REGION PACA –CMGM GRASSE- Agent polyvalent de restauration et d'intendance
il y a 2 jours
Informations générales
Référence
BS006GNC
Date limite de candidature
31/12/2025
Intitulé long de l'offre
REGION PACA –CMGM GRASSE- Agent polyvalent de restauration et d'intendance
Versant
Fonction publique d'Etat
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Intervention technique et logistique - Chargée / Chargé de restauration, d'intendance et de production culinaire
Type de poste
Technique et spécialisé
Statut du poste
Susceptible d'être vacant
Intitulé du poste
REGION PACA –CMGM GRASSE- Agent polyvalent de restauration et d'intendance
Description du poste
GROUPE RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
- élaborer et préparer les repas (autorités, cadres et stagiaires) ;
- participer à la distribution des repas ;
- élaborer les buffets et les cocktails ;
- gérer l'ensemble des approvisionnements et de l'équipement ;
- organiser les services ;
- entretenir la cuisine et les matériels en fonction du Plan de Nettoyage et de Désinfection ;
- appliquer la règlementation H.A.C.C.P ET PMS.
Votre environnement professionnel :
Activités du service
Le cercle mixte est placé sous la tutelle du commandant la région de gendarmerie de Provence-Alpes-Côte d'Azur et la gendarmerie pour la zone de défense et de sécurité Sud.
Son rôle principal est de fournir certaines prestations en vue de faciliter l'accomplissement du service aux personnels de l'escadron 23/6 et aux militaires en déplacement.
Le cercle mixte assure plusieurs activités : la restauration, l'hôtellerie et la vente de boissons au bar de l'enceinte militaire.
Composition et effectifs du service : 4
- Directeur (trice) CSTAGN
- Directeur (trice) adjoint(e)CSTAGN
- Agents techniques
Liaisons hiérarchiques
Le directeur du cercle mixte ou son adjoint (N+1)
Commandant de l'escadron 23/6 de la gendarmerie mobile à Grasse (N+2)
Liaisons fonctionnelles
Relation avec l'ensemble des personnels de l'escadron.
Intervenants externes du cercle mixte.
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Le régime indemnitaire est celui du ministère de l'intérieur.
Le cycle de travail est de 38h réparties sur 5 jours avec attribution de 27 Jours de congés annuels et 16 jours de RTT.
Horaires atypiques et en coupures. Disponibilité demandée
Possibilité d'assurer des prestations spéciales le soir, les jours fériés et le week-end en fonction des nécessités de service ; Disponibilité, rigueur, station debout prolongée – amplitude et décalage horaire
Poste éligible à l'indemnité de sujétions spécifiques ISS PATS depuis le 1er juillet 2024 (fonctionnaire)
Qui contacter ?
- Maréchal des logis-chef BORGES GONCALVES Philippe Directeur (trice) du cercle mixte ou son adjoint(e)
Email : cerclemixte-
Tél :
- Chef du bureau du personnel civil - tél : ou 71.38 ou 70.08
/
Descriptif du profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
- Avoir des compétences Hygiène, sécurité et conditions de travail: niveau pratique- requis
- Connaitre l'environnement professionnel : niveau initié - requis
Savoir-faire
- Savoir appliquer la réglementation :niveau pratique - requis
- Savoir s'organiser : niveau pratique - requis
- Savoir travailler en équipe : niveau pratique - requis
Savoir être
- Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique - requis
- Savoir s'adapter : niveau pratique - requis
- Savoir communiquer : niveau initié - requis
- Savoir accueillir : niveau pratique - à acquérir
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Vos perspectives :
Vous pouvez évoluer vers des postes de niveau supérieur au sein de votre famille d'emploi ou vous orientez vers d'autres familles d'emploi afin de diversifier votre parcours professionnel.
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement obligatoire pour tous les candidats (signé en bas de la page 2) et disponible à cette adresse :
Temps plein
Oui
Critères candidatNiveau d'expérience min.
Non renseigné
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Informations complémentairesInformations complémentaires
Localisation administrative :
Région de gendarmerie de PACA
Escadron de gendarmerie mobile 23/6
Cercle mixte de la gendarmerie mobile
Caserne Saint Claude – 11 chemin des gardes
06130 GRASSE
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication)
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-
Code fiche de l'emploi type 1 (RMFP) :
ERLOG021 - AGENTE / AGENT DE RESTAURATION
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :100 %
Code fiche de l'emploi-type 2 (RMFP) :
Temps de travail sur emploi-type 2 :
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d'acte dans D2)
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-
Code fiche de l'emploi type 1 (REMI) :
LOG014A - Agent de restauration – d'intendance
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 100 %
Code fiche de l'emploi-type 2 (REMI):
Temps de travail sur emploi-type 2 :
Fondement juridique du recrutement
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique :
2° de l'article L332-2 (anciennement 2° de l'article 4)
Télétravail possible
Non
Management
Non
Localisation du poste
Europe, France, Provence-Cote d'Azur, Alpes Maritimes (06)
Lieu d'affectation
GRASSE
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
GRASSE
Date de vacance de l'emploi
01/07/2025
Personne à contacter (mail)
cerclemixte-;
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