data engineer f/h

REJOIGNEZ UN COLLECTIF ANIME PAR LE GOUT DU DEFI

Chez Cdiscount, nous sommes convaincus qu'un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents. Relevez nos défis et rejoignez Cdiscount advertising pour fournir aux marques, fournisseurs et vendeurs des solutions de recrutement et de fidélisation des clients fondées sur le ciblage et la mesure.

Dans le cadre de son développement, Cdiscount Advertising recrute un Data Engineer pour renforcer son pôle décisionnel et automatisation. Vous contribuerez à la conception et à la mise en œuvre de solutions data innovantes, combinant reporting, modélisation, automatisation et optimisation des flux de données.

Au sein d'une équipe tech dynamique, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie des projets data, en lien étroit avec les équipes métiers, alliant à la fois des enjeux fonctionnels (analyse, visualisation) et techniques (intégration, industrialisation, qualité des données).

Vous aurez pour missions principales les tâches suivantes :

• Travailler en étroite collaboration avec les équipes métier pour comprendre et clarifier les besoins
• Conception et développement des pipelines de données (via ETL ou Python)
• Développement de scripts d'automatisation et industrialisation
• Alimentation et intégration de données dans le datawarehouse
• Concevoir des modèles de données adaptés aux cas d'usage métier et aux outils analytiques
• Réalisation et développement de tableaux de bords
• Mettre en place des mécanismes de contrôle de la qualité des données
• Maintenance corrective et évolutive
• Documenter les flux de données

De formation BAC +5 (ingénieur ou équivalent), vous justifiez de 4 à 5 ans d'expérience en BI et/ou en développement et implémentation de flux de données, avec des connaissances en gestion de projet.

Vous avez une bonne connaissance théorique et pratique des plateformes décisionnelles (ETL, DWH, outils de reporting), une base technique solide en développement (Python, Java) et vous maitrisez le management de bases de données (langage SQL, modélisation).

Une expérience avec Talend ou Google BigQuery serait un plus.

Autonome, organisé(e), méthodique, vous communiquez avec aisance et avez le sens du service. Doté(e) d'un très bon relationnel avec les utilisateurs et les équipes, de qualités rédactionnelles et d'un goût prononcé pour la technique, vous pourrez parfaire votre expertise et intégrer une équipe dynamique. Vous êtes curieux, réactif, à l'affût des tendances et surtout rigoureux.

Enfin, vos capacités d'adaptation et votre réactivité vous permettent d'évoluer dans un environnement en constant changement et de relever les défis quotidiens.

Cdiscount est un employeur investi en faveur de la diversité : du recrutement à l'évolution professionnelle, nous garantissons l'égalité des chances à tous nos collaborateurs.

Vous êtes persuadé que l'avenir appartient à celles et ceux qui osent faire bouger les lignes ? Nous aussi. Alors, Inventez-tout, Révélez-vous

Venez développer vos compétences et votre employabilité dans un environnement de travail unique :

: Un accord télétravail pouvant aller jusqu'à 2 jours par semaine,

: Des locaux modernes et situés au bord de la Garonne en plein cœur des Bassins à Flots, hub de la tech Bordelaise,

: Des animations, conférences, et temps d'échanges dédiés avec la Direction,

: Une offre de formation innovante et à la pointe des nouvelles technologies,

: Nos labels et certifications : Happy Trainees, Acteur durable de la Diversité,

: Avantages exclusifs Cdiscount,

: Des offres avantageuses grâce au CSE (cinéma, parcs de loisirs, concerts),

: L'opportunité d'être acteur d'initiatives RSE et liées à la Diversité (HandiTeam),

: Des places en crèches et un dispositif de garde d'enfant en urgence,

: Des plans d'épargnes (PEE, PERCOL, abondement employeur sur versements volontaires),

Et les indispensables :

carte restaurant, chèques vacances, mutuelle adaptée à tous, remboursement à hauteur de 50% des titres de transport.

Les prochaines étapes :

1. Un entretien téléphonique RH avec Pauline, votre contact RH durant votre processus de recrutement,

2. Un test technique

3. Un entretien avec votre futur manager, Geoffrey et Pauline

4. Un entretien avec votre N+2, Nicolas

5. Notre proposition d'embauche

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Localisation: Bordeaux (33)

Statut : Cadre