Responsable Marketing
il y a 2 semaines
Lieu:
Bagneux, FR
Famille de métiers: Sales / ventes
Pays: France
Rejoignez une société avec une mission forte pour améliorer la qualité de vie des patients laryngectomisés ou trachéotomisés
Vous recherchez un poste de Responsable Marketing dans une Business Unit avec une croissante forte à deux chiffres, où vous agirez sur deux aires thérapeutiques avec des maturités de développement différentes et un grand nombre d'occasion de coopérations internationales ?
Alors, le poste de Responsable Marketing Atos Medical France peut vous intéresser
Missions
Rattaché au Directeur Général, le Responsable Marketing développe et met en œuvre les plans marketing pour les 2 gammes de produits Atos Medical, Trachéotomie et Laryngectomie.
Il joue un rôle clé dans le positionnement des gammes et des solutions associées, grâce à sa connaissance des besoins clients, du parcours de soin patients et du positionnement concurrentiel.
Il est responsable de développer et mettre en œuvre les initiatives marketing à la fois sur le canal BtB (professionnels de santé hospitaliers particulièrement mais aussi professionnels de ville) et sur le canal BtC (Atos Medical ayant une activité directe d'accompagnement des patients à domicile).
Dans ce cadre :
Il coordonne le travail de la leadership team lors des plans stratégiques annuels : analyse des performances et définition des opportunités de développement basée sur une très forte orientation et activité auprès des clients qui lui permet de comprendre les besoins non couverts en matière de standards de soin.
Il définit et met en œuvre avec son équipe et les équipes terrain les initiatives auprès des professionnels de santé, des patients et de leurs aidants ainsi que le suivi de ces actions.
En lien avec les stratégiques globales, il développe et valorise également les services associés tels que Atos Learning Institute (programmes de formation auprès des professionnels de santé) et Atos Care (outils d'éducation des patients, programmes d'observance à domicile…).
Il manage une équipe de 3 personnes en développant leurs compétences, et en lui permettant de penser de manière innovante et créative.
Il travaille de manière permanente avec les équipes internationales pour faire remonter les besoins du marché français et décliner les campagnes et initiatives cliniques et marketing en France.
Il s'assure de manière continue du respect des lois, règlements et codes de conduite en matière de relation avec les professionnels de santé et patients.
Profil
Formation supérieure en marketing ou dans le domaine de la santé
Expérience marketing impérative dans le domaine de la santé
Forte orientation clients et souhait de maîtriser un environnement clinique autour des pathologies laryngologie et trachéotomie
Capacité de réflexion stratégique et compétences analytiques
Capacité de communication, force de proposition et capacité de persuasion
Maitrise de l'anglais
« Un business sans intégrité n'est pas un business Coloplast" : Coloplast maintient un niveau élevé d'exigence en matière de conduite éthique. Nous avons acquis notre réputation grâce à nos efforts et à un engagement de plusieurs années à faire ce qui est juste en menant nos activités avec respect, sans jamais compromettre notre intégrité. Nos employés sont tenus de se montrer à la hauteur de cette attente et de faire part de leurs préoccupations ou de leurs questions.
Dans le cadre de son ambitieux programme de croissance, Coloplast conçoit, fabrique et commercialise des produits et services qui facilitent la vie de personnes souffrant d'altérations physiques intimes. Nous employons plus de personnes dans le monde et nos produits sont distribués dans plus de 143 pays, ce qui fait de Coloplast l'un des leaders mondiaux du dispositif médical. Nous cherchons continuellement à développer nos activités avec l'ambition de progresser constamment. Pour cela, nous envisageons de nouvelles opportunités, nous apprenons et trouvons de nouvelles manières de faire.
Coloplast s'engage à être une entreprise inclusive où les collaborateurs s'épanouissent et ont un fort sentiment d'appartenance. La diversité est valorisée. Nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler quels que soient leur origine, leur sexe, leurs mœurs, leur orientation sexuelle, leur identité de genre, leur âge, leur situation de famille ou de leur grossesse, leurs caractéristiques génétiques, leur particulière vulnérabilité résultant de leur situation économique, apparente ou connue de leur auteur, leur appartenance ou de leur non-appartenance, vraie ou supposée, à une ethnie, une nation ou une prétendue race, leurs opinions politiques, leurs activités syndicales ou mutualistes, leurs convictions religieuses, leur apparence physique, leur nom de famille, leur lieu de résidence ou de leur domiciliation bancaire, ou en raison de leur état de santé, leur perte d'autonomie ou de leur handicap, leur capacité à s'exprimer dans une langue autre que le français.
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