CDD - Technicien méthodes et planification (H/F)

Organisation
NAVAL GROUP Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle. UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE). NOS CHIFFRES CLEFS collaborateurs et collaboratrices 4,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires

Description Du Poste
NAVAL GROUP BREST accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation des navires de surface et des sous-marins de la Marine Nationale, d'exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, de soutien logistique des systèmes complexes, ainsi que certaines activités transverses comme les systèmes d'information et les services comptables.

Le département Ateliers Nucléaires recherche un
Technicien méthodes et planification (H/F)
, en CDD pour une durée de 12 mois, sur la Base Navale de Brest.

Intégré au service installation nucléaire de Brest, votre rôle sera d'accompagner l'équipe d'exploitation à réaliser des interventions sur des équipements importants pour la sûreté liés à des activités de Défense et plus particulièrement :

• prendre en compte le retour d'expérience pour adapter le référentiel technique, les modes opératoires, les méthodes et les outils aux enjeux industriels court-moyen terme,
• maintenir le suivi des activités de maintenance au moyen d'une GMAO,
• assurer la gestion des fiches d'intervention permettant la réalisation des différentes activités planifiées et ou la sécurité nucléaire est concernée,
• élaborer, entretenir et optimiser le planning industriel court-moyen terme de l'ensemble des interventions réalisées au sein de l'installation nucléaire de base secrète (INBS) du bassin 8 sur la base de nombreuses interfaces avec les entités industrielles et étatiques extérieures.

Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.

Les avantages NAVAL GROUP :

• Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
• Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
• Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
• Une épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
• Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

Profil
ET VOUS? Diplômé d'un BAC+2, vous avez développé des connaissances : - dans les activités de maintenance à dominante mécanique - dans la réglementation SST - dans les outils de planification (Microsoft Project MSP, Planisware) Une expérience dans le secteur nucléaire serait un plus. Doté d'un excellent relationnel, vous disposez de réelles capacités rédactionnelles. Vous êtes organisé, méthodique. Habilitations nécessaires : - Habilitation au secret de la Défense nationale - Aptitude à intervenir dans un environnement soumis aux rayonnements ionisants Rejoignez nos équipes et construisons le Naval de demain. Notre processus de recrutement : Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. A l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 9 août 2021.

Date prévue de prise de fonction : 05/01/2026

Durée du contrat (en mois) : 12