Assistant Santé Sécurité au Travail F/H
il y a 5 jours
Publié aujourd'hui
• Date limite de candidature 11/12/2025
- CDI
- TOULOUSE
- 27 830 € par an
- NIVEAU E MSA
- Télétravail possible
- NVHADD117219
La MSA, Sécurité sociale agricole, est le 2ème régime de protection sociale en France. C'est la sécurité sociale du monde agricole : la CPAM, la Caf, la Carsat et l'Urssaf réunis en une seule institution. La MSA, avec ses collaborateurs répartis au sein de ses 35 organismes, protège plus de 5 millions de personnes (agriculteurs, salariés agricoles, collaborateurs des organismes professionnels agricoles) en santé, famille, retraite, handicap et plus encore.
La MSA Midi-Pyrénées Sud contribue à la mise en œuvre de la politique sociale agricole dans les départements de l'Ariège, du Gers, de la Haute-Garonne et des Hautes-Pyrénées.
Ce que vous découvrirez en nous rejoignant :
Notre mission d'utilité sociale,
Nos valeurs issues du mutualisme, que sont la solidarité, la responsabilité et la démocratie,
Une richesse de métiers, la MSA assurant la gestion de tous les risques sociaux,
Une attention portée à la qualité de vie au travail.
La MSA Midi-Pyrénées Sud recherche un Assistant Santé Sécurité au Travail F/H pour son service Santé Sécurité au Travail, en CDI, à temps plein, à Toulouse.
Vous souhaitez participer à l'identification des risques professionnels et aux actions d'information, prévention et sensibilisation.
Vous souhaitez contribuer à l'organisation, à l'administration des projets de prévention et à la promotion de la santé au travail dans les entreprises agricoles.
Vous souhaitez apporter une assistance technique et administrative et réaliser notamment des entretiens d'accueil et des examens paracliniques et complémentaires dans le cadre du suivi individuel des travailleurs agricoles.
Devenez assistant santé sécurité au travail en MSA pour découvrir le travail en pluridisciplinarité et une nouvelle façon de pratiquer ce métier.
Vous serez un acteur essentiel de la SST, contribuant à la préservation de la santé et de la sécurité au travail et à l'amélioration des conditions de travail des adhérents agricoles.
Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée notamment de médecins, d'infirmiers, de conseillers en prévention des risques professionnels et de personnels administratifs.
Description du posteSous l'autorité fonctionnelle du médecin du travail et dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire de santé au travail (EPST), vos missions s'articulent autour des domaines suivants :
Conseiller et informer des entreprises :
- Informer et conseiller les entreprises sur leurs droits et obligations en matière de santé et sécurité au travail
- Sensibiliser les entreprises aux enjeux de la prévention des risques professionnels et sur les équipements de protection collective (EPC) et individuelle (EPI) spécifiques aux différents types de risques.
Accompagner les praticiens et infirmiers de santé au travail :
- Collaborer avec l'EPST à l'identification et l'évaluation des risques professionnels dans une démarche de prévention au sein des entreprises
- Intervenir ponctuellement sur des situations simples en entreprise à la demande du médecin du travail (actions en milieu du travail, analyse de situations de travail, études de poste…) pour observer des critères prédéfinis, filmer des situations de travail, renseigner des items prédéfinis des fiches d'entreprise pour permettre au médecin du travail de réaliser une analyse et définir les suites à donner
- Rédiger les comptes-rendus d'actions en milieu de travail à destination de l'équipe pluridisciplinaire de santé au travail
- Aider à la réalisation des documents réglementaires : élaborer et mettre à jour les fiches d'entreprise, informer les employeurs sur la nécessité de la réalisation et à la mise à jour du document unique d'évaluation des risques professionnels
- Communiquer de l'information aux entreprises sur les équipements de protection collective (EPC) et individuelle (EPI) spécifiques aux différents types de risques sur la base de la documentation existante.
Participer aux actions collectives de prévention et de sensibilisation :
- Contribuer au repérage des dangers et à l'identification des besoins en santé sécurité au travail
- Proposer la métrologie dans le cadre du dépistage des risques (lux métrie, sonométrie, métrologie …)
- Participer à l'organisation des actions collectives de prévention et de sensibilisation aux risques et aux conduites addictives, en collaboration avec les infirmiers de santé au travail et le cas échéant avec le médecin du travail ou le conseiller en prévention des risques professionnels
- Dispenser la communication et les éléments de sensibilisation quant aux moyens de prévention des risques professionnels
- Participer à des groupes de travail avec l'équipe SST (notamment dans le cadre de la mise en œuvre du Plan SST)
- Documenter et tracer les actions en milieu du travail réalisées ainsi que les échanges avec l'entreprise dans le cadre du Dossier Informatisé Entreprise (DIE)
Apporter une assistance administrative aux membres de l'EPST :
- Gérer les données administratives concernant les entreprises et les salariés
- Conduire des entretiens d'accueil et réaliser les examens paracliniques et complémentaires (visio-tests, audiogrammes...) dans le cadre du suivi individuel de l'état de santé des travailleurs agricoles
Vos compétences
- Être titulaire d'un diplôme de secrétaire médical(e)
- Niveau Bac + 2
- Compétences en matière de méthodologie d'évaluation des risques et de la prévention
- Avoir l'habitude d'utiliser les outils informatiques métiers, métrologie et d'évaluation des risques
- Maitrise des techniques de communication en entreprise
- Connaissances sur le monde agricole et notamment les risques professionnels, le système de santé et les enjeux de la protection sociale
- Qualités rédactionnelles, relationnelles, d'un sens de l'écoute et du goût du travail en équipe pluridisciplinaire.
- Être titulaire d'un diplôme de secrétaire médical(e)
- Niveau Bac + 2
Rémunération et avantages :
Rémunération minimum annuelle brute de 27 830€
Le cas échéant, possibilité d'un complément familial en fonction du nombre d'enfants à charge
13ème mois
Intéressement
Chèques déjeuner
Participation de l'employeur à la complémentaire santé
Participation de l'employeur aux abonnements de transport en commun à hauteur de 80%
Possibilité de télétravail
Horaires flexibles
Accès aux prestations du Comité Social et Economique
ContactLa prise de fonction est prévue dès que possible.
A l'issue d'une première sélection sur dossier, les entretiens de recrutement se dérouleront à Toulouse le 19/12/2025.
Les candidatures, accompagnées d'un curriculum vitae détaillé et d'une lettre de motivation, devront être adressées au plus tard le 11/12/2025 au soir par mail à l'attention du service Ressources Humaines.
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