Stage de 6 mois – Digital, E-commerce and Innovation – Janvier 2026

il y a 2 semaines


Paris, Île-de-France L'Oréal Temps plein

Stage de 6 mois – Digital: E-commerce, Media, Social Media and Innovation – Janvier 2026
L'opportunité
Chez L'Oréal, ce qui compte, c'est votre potentiel

En fonction de votre profil vous pourrez intégrer l'une de nos quatre divisions dans le pôle Digital, qui réinvente l'expérience de nos consommateurs. Nous créons des solutions de beauté ultra-personnalisées et sur-mesure, rendues possibles par la puissance de la BeautyTech, de l'exploitation des données et de l'Intelligence Artificielle.

Ce sont nos anciens stagiaires qui en parlent le mieux "Dès mon premier jour de stage, j'ai été directement plongé au cœur de l'action. Collaborer avec des équipes de tous horizons a été une chance unique de sortir de ma zone de confort. J'ai vite saisi l'impact concret de mon travail et le rôle clé du digital pour transformer nos marques."

Alors, prêt à vivre l'expérience L'Oréal ?

Vos Missions

  • E-Commerce : Contribuer à l'optimisation de nos stratégies de vente en ligne, gérer nos catalogues produits et analyser le comportement des consommateurs pour dynamiser la croissance de nos ventes.
  • Gestion de Marque en Ligne (Online Brand Management - OBM) : Collaborer avec les équipes marketing pour concevoir et mettre en œuvre des campagnes digitales qui renforcent la présence et l'image de nos marques sur le web.
  • Analyse de Données (Analytics) : Plonger au cœur des données pour en dégager des enseignements clés, mesurer l'efficacité de nos campagnes et fournir des recommandations concrètes pour éclairer la prise de décision.
  • Gestion de Projets Digitaux : Soutenir la planification et l'exécution de campagnes digitales, depuis leur conception et le développement des contenus, jusqu'à la coordination interfonctionnelle pour garantir une mise en œuvre fluide et réussie.
  • Services Digitaux & Innovation : Contribuer au développement d'outils, de services et d'expériences numériques à la pointe de la technologie, visant à améliorer l'engagement de nos clients.

Votre profil

  • Vous êtes étudiant en Master, en année de césure ou stage de fin d'études
  • Vous parlez couramment anglais ou français
  • Vous êtes passionné(e) par l'univers digital (e-commerce, marketing digital, analyse de données) et maîtrisez les outils informatiques courants, notamment la Suite Microsoft.
  • Vous êtes pro-actif, curieux, rigoureux et organisé. Vous avez le sens de l'analyse et de la synthèse. Vous avez de bonnes capacités de communication et reconnu pour votre créativité.

Au-delà des compétences techniques, nous recherchons avant tout des personnalités avec un fort potentiel, un esprit entrepreneurial et la capacité à faire bouger les lignes.

Les avantages

  • Rémunération : 1700€ brut mensuel
  • Transport : 60% des frais de transport pris en charge
  • Télétravail : 1 jour de télétravail par semaine
  • Congés : 1 jour par mois

Les + Groupe L'Oréal

  • Accès à L'Oréal Learning Platform pour booster votre développement (7 piliers pour réussir dans le commerce électronique, Développer votre triangle de valeur du e-commerce direct)
  • Vente Au Personnel à des tarifs préférentiels
  • Vente flash Friends & Family pour votre entourage
  • Et selon les campus : Salle de sport & Conciergerie.

Le process de recrutement

  • Entretien recruteur - 30 min : pour vous présenter et échanger sur le poste & le groupe L'Oréal
  • Rencontre avec votre potentiel futur manager - 45 min : pour échanger sur les missions du poste

Le Groupe L'Oréal
Premier groupe de cosmétique au monde, nous sommes présents dans 150 pays avec 37 marques internationales réparties en 4 divisions : Produits grand public, Produits professionnels, Beauté Dermatologique, Luxe.

Chez L'Oréal, nous créons une beauté qui agit, inspire et rassemble. Notre mission est d'inventer le futur de la beauté en combinant le meilleur de la technologie, de la science et de l'inspiration naturelle et offrir à chacun·e une beauté inclusive, responsable et tournée vers l'avenir.

Et parce que l'égalité des chances et la diversité sont des valeurs fortes au sein du Groupe, en tant que leader de la beauté, nous considérons chaque candidature.

Quelle que soit votre identité de genre, votre orientation sexuelle, votre ou vos handicap(s) visible(s) et/ou invisible(s), vos origines sociales ou culturelles, votre état de santé, votre âge, votre religion ou tout autre élément qui vous rend unique, nos équipes étudieront votre profil avec attention.

English
6-Month Internship – Digital : e-commerce, media, social media and innovation – January 2026
The Opportunity
At L'Oréal, your potential is what truly matters

Depending on your profile, you could join one of our four divisions within the Digital hub, which is reinventing our consumers' experience. We create ultra-personalized, tailor-made beauty solutions, driven by the power of BeautyTech, data insights, and Artificial Intelligence.

Our former interns say it best "From my very first day as an intern, I was directly immersed in the heart of the action. Collaborating with teams from diverse backgrounds was a unique opportunity to step out of my comfort zone. I quickly grasped the concrete impact of my work and the key role of digital in transforming our brands."

So, ready to live the L'Oréal experience?

Your Missions

  • E-Commerce: Contribute to optimizing our online sales strategies, manage product catalogs, and analyze consumer behavior to boost sales growth.
  • Online Brand Management (OBM): Collaborate with marketing teams to design and implement digital campaigns that strengthen our brands' online presence and image.
  • Data Analysis (Analytics): Dive deep into data to extract key insights, measure campaign effectiveness, and provide concrete recommendations to inform decision-making.
  • Digital Project Management: Support the planning and execution of digital campaigns, from their conception and content development, to cross-functional coordination to ensure seamless and successful implementation.
  • Digital Services & Innovation: Contribute to the development of cutting-edge digital tools, services, and experiences, aimed at enhancing client engagement.

Your Profile

  • You are a Master's student, on a gap year, or in your final internship year.
  • You are fluent in English or French, as you will be evolving within an international team.
  • You are passionate about the digital world (e-commerce, digital marketing, data analysis) and proficient in common computer tools, including the Microsoft Suite.
  • You are proactive, curious, rigorous, and organized. You possess strong analytical and synthesis skills, excellent communication abilities, and are recognized for your creativity.
  • Beyond technical skills, we are primarily seeking individuals with strong potential, an entrepreneurial spirit, and the ability to challenge the status quo.

Benefits

  • Compensation: €1700 gross monthly
  • Transportation: 60% of travel costs covered
  • Remote Work: 1 day of remote work per week
  • Leave: 1 day per month

L'Oréal Group Perks

  • Access to L'Oréal Learning Platform to boost your development ( 7 pillars for success in e-commerce, Developing your direct e-commerce value triangle)
  • Staff Sales at preferential rates
  • Friends & Family flash sales for your close ones
  • And depending on the campus: Gym & Concierge services.

The Recruitment Process

  • Recruiter Interview - 30 min: To introduce yourself and discuss the position & the L'Oréal Group.
  • Meeting with your potential future manager - 45 min: To discuss the role's missions.

The L'Oréal Group
As the world's leading beauty group, we operate in 150 countries with 37 international brands across 4 divisions: Consumer Products, Professional Products, Dermatological Beauty, and Luxe.

At L'Oréal, we create beauty that acts, inspires, and unites. Our mission is to invent the future of beauty by combining the best of technology, science, and natural inspiration, offering everyone inclusive, responsible, and future-oriented beauty.

And because equal opportunities and diversity are strong values within the Group, as a beauty leader, we consider every application.

Regardless of your gender identity, sexual orientation, visible and/or invisible disability(ies), social or cultural background, health status, age, religion, or any other element that makes you unique, our teams will carefully review your profile.



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