Chargé de mission Attractivité économique H/F

Chargé(e) de mission - Attractivité économique du territoire Haute-Vienne

Structure porteuse : Association Inter consulaire de la Haute-Vienne

Lieu : Poste basé à Limoges, territoire d'intervention : département de la Haute-Vienne

Contrat : CDD – 12 mois (janvier 2026 → décembre 2026)

1. Contexte du poste

Dans le cadre d'un projet financé par les services de l'État et porté par le réseau des chambres consulaires, visant à renforcer l'attractivité économique de la Haute-Vienne (hors Limoges Métropole), l'Association Inter consulaire de la Haute-Vienne recrute un(e) chargé(e) de mission Attractivité économique.

Cette mission s'inscrit dans l'opération « Invest In Limoges et Haute-Vienne », menée en partenariat avec de nombreux acteurs publics et privés du territoire.

2. Objectifs du poste

L'opération Invest In Limoges et Haute-Vienne a pour finalité :

• d'A*ttirer, Convaincre et A*ccompagner, l'implantation de projets d'entreprises d'envergure,
• de favoriser la création d'emplois et de richesses,
• de valoriser les atouts économiques du territoire de la Haute-Vienne (hors Limoges Métropole),
• de capter l'intérêt et installer de nouveaux arrivants salariés, dirigeants et leurs familles.

Le/la chargé(e) de mission s'inscrira dans une stratégie globale, partenariale et territorialisée, avec une forte présence de terrain.

3. Missions principales

Développement et valorisation de l'attractivité territoriale

• Identifier, analyser les forces, atouts et opportunités économiques du territoire afin d'en faire la promotion.
• Travailler en proximité avec les acteurs locaux (entreprises, collectivités, réseaux).
• Contribuer à la structuration d'un discours partagé sur l'attractivité du territoire.

Production de contenus et outils de communication

Création de supports à destination de trois publics cibles :

• Entreprises exogènes (implantations, projets d'investissements),
• Candidats à l'installation : salariés, repreneurs, conjoints de salariés,
• Ambassadeurs du territoire : chefs d'entreprises, habitants, partenaires institutionnels.

Actions associées :

• Rédaction de contenus éditoriaux (print et web),
• Animation et mise à jour d'un site internet dédié à l'attractivité économique,
• Contribution à la création de supports de promotion du territoire.

Événementiel et animation territoriale

• Organisation et participation à des événements de promotion économique sur la Haute-Vienne et à échelle nationale,
• Représentation de l'opération auprès des partenaires et acteurs du territoire.

Actions partenariales

• Travail en lien étroit avec les services de l'Etat, les chambres consulaires, les EPCI, les entreprises et partenaires institutionnels,
• Mutualisation et valorisation des outils existants,
• Participation aux instances opérationnelles du projet.

Suivi et reporting

• Suivi des indicateurs d'activité et de résultats,
• Participation aux bilans qualitatifs et quantitatifs,
• Préparation des éléments de reporting à destination des financeurs.

4. Profil recherché

Compétences techniques

• Excellentes capacités rédactionnelles et éditoriales,
• Maîtrise des outils numériques et de communication,
• Connaissance du développement économique territorial,
• Capacité d'analyse, de synthèse et de reporting.

Compétences comportementales

• Aisance relationnelle et capacité à travailler en réseau,
• Autonomie, sens de l'initiative,
• Rigueur organisationnelle,
• Goût prononcé pour le travail de terrain.

Formation et expérience

• Formation Bac +3 à Bac +5 (développement territorial, communication, économie, gestion de projet, ou équivalent),
• Une expérience en collectivité territoriale ou structure de développement économique est appréciée.

5. Conditions du poste

• Contrat : CDD 12 mois
• Rémunération : 2 300 € brut mensuel – € annuel
• Temps de travail : temps plein
• Déplacements : fréquents sur le territoire de la Haute-Vienne (hors Limoges Métropole)

Type d'emploi : CDD

Durée du contrat : 12 mois

Avantages :

• RTT

Lieu du poste : En présentiel