement au développement de l'image du camping et veillez à cela au sein de l'équipe. Vous êtes le garant de la satisfaction clientèle concernant le service technique.

Vous aurez pour principales responsabilités :

• Maintenance et entretien : Superviser et réaliser l'entretien technique des infrastructures et des hébergements. Intervenir dans des domaines techniques pluridisciplinaires (électricité, plomberie, maçonnerie, menuiserie, hydraulique, espaces verts)
• Gestion et organisation : Planifier, diriger et contrôler les opérations de maintenance et de travaux, en définissant les priorités et en assurant leur bon achèvement.
• Encadrement d'équipe : Manager une équipe de 3-4 collaborateurs et coordonner les entreprises externes (électricien, plomberie, gros œuvre…) si nécessaire.
• Approvisionnement, stock et outils : Assurer la coordination et la supervision des commandes fournisseurs, gérer les inventaires, contrôler les stocks. Assurer l'entretien de l'outillage et du parc roulant.
• Conformité réglementaire : Veiller au respect des normes de sécurité, organiser les contrôles réglementaires périodiques et assurer la bonne tenue des registres de sécurité.
• Vous êtes responsable de l'entretien quotidien et la maintenance des piscines du Camping
• Vous assurez l'entretien des espaces verts (aménagement et entretien des massifs, tailles des haies, tonte des pelouses, débroussaillage, désherbage)
• Satisfaction client : Garantir des infrastructures fonctionnelles et répondre efficacement aux demandes des vacanciers. Être pleinement impliqué dans la qualité des services et veiller au bon déroulement de la saison touristique.
• Communication interne : Assurer une communication transversale avec les différents responsables de service du camping.
• Astreinte technique : Assurer en alternance des astreintes techniques en soirée.
• Responsable de la propreté générale des parties communes de l'établissement et ces abords

Profil recherché :

• Une personne motivée, autonome et polyvalent(e)

• Endurant, dynamique et résolu à accomplir vos missions en extérieur et par toute météo.

• Disponible pour un investissement en saison touristique incluant de travailler le week-end (de mai à septembre uniquement).

SAVOIR FAIRE

• Réactivité face aux éventuels problèmes.

• Compétences techniques pluridisciplinaire : bâtiment, espace vert, maintenance de premier niveau et de véhicules, diagnostic d'une panne sur une installation, …

• Capacité à identifier et planifier une opération technique.

• Lecture de plans, de schémas…

• Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité professionnelles et vis-à-vis de la clientèle.

• Procédures d'entretien classique pour un camping : bâtiments, mobil-homes équipements techniques ou des équipements sportifs.

• Un collaborateur appréciant particulièrement le travail en équipe.

• Discret et soigné. L'ordre, la propreté et la qualité sont importants pour vous.

SAVOIR ETRE

• Adapter son comportement et son langage à la diversité des interlocuteurs.

• Maîtrise de soi, capacité d'adaptation, d'organisation et une grande rigueur.

• Autonomie, prise d'initiative et de décisions, esprit d'analyse et de synthèse.

• Sens des responsabilités et du service.

• Ponctualité.

Ce poste vous intéresse alors rejoignez-nous pour vivre une Aventure Humaine dans un groupe dynamique dont les valeurs sont tournées vers la satisfaction client et à la fidélisation de nos collaborateurs.

Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD

Durée du contrat : 8 mois

Rémunération : à partir de 2 330,00€ par mois

Lieu du poste : En présentiel