Ingénieur-e en développement et déploiement d'applications

Créée en 1970, la Sorbonne Nouvelle est issue de l'ancienne faculté des lettres de l'Université de Paris. L'université propose des formations pluridisciplinaires de haut niveau en Licence, Master et Doctorat dans le domaine des Langues, Lettres, Arts & Médias, Sciences Humaines et Sociales. Les formations de la Sorbonne Nouvelle sont adossées à des activités de recherche internationalement reconnues dans le domaine des humanités modernes.

La Sorbonne Nouvelle en chiffres :

15 570 étudiant-es (dont un tiers d'étudiant-es internationaux) ;

710 enseignant-es-chercheurs-euses et 900 chargé-es de cours ;

620 personnels et de bibliothèques ;

83 parcours en Licence et 69 parcours-type en Master ;

5 écoles doctorales ;

29 unités de recherche ;

Un réseau de 400 établissements d'enseignement supérieur dans près de 30 pays

Pour en savoir plus : www.sorbonne-

Nos engagements : égalité, diversité, laïcité, lutte contre toute forme de discrimination et de harcèlement.

La Direction du Numérique (DNum) a comme mission la définition et la mise en œuvre de la stratégie et du développement numérique pour l'université, le maintien en condition opérationnelle des infrastructures et des

services numériques et audiovisuels.

Dans le cadre de cette mission, la DNum :

• anticipe les évolutions de la stratégie de l'établissement, les évolutions du contexte, les évolutions technologiques et la réglementation ;
• assure un rôle d'expertise et d'assistance à la maîtrise d'ouvrage en plus de son rôle de maître d'œuvre.

La DNum est composée de deux sous-directions : la DNum-IPA pour Infrastructure, Proximité & Audiovisuel et la DNum-AD, pour Applications & Développement.

CONDITIONS DE TRAVAIL

Des cycles de travail hebdomadaires au choix :

o 35h hebdomadaire avec 46 jours de congés

o 38h55 hebdomadaire avec 47 jours de congés + 7 jours de RTT

Un aménagement du temps de travail modulable :

o sur 5 jours

o sur 4,5 jours

o en mode alterné (semaine de 5 jours et semaine de 4 jours)

Du télétravail conventionné : 1 à 2 jours par semaine selon les nécessités de service ; en mode flexible (3 jours mensuels)

Le forfait mobilités durables

Des professionnels à votre disposition en matière d'accompagnement professionnel : service développement des compétences, médecine de prévention, assistante sociale, correspondant handicap, …

Poste : Poste vacant

Emploi-type REFERENS III : E2C45 – Ingénieur-e en ingénierie logicielle

Catégorie d'emploi et corps : A – IGE

La Direction du Numérique de l'Université Sorbonne Nouvelle recrute un(e) ingénieur(e) en développement et déploiement d'applications au sein de sa sous-direction Applications & Développement (AD).

La personne recrutée contribuera à la consolidation, la sécurisation et l'évolution des services numériques et des briques logicielles du SI.

L'ingénieur(e) interviendra ainsi à la fois sur le plan technique et dans le soutien aux utilisateurs. L'ingénieur(e) contribue aux activités de la sous-direction Applications & Développement (AD).

Les missions portent notamment sur :

• l'intégration et le maintien en condition opérationnelle des logiciels (issus de l'AMUE, de l'Association Cocktail, des solutions de la communauté ESUP-Portail ou des éditeurs tiers) ;
• la participation à l'urbanisation du système d'information ;
• le développement d'applications spécifiques adaptées aux besoins de l'établissement.

L'ingénieur(e) interviendra sur un large périmètre fonctionnel (scolarité, ressources humaines, finances, comptabilité, etc.) et aura pour activités principales de :

Assurer le maintien en condition opérationnelle et l'évolution du système d'information

• Déploiement des applications côté serveur et base de données.
• Amélioration de la qualité des données en lien avec les métiers.
• Mise en oeuvre de l'urbanisation du SI (connecteurs, synchronisations, API).
• Assistance fonctionnelle : analyse et résolution des problèmes (en lien avec les éditeurs si nécessaire), aide à l'expression des besoins, simplification et automatisation des processus (en collaboration avec l'AMOA et le responsable).

Participer aux développements

• Conception de micro-services et d'API REST pour intégrer des solutions logicielles tierces.
• Développement d'applications spécifiques.

Contribuer à la gouvernance et à la qualité du SI

• Echanges réguliers avec les équipes métiers.
• Participation aux réflexions sur l'architecture et l'urbanisation, notamment pour garantir l'intégrité des données transverses.
• Accompagnement à la conduite du changement, production de documentation (modesopératoires, bases de connaissances).
• Diffusion de bonnes pratiques et sensibilisation à la sécurité des données et des échanges.

Ces activités s'inscrivent dans une logique de priorité donnée à l'automatisation et à l'industrialisation des déploiements, du développement et de l'urbanisation.

Connaissances

Maîtrise des techniques suivantes :

• système Windows et Linux ;
• analyse de données (SQL et outil de reporting) sur des base de données Oracle, PostgreSQL ou MySql, éventuellement de l'administration ;
• serveur web Tomcat ;
• langage Java ;
• langage TypeScript ou JavaScript, HTML et CSS ;
• anglais technique ;

Connaissance ou maîtrise des techniques suivantes appréciées :

• Angular ;
• Spring Boot ;
• language PHP, Python ;
• outil de versioning type Git ;
• ETL type Talend ;
• Docker ;
• modélisation de processus ;
• méthodes, outils, normes et procédures de la qualité ;
• marchés publics et réglementations ;
• RGPD ;
• connaissance de l'écosystème ESR ;
• connaissance des solutions de l'AMUE, du PGI Cocktail.

Compétences opérationnelles

• effectuer une analyse des besoins ;
• packager une application (maîtrise) ;
• élaborer et mettre en oeuvre un plan de tests (maîtrise) ;
• appliquer les normes d'assurance qualité ;
• appliquer les normes, procédures et règles ;
• rédiger et mettre à jour la documentation fonctionnelle et technique ;
• animer une réunion ;
• piloter un projet ;
• curiosité technique.

Compétences comportementales

• avoir le sens de l'organisation ;
• avoir le sens de rigueur/fiabilité ;
• avoir des capacités de conceptualisation ;
• savoir travailler en équipe (mais aussi en autonomie sur certaines tâches) ;
• savoir répondre en urgence en fonction de l'actualité.