Développeur Web PHP/Laravel H/F

Description de l'entreprise

Et si vous choisissiez plus qu'un simple job ?

A propos de HELPLINE :

Entreprise française des Services du Numérique (ESN), HELPLINE accompagne depuis 1994 les directions informatiques et métiers dans leurs projets de transformation autour des nouveaux usages et outils numériques.

La société affiche une croissance régulière (280M€ de chiffre d'affaires en 2024) grâce à 4000 spécialistes qui opèrent en France et à l'international (Allemagne, Belgique, Italie, Roumanie, Tunisie, Mexique, Inde) avec 18 implantations.

Envie de nous rejoindre ? Nous avons le poste fait pour vous

• Concernant la région SUD de HELPLINE :

• S'étendant de Nice à Toulouse, la région sud de HELPLINE couvre les régions PACA (Provence-Alpes-Côte d'Azur) et OCCITANIE.

• Celle-ci est gérée par deux agences : l'une à Aix-en-Provence, responsable de la région PACA, et l'autre à Montpellier, dédiée à la région OCCITANIE.
• Bien que le support soit le cœur de métier de HELPLINE, la région sud connaît un développement notable dans les domaines de l'infrastructure et du développement applicatif.
• Au sein de la région sud de HELPLINE, nous misons sur un management de proximité favorisant le développement des compétences et encourageant la croissance professionnelle de chacun.

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Description du poste

Mission :

Pour un de nos partenaires dans le secteur bancaire, nous recherchons un Développeur Web PHP/Laravel H/F à Montpellier (34)

Contexte :

Vous interviendrez au sein d'un grand groupe qui se positionne comme éditeur d'applications exclusives pour ses clients, principalement dans le secteur bancaire, et qui s'appuie sur des méthodologies agiles pour la réalisation de ses projets.

Votre mission consistera à contribuer au développement de parcours digitaux innovants, en créant des interfaces utilisateur interactives et ergonomiques, permettant aux clients d'accéder facilement à leurs services bancaires en ligne.

Vous devrez comprendre les spécificités du domaine bancaire et garantir que les solutions développées respectent les exigences de sécurité et de confidentialité.

La mission inclut également la responsabilité de faire évoluer un projet PHP, en appliquant les bonnes pratiques de développement. Vous travaillerez en mode Agile, en participant activement aux cérémonies (planification, rétrospectives, revues de code) et en collaborant étroitement avec l'équipe pour assurer la qualité des livrables.

Votre expertise en PHP sera essentielle pour concevoir un produit fiable et performant, dans le respect des délais et des exigences du projet. Une communication efficace et le partage de connaissances avec les autres membres de l'équipe seront attendus pour favoriser une collaboration harmonieuse.

Vos missions seront les suivantes :

• Analyser les besoins pour comprendre les attentes fonctionnelles et techniques.
• Concevoir et développer des fonctionnalités web (front-end et/ou back-end).
• Réaliser des tests unitaires afin de garantir la qualité et la fiabilité du code.
• Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour résoudre les problèmes et optimiser les performances du projet.

Qualifications

Profil Recherché :

D'une formation Bac +5 ou Master 2 en développement informatique, vous disposez d'une expérience significative de 5 à 10 ans dans un environnement Agile en tant que Développeur Web PHP/Laravel H/F.

Savoir-faire :

• PHP
• Laravel

‍ Savoir-Être :

• Capacité à travailler en équipe
• Bon relationnel pour intégration dans une équipe multi métier

Informations pratiques :

• Contrat : CDI ou freelance portage salarial
• Durée de la mission : 31 décembre 2026, renouvelable jusqu'à 3 ans
• Démarrage : ASAP
• Télétravail : possibilité de 2 jours par semaine

Vous êtes mobile à Montpellier dans le département de l'Hérault (34)

Informations supplémentaires

Avantages :

Classiques :

• une mutuelle prise en charge à 50%
• un remboursement à 50% du titre de transport

Et plus spécifiques :

• la possibilité de travailler chez un leader du marché
• une équipe dirigeante stable (75% dans le groupe depuis plus de 20 ans)
• un groupe rentable et en croissance permanente
• une carte tickets restaurant (9,5€ pris en charge employeur à 60%)
• des primes de cooptation allant jusqu'à 1000€
• un CSE avec plusieurs avantages culturels
• un institut de formation pour accompagner le développement de vos compétences
• un partenaire mobilité
• une équipe soudée, engagée et conquérante

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Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap