Conducteur de travaux CVC Plomberie

KS groupe, une entreprise familiale engagée et responsable depuis 1958

KS groupe, entreprise familiale indépendante depuis plus de 60 ans, est reconnue comme un acteur de référence dans le secteur du bâtiment. Basé à Bischheim, le groupe réalise un chiffre d'affaires de 135 millions d'euros en 2024 et compte 450 collaborateurs répartis au sein de 12 filiales.

En tant que société à mission, nous inscrivons nos actions dans une démarche durable et responsable. Notre mission statutaire « Bâtisseur de solutions durables, notre groupe familial est animé par des valeurs humanistes. Forts de nos savoir-faire, nous nous engageons à construire, au cœur de nos territoires, une société plus solidaire et respectueuse de l'environnement » guide nos décisions et oriente nos projets.

Nous sommes convaincus que le travail peut être un puissant levier d'épanouissement personnel. Portés par des ambitions élevées, nous mettons tout en œuvre pour offrir à nos collaborateurs les moyens pour assurer la réussite dans leurs missions quotidiennes :

1. Une organisation structurée favorisant l'autonomie,

2. Une politique de formation continue ambitieuse,

3. Des locaux de qualité et des équipements adaptés,

4. Des outils de production modernes et régulièrement renouvelés.

Chez KS groupe, le dynamisme et la solidarité de nos équipes s'appuient sur une culture commune forte, un management participatif et une vision partagée d'un avenir responsable.

Rejoignez-nous pour contribuer à des projets qui allient performance, innovation et impact positif

Polytherm

Polytherm est une entreprise de Plomberie, Sanitaire, Chauffage, Ventilation et Climatisation qui accompagne les professionnels comme les particuliers, de la conception à l'installation, en passant par la mise en service, la maintenance et le Service Après-Vente.

Polytherm recrute un Conducteur de travaux CVC Plomberie (H/F).

Vous souhaitez intégrer une équipe jeune et dynamique au sein d'un groupe local et familial implanté dans le Grand-Est depuis plus de 60 ans ? Rejoignez-nous et boostez votre carrière

Vos missions

Rattaché(e) au service Petits Travaux et Grands Travaux, vous interviendrez sur des travaux neufs / réhabilitation en CVC et Plomberie.

Votre mission principale sera de conduire les travaux en lien avec le Directeur d'exploitation et le Chargé d'affaires pour les Grands travaux ainsi que le Responsable Petits Travaux/SAV pour les Petits Travaux.

Point planning équipe Petits Travaux / Grands chantiers

• Réaliser les points planning des équipes Petits Travaux / Grands chantiers
• Participer aux réunions hedbomadaires

Suivi rendez-vous expertise

• Etablir des relevés pour chiffrage selon les besoins d'expertise à réaliser en lien avec la cellule chiffrage
• Suivre les travaux suite à l'acception des devis et expertises

Gestion chantiers

• Appuyer la cellule chiffrage et réaliser des relevés en lien avec le Responsable Petits Travaux/SAV et la cellule chiffrage
• Participez et animez les réunions de chantiers pour les chantiers Petits Travaux/Grands Chantiers.
• Assurer les achats pour les chantiers Petits Travaux / Grands chantiers
• Suivre les travaux jusqu'à la réception des Petits Chantiers.
• Lever les réserves en toute autonomie sur les Petits Travaux et Grands Chantiers.

Outillage

• Faire le suivi du matériel et de l'outillage commun des compagnons

Magasin / Stock

• Gérer les locaux et les espaces de stockages des matériels et équipements partagés

Lieu

Les bureaux sont basés au sein de notre siège social de Bischheim (67).

Chantiers essentiellement sur l'Eurométropole de Strasbourg et le Bas-Rhin.

Contrat

Ce poste est en CDI à temps complet.

Statut ETAM.

Votre profil nous intéresse

Vous êtes titulaire d'une formation de type CAP ou BTM dans le domaine climatique et énergétique.

Vous disposez de 5 ans d'expérience minimum dans le domaine climatique et énergétique.

Vous occupez actuellement un poste de chef de chantier et souhaitez évoluer vers un poste de Conducteur de travaux CVC Plomberie.

Vous êtes sérieux, disponible et rigoureux.

KS groupe s'engage pour l'inclusion dans l'emploi : ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Les raisons de nous rejoindre

• Une politique d'entreprise orientée sur le bien-être au travail, la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), l'inclusion des personnes en situation de handicap
• Un management jeune et de proximité avec des équipes dynamiques
• Un environnement de travail de qualité : locaux récents, outils de production régulièrement remplacés et véhicule à disposition
• Des équipements informatiques mis à disposition: 1 smartphone+ 1 tablette
• Des formations tout au long du parcours professionnel: règlementaires, techniques, développement personnel, entretien des compétences...
• Des possibilités de mobilités intra-groupe
• Un package de rémunération attractif selon expérience et compétences avec des avantages : 13e mois, RTT, primes de congés payés, participation, intéressement, carte restauration 10€, avantages groupe de notre CSE (carte cadeaux, billetterie).

Pour en savoir +, consultez notre site internet et notre page LinkedIn KS groupe.