Chef de projet expérimenté

Chez Holenek, on casse les codes de l'ESN classique et du cabinet de recrutement traditionnel.

Notre modèle hybride repose sur une conviction simple : vous permettre de travailler selon vos propres règles tout en étant bien accompagné.

Vous cherchez un CDI, une solution en portage salarial ou une mission freelance ?

Nous vous offrons un cadre clair, humain et structuré, pensé pour durer.

Notre engagement au cœur de votre carrière

• Mobiliser l'expertise au service du client pour répondre précisément à ses besoins et garantir la qualité des missions
• Garantir plus de liberté et élargir les perspectives à chaque consultant
• Cultiver des relations durables et gagnant-gagnant
• Instaurer un cadre transparent et juste avec un accompagnement humain dédié
• Allier une double expertise IT et recrutement pour vous proposer des missions et postes en parfaite adéquation avec vos compétences
• Personnaliser votre suivi grâce à unTalent Manager dédié
• Valoriser et transmettre vos compétences via la formation

Notre force : conjuguer connaissance fine du marché, accompagnement de proximité et souplesse des modèles de collaboration.

Choisissez votre statut, on s'occupe du reste :

• CDI : chez nos clients finaux ou en interne, dans un cadre stimulant et sur-mesure
• Portage salarial : la liberté du freelance, la sérénité en plus
• Freelance : des missions qualifiées, un vrai suivi

Chez Holenek, vous êtes libre de choisir.

Nous, on est là pour vous accompagner à chaque étape.

Dans le cadre du renforcement de la gestion d'un portefeuille de projets stratégiques, l'organisation recherche un Chef de projet expérimenté capable de piloter simultanément plusieurs initiatives menées selon des approches méthodologiques différentes (cycle en V et agile).

Les projets comportent des phases de conception et de développement pouvant être externalisées, nécessitant une coordination étroite entre les équipes internes, les directions partenaires et les prestataires.

Le poste s'inscrit dans un environnement exigeant, où la communication, la structuration et la maîtrise opérationnelle sont clés pour garantir la qualité des livrables et le respect des engagements.

L'activité concerne trois projets :

• Deux projets en cycle en V, chacun doté d'un responsable applicatif et d'un expert fonctionnel.
• Un projet en méthodologie agile, impliquant deux responsables applicatifs et un expert fonctionnel.

En tant que Chef de projet expérimenté, vos missions seront de :

• Planifier, organiser et définir les ressources nécessaires pour assurer la livraison des projets dans les délais, contraintes et objectifs définis.
• Cadrer, arbitrer et coordonner l'ensemble des travaux de définition et de construction des solutions.
• Évaluer les moyens humains et techniques requis et procéder aux ajustements nécessaires.
• Animer les équipes internes et piloter les prestataires externes.
• Coordonner les interventions avec les directions et partenaires impliqués.
• Favoriser un climat de coopération, de participation et de partage entre les acteurs.
• Définir et gérer les versions des produits (release management) en lien avec les interlocuteurs métiers.
• Garantir la qualité des livrables et le bon respect des engagements projet.
• Assurer un reporting régulier à la direction et remonter les alertes en cas de difficulté.
• Mettre en place et animer la comitologie adaptée à chaque projet.
• Superviser des projets dont certaines phases sont externalisées dans un contexte de tierce maintenance.

7 ans d'expérience minimum sur un poste similaire

• Vos expertises, notre force commune

Pilotage & gestion de projet

• Maîtrise des méthodologies cycle en V et agile (Scrum / Kanban).
• Élaboration et suivi de plannings, jalons, indicateurs de pilotage.
• Gestion des risques, dépendances, plans d'actions et plans de charge.
• Mise en place et animation de la gouvernance projet (comités, rituels, reporting).
• Pratique confirmée du pilotage de prestataires et de projets en mode externalisé.

Outils de gestion & collaboration

• Outils de gestion de projet : Jira, Confluence, MS Project ou équivalents.
• Outils de gestion documentaire et de suivi : SharePoint, Tableaux de bord, Excel avancé.
• Outils de communication : Teams, Visio, messageries collaboratives.

Compétences techniques SI

• Compréhension solide des architectures applicatives (client-serveur, web, API).
• Bon niveau dans l'analyse fonctionnelle et technique : schémas de données, flux, interfaces.
• Connaissance des environnements intégration / recette / production et des cycles de vie applicatifs.
• Notions de tests fonctionnels, validation, qualité logicielle (ex : plans de test, anomalies).
• Pratique du release management : gestion de versions, coordination des mises en production.
• Connaissance des outils de suivi de tickets (ex. ServiceNow, GLPI ou équivalents).
• Capacité à travailler dans un contexte de tierce maintenance applicative.

Compétences transverses

• Compréhension des enjeux métiers et capacité à se positionner en interface MOA/MOE.
• Lecture et analyse de spécifications fonctionnelles et dossiers techniques.
• Aisance dans les environnements avec multiples parties prenantes et structures hiérarchiques complexes.

Vos qualités humaines, nos valeurs partagées

• Leadership fédérateur et capacité à mobiliser des équipes pluridisciplinaires.
• Excellente communication, capacité à vulgariser et à fluidifier les échanges.
• Organisation et rigueur, avec une forte maîtrise du planning, du risque et des jalons.
• Proactivité, sens de l'anticipation et aptitude à alerter de manière constructive.
• Esprit analytique, prise de recul et capacité de décision.

7 ans