Emplois actuels liés à Job Opportunities CDD - Paris, Île-de-France - Richemont
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Job Opportunities CDD
il y a 6 jours
Paris, Île-de-France Richemont Temps pleinNuméro 1 mondial de la Joaillerie et n°2 de l'Horlogerie de prestige, Cartier, l'une des 24 Maisons du Groupe Richemont, fait rimer savoir-faire et excellence depuis 1847.Avec plus de 8 500 collaborateurs, de 90 nationalités différentes, Cartier offre des opportunités dans une très grande diversité de métiers et évolue autour de valeurs fortes. Au...
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Job Opportunities CDD
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France Richemont Temps pleinINDIA AFFAIRS PROJECT MANAGERCDD 1 an - October 2025MAIN PURPOSE:Created within the International Commercial Department, the India Affairs & Strategy Department is responsible for building the ambition for the development of India and Indians worldwide for the Maison and across the organization.The department works in close collaboration with India and the...
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Job Opportunities CDD
il y a 6 jours
Paris, Île-de-France Richemont Temps pleinHospitality Manager (H/F)Type de contrat : CDD de 3 mois – remplacement congé maternité Temps de travail : Temps pleinLieu : Paris 8 & Paris 11MISSION PRINCIPALE : Garant(e) de l'expérience collaborateurs et visiteurs au sein de l'entreprise, l'Hospitality Manager assure la qualité de l'accueil, la bonne tenue des espaces, le suivi des prestataires...
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Job Opportunities CDD Conseiller de vente
il y a 3 jours
Paris, Île-de-France Richemont Temps pleinCorrespondez-vous au profil ?Doté d'un sens aigu du détail, vous êtes enthousiaste, adaptable et curieux avec une réelle envie de travailler en équipe. Vous possédez de fortes compétences en communication et en relations interpersonnelles, et savez être à la fois convaincant et engageant, tout en garantissant une expérience client exceptionnelle....
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Job Opportunities CDI
il y a 1 semaine
Paris, Île-de-France Richemont Temps pleinNuméro 1 mondial de la Joaillerie et n°2 de l'Horlogerie de prestige, Cartier, l'une des 24 Maisons du Groupe Richemont, fait rimer savoir-faire et excellence depuis 1847. Avec plus de 8500 collaborateurs, de 90 nationalités différentes, Cartier offre des opportunités dans une très grande diversité de métiers et évolue autour de valeurs fortes. Au...
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Job Opportunities CDI
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France Richemont Temps pleinNuméro 1 mondial de la Joaillerie et n°2 de l'horlogerie de prestige, Cartier l'une des 29 Maisons du Groupe Richemont, fait rimer savoir-faire et excellence depuis 1847. Avec plus de 8500 collaborateurs, de 90 nationalités différentes, Cartier offre des opportunités dans une très grande diversité de métiers et évolue autour de valeurs fortes. Au...
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Job Opportunities CDI
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France Richemont Temps pleinNuméro 1 mondial de la Joaillerie et n°2 de l'Horlogerie de prestige, Cartier, l'une des 24 Maisons du Groupe Richemont, fait rimer savoir-faire et excellence depuis 1847. Avec plus de 8500 collaborateurs, de 90 nationalités différentes, Cartier offre des opportunités dans une très grande diversité de métiers et évolue autour de valeurs fortes. Au...
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Job Opportunities ABH
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France the Schindler Group Temps pleinLocalisation: Nantes, France Référence de l'offre: 77043 We Elevate... Quality of urban lifeSchindler est facilitateur de vie urbaine, transportant plus de 2 milliards de personnes chaque jour dans le monde entier. Fondé en Suisse en 1874, le groupe Schindler...
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Job Opportunities ABH
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France the Schindler Group Temps pleinLocalisation: Rennes, France Référence de l'offre: 77041 We Elevate... Quality of urban lifeSchindler est facilitateur de vie urbaine, transportant plus de 2 milliards de personnes chaque jour dans le monde entier. Fondé en Suisse en 1874, le groupe Schindler...
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Job Opportunities CDI
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France Richemont Temps pleinNuméro 1 mondial de la Joaillerie et n°2 de l'Horlogerie de prestige, Cartier, l'une des 24 Maisons du Groupe Richemont, fait rimer savoir-faire et excellence depuis 1847. Avec plus de 8500 collaborateurs, de 90 nationalités différentes, Cartier offre des opportunités dans une très grande diversité de métiers et évolue autour de valeurs fortes. Au...
Job Opportunities CDD
il y a 2 semaines
CDD à pourvoir dans la cadre d'un remplacement congé maternité
LES PRINCIPALES RESPONSABILITES
Suivi des OPEX RH (paie):
Assurer un suivi régulier des saisies opérationnelles.Opérer les reclassements comptables et analytiques nécessaires.Déterminer les provisions qu'il est nécessaire de comptabiliser et d'extourner en fin de mois.Analyser et expliquer les principales variations vs le budget, les révisés et l'année précédente.Suivi des coûts liés à un projet digital
Contrôle des données CSR dans le cadre du reporting CSR trimestriel
Chargement des prix retail/wholesale dans SAP pendant les showrooms et mise à jour des prix
Au-delà de l'expertise financière, être un business partner :
- Promouvoir une rigueur financière auprès d'interlocuteurs non financiers
- Saisir les problématiques opérationnelles et être pourvoyeur de solutions
- Créer une étroite relation dans un esprit de partenariat et de collaboration avec les différentes parties prenantes
PROFIL RECHERCHE
Formation / Qualification : Ecole Supérieure de Commerce ou équivalent,Expérience professionnelle : Expérience de 3 ans minimum au sein d'une Direction du contrôle de gestion, ou en cabinet d'audit. Une expérience dans les secteurs mode/luxe ou distribution serait un plus.Compétences :- Esprit d'analyse et de synthèse, adaptabilité, flexibilité et réactivité, rigueur, autonomie et organisation, très bonne compréhension des enjeux business, orienté résultat
- Excellente maîtrise de l'anglais écrit et oral obligatoire,
- Excellente maîtrise du Pack Office Microsoft obligatoire,
- Très à l'aise avec les outils informatiques, connaissances comptables souhaitées, maitrise d'un ERP de gestion finance indispensable, SAP est un plus.
Attitudes recherchées :
Entrepreneuriat : Vous prenez des initiatives et agissez comme s'il s'agissait de votre propre business. Vous êtes responsable de vos décisions, vous agissez avec passion et détermination, afin de saisir les opportunités et donner vie aux idées.
Esprit d'équipe : Vous fédérez et rassemblez autour de projets tout en encourageant la collaboration pour atteindre des résultats encore meilleurs. Vous êtes engagés pour la diversité des personnes et des idées.
Excellence : Vous poursuivez vos idées jusqu'à leur mise en oeuvre, et vous surpassez afin de fournir des résultats qui vont au-delà de l'excellence à laquelle s'attendent les client.e.s d'une maison de luxe.
Créativité : En combinant imagination, curiosité et enthousiasme, votre créativité apporte de nouvelles perspectives, des idées originales et des solutions nouvelles afin de répondre aux défis d'aujourd'hui et de demain.
Impact positif : Vous êtes conscient.e de votre impact sur la société et sur la planète, et agissez pour l'améliorer.
Engagements & process :
Le processus de recrutement chez Chloé est composé de 2 étapes clés avec un entretien vidéo via l'outil iCIMS et/ou un entretien avec l'équipe RH, suivi d'un entretien avec le ou la manager.
Nous veillons à ce que toutes les candidatures soient traitées de manière égale et équitable tout au long de notre processus de recrutement.