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Et si vous donniez du sens à votre carrière en rejoignant un acteur engagé qui Façonne la Ville Durable ?

À PROPOS DU GROUPE ERI

Depuis plus d'un siècle, le Groupe ERI (ERI, ELSIA, CATELIA, TAC, HORUS, AVENEL) accompagne les grandes mutations urbaines grâce à plus de 20 expertises métiers et 1 200 collaborateurs. Sa force réside dans son ingénierie intégrée, son agilité et sa capacité à offrir des solutions globales, durables et innovantes. Porté par une Raison d'Être forte – « Dynamiser les modes de villes, de l'habitat à la mobilité, pour un patrimoine durable » –, le Groupe se positionne comme une alternative audacieuse aux entreprises générales traditionnelles. Il intervient à travers quatre pôles stratégiques : Patrimoine Durable, Performance Énergétique, Transport - Mobilités Décarbonées et Sûreté-Sécurité. Rejoindre le Groupe ERI, c'est s'engager dans des projets à impact, au service des territoires et des générations futures. Avec toujours le Plaisir d'Agir Ensemble pour Façonner la Ville Durable.

Notre culture d'entreprise

• Engagement environnemental & sociétal : le développement durable est au cœur de chaque projet.
• Esprit d'équipe : l'intelligence collective et la synergie de nos Agences est un levier de performance.
• Innovation au quotidien : notre ingénierie intégrée stimule l'inventivité métier.
• Autonomie & responsabilisation : vous êtes actrice et acteur de vos projets et moteur du changement.
• Fierté d'impact : vous contribuez concrètement à transformer les territoires et améliorer la vie des citoyens.

DESCRIPTION DU POSTE

Vos missions principales

• Élaborer et mettre à jour la convention BIM du projet.
• Piloter la mise en œuvre du projet BIM : élaboration, compilation et harmonisation des maquettes.
• Mettre en place et alimenter une bibliothèque commune d'objets BIM réutilisables.
• Apporter une assistance méthodologique aux modeleurs et projeteurs ; réaliser des formations courtes.
• Effectuer des détections de clash (Navisworks / Solibri), produire les rapports et piloter la résolution.
• Assurer l'interopérabilité des données (formats, échanges IFC/CAD) et le suivi financier lié aux livrables BIM.
• Assurer le reporting BIM auprès du N+1 et contribuer aux réunions de pilotage projet.

Compétences clés / aptitudes professionnelles

• Maîtrise des logiciels : Autodesk Revit, Navisworks, Solibri, Tekla, eveBIM ; Dynamo.
• Programmation / scripting : Python, C#, Java, VBA — capacité à automatiser les processus et les contrôles.
• Connaissance des normes BIM, des workflows d'échange (IFC, COBie) et des bonnes pratiques.
• Capacité pédagogique pour accompagner les équipes projeteurs.
• Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et esprit d'équipe.

PROFIL RECHERCHE

On vous veut dans le Groupe ERI car :

• Bac +5 (école d'ingénieurs ou équivalent) apprécié
• Expérience : minimum 10 ans (alternance acceptée si expérience significative dans le BIM management).

Pourquoi rejoindre le Groupe ERI ?

• En intégrant le Groupe ERI, vous contribuez à des projets utiles et visibles, au service d'un patrimoine durable, d'une ville plus responsable et d'infrastructures plus performantes.

• Fort de plus d'un siècle d'histoire, le Groupe ERI poursuit son développement avec agilité et ambition, offrant des perspectives solides d'évolution professionnelle.

• Le Groupe place l'humain, la collaboration et l'engagement sociétal au cœur de ses priorités. Chacun y a un rôle à jouer, et les initiatives individuelles sont valorisées.

• Avec plus de 20 métiers intégrés et une ingénierie propre, ERI est un environnement stimulant pour relever des défis techniques et innover au quotidien.

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

Type de contrat : CDI

Lieu : Fontenay-Sous-Bois

Faire partie d'un collectif qui vous élève…

• Des projets qui ont du sens : impact concret, visible et utile pour une transformation durable des territoires.
• Une entreprise qui respecte ses engagements sociétaux : diversité, décarbonation, engagements associatifs…
• Dans le Groupe ERI, les valeurs RSE se vivent sur le terrain et pas seulement dans les discours.
• Un management de proximité accessible, à l'écoute et impliqué dans votre montée en compétences.

PROCESS DE RECRUTEMENT

Envie de vivre l'expérience candidat(e) du Groupe ERI ? Rien de plus simple :

1. Je postule

2. J'échange avec l'équipe recrutement pour mieux comprendre les attentes mutuelles

3. Je rencontre mon futur manager pour se projeter ensemble