Alternance H/F

Informations générales

Organisme

CDC HABITAT

Référence

Domaine d'activités et famille de métier

Gestion locative - Chargé de gestion locative F/H

Intitulé de poste (modifiable)

Référent Copropriétés Bailleur - Alternance H/F

Nature du contrat

Contrat d'apprentissage

Temps de travail

Temps plein

Description de l'entreprise

Rejoindre le groupe CDC Habitat, c'est intégrer une entreprise au service de l'habitat d'intérêt public. Un groupe expert des métiers de la gestion locative, de la construction, de la rénovation de l'habitat et de la ville. Un groupe engagé pour répondre aux défis actuels. Un opérateur global, présent dans l'Hexagone et les Outre-mer, qui offre à ses collaborateurs un cadre de travail bienveillant et la possibilité d'agir concrètement.

Vous évoluerez au sein de la direction interrégionale Provence Alpes Côte-d'Azur et Corse de CDC Habitat basée à Marseille et organisée en un réseau d'agences de gestion locative situées à Marseille, Aix-en-Provence, Toulon, Istres, Orange et Nice. Nos 400 collaborateurs assurent la gestion et le développement d'un patrimoine de plus de logements sociaux, intermédiaires et abordables destinés aux familles, aux étudiants, jeunes actifs, aux personnes âgées et personnes fragilisées et/ou en situation de handicap.

CDC Habitat s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.

Description de la mission

Vous souhaitez réaliser un apprentissage dans le domaine de l'immobilier pour la prochaine rentrée scolaire ?

Vous êtes au bon endroit CDC Habitat vous propose de réaliser des missions en lien avec votre formation et vous permettra d'améliorer vos connaissances ainsi que vos compétences professionnelles.

Quelles seront vos futures missions ?

Assistance aux Assemblées Générales :
· Lecture de l'ensemble des convocations et transmission aux services de proximité.
· Comparaison dépenses /budgets pour prévenir les écarts non justifiés trop importants.
· Contrôler l'augmentation des budgets annuels et plus particulièrement des honoraires courants et annexes des syndics.
· Lecture de l'ensemble des PV et vérification de leur conformité en fonction des votes et réserves émises par l'Agence.

Assistance au préparation réunion M-7 avant livraison des opérations de constructions neuves:
· En amont M-7, en vue de la préparation de la présentation du fonctionnement des organisations juridiques :
· Lecture des plans masse et listing, en collaboration avec la Maîtrise d'Ouvrage et / ou le Développement, de l'ensemble des éléments d'équipement et ouvrages communs
Après la M-7 :
· Rédaction de la fiche descriptive à destination des Agences : Description générale de l'ensemble immobilier/organisation juridique/périmètre du syndic/périmètre du bailleur.

Assistance sur les relations syndics et gestion financière :
- Aide à la gestion budgétaire permettant le paiement de charges courantes de la Foncière
- Aide à la gestion budgétaire permettant le paiement des appels de fonds travaux décidés en AG
- Aide à la gestion budgétaire permettant le paiement des soldes de charges courant annuels

Assistance à l'appel d'offre syndic notamment dans les montages ventes en lots :
· Procéder aux appels d'offre syndic lors de mise en copropriété et en cas d'insatisfaction du syndic actuel.
· Consultation des agences en amont pour s'assurer de leur accord sur le choix des administrateurs de biens à consulter.

Assistance à la Mise en copropriété :
· Vérification auprès du syndic de la bonne souscription des contrats maintenance, fluides, assurance… (relation syndic/agence).
· Relation avec le service assurance de Montpellier afin de fournir l'ensemble des renseignements nécessaires à notre courtier pour la souscription de l'assurance multirisques de la future copropriété.

Base documentaire :
· Centraliser, actualiser la base documentaire juridique et notamment complétude du fichier de recensement des organisations juridiques.
· Contrôler et centraliser le suivi administratif, juridique, technique effectué par le syndic.

Profil

Quel profil recherchons-nous ?

Si vous avez des connaissances en juridique et en droit, en particulier en droit de la copropriété, vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques ainsi qu'en techniques de numérisation, nous serions ravis de vous voir intégrer l'équipe dynamique de Marseille.
Niveau d'expérience min. requis : Bac+3 (acquis) spécialisation immobilier ou droit immobilier.
Cette offre vous plaît ?
N'hésitez pas à nous transmettre votre CV, nous ne manquerons pas de revenir rapidement vers vous si votre profil retient notre attention. A bientôt
Rejoindre CDC Habitat, c'est bénéficier d'avantages sociaux :

- Prime ancienneté, 13ème mois, prime de vacances, prime de participation et intéressement plan épargne salariale
- Indemnité de transport ou remboursement transport public sur justificatif à hauteur de 75%
- Titres-restaurant pris en charge à 60% par l'employeur
- Mutuelle familiale et prévoyance
- Prestation CSE
C'est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant :
- Un management attentif à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée
- Une entreprise respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous
La rémunération sera conventionnelle et liée à l'âge et au niveau de diplôme préparé.

Département / Région

France, Provence-Alpes-Cote d'Azur, Bouches du Rhône (13)

Lieu

allée Ray Grassi 13000 Marseille

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