Chargé de Communication Interne

Numéro 1 mondial de la Joaillerie et n°2 de l'Horlogerie de prestige, Cartier, l'une des 26 Maisons du Groupe Richemont, fait rimer savoir-faire et excellence depuis 1847.
Avec plus de 8 500 collaborateurs, de 90 nationalités différentes, Cartier offre des opportunités dans une très grande diversité de métiers et évolue autour de valeurs fortes. Au fil des années, plusieurs engagements ont été pris par la Maison, afin d'avoir un impact positif via des initiatives culturelles, éthiques, sociales et environnementales. La Maison a su imposer un style et un univers unique et faire de ses créations de véritables mythes, grâce à des femmes et des hommes qui font de leur passion leur métier.
Lieu de rencontre entre modernité et tradition, le Manufacturing Cartier Joaillerie développe et assure la production de pièces joaillières d'exception, en alliant performance logistique, savoir-faire techniques et innovation.
CDD – Chargé de Communication Interne (H/F)

Date de début : Février 2026

Durée : 6 mois

Lieu : Paris IXème

Au sein de Cartier Joaillerie International et dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, l'équipe se renforce en accueillant un.e Chargé.e de Communication Interne.

Rattaché.e à la Cheffe de Projet Communication Interne, le périmètre d'activité du poste est transverse et s'étend aux Manufactures Joaillières en France, en Italie et en Suisse.

Vos missions
Décliner La Feuille De Route De La Communication Interne Du Manufacturing Cartier Joaillerie Déjà En Place En Collaboration Avec La Communauté Communication Interne

• Vous définissez une fiche de cadrage pour chaque projet
• Vous posez un plan de Communication associé et son rétroplanning
• Vous actualisez la feuille de route en lien avec la stratégie d'entreprise et le plan de Transformation
• Vous mesurez les actions

Création des contenus autour de notre savoir-faire, nos talents, nos initiatives internes et projets stratégiques :

• Films
• Affichages
• Présentations
• Reportages Photos
• Cadrages de prestataires photos/vidéos

Participation à l'organisation des évènements internes (cocktails, présentations, conférences, séminaires) et animation des sites :

• Vous planifiez, coordonnez les différents intervenants et mettez en œuvre des évènements internes en présentiel ou via Teams
• Vous assurez la promotion de ces évènements via les différents canaux de la Communication Interne

Gérer l'Intranet et les écrans TV dynamiques internes :

• Vous identifiez les sujets, rédigez les articles et/ou créez les visuels
• Vous organisez la publication (planning, gestion du flux d'information en collaboration avec les différents pôles Manufacturing)
• Vous mesurez la performance et ajustez
• Vous êtes force de proposition et de conseils pour définir le bon média associé au bon sujet

Gérer la création de contenu sur Viva Engage :

• Vous co-animez la communauté Manufacturing Cartier Joaillerie
• Vous invitez les collaborateurs porteurs de sujets d'actualité en lien avec la stratégie à poster

Profil recherché
Vous avez une première expérience réussie dans la Communication, interne serait un plus.

Vous êtes rigoureux et avez la capacité de mener plusieurs projets en simultané et ceci en transverse sur plusieurs pays.

Vous avez une bonne capacité rédactionnelle, un regard esthétique et faites preuve de créativité.

Vous maîtrisez la suite Adobe (Photoshop, Indesign, Illustrator, Premiere Pro).

A travers son histoire, Cartier s'est démarqué du fait de l'engagement de femmes et d'hommes singuliers. A ce titre, notre Maison offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et d'âge.
Convaincu que la diversité, l'équité et l'inclusion constituent de véritables facteurs d'efficacité, de modernité et d'innovation dans l'entreprise, Cartier Joaillerie International s'engage dans l'accompagnement des singularités. Cartier Joaillerie International est par ailleurs certifié Equal Salary grâce à une politique salariale garantissant l'égalité de rémunération entre les femmes et les hommes.
Notre équipe RH se tient à votre écoute, selon votre souhait et vos besoins, tout au long de votre expérience au sein de notre Maison, dès votre processus de recrutement.