Gestionnaire instructeur administratif H/F H/F

il y a 1 semaine


Caen, Normandie, France Choisir le Service Public Temps plein 36 000 € - 42 000 € par an


Informations générales

Organisme de rattachement

Agence Régionale de Santé Normandie (ARS Normandie)  

Référence

ARS_

Date de début de diffusion

/11/2025

Date de parution

/11/2025

Localisation

Caen Cedex 4

Date limite de candidature

27/12/2025


Versant

Fonction Publique de l'Etat


Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)


Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels


Domaine / Métier

Prévention, conseil et pilotage en santé - Chargée / Chargé du contrôle des établissements et services sanitaires et médico-sociaux


Statut du poste

Susceptible d'être vacant


Intitulé du poste

Gestionnaire instructeur administratif H/F H/F


Description du poste

Missions et activités principales du poste :
Activité autorisations de l'offre de soins, pharmacies, LBM, oxygène, LRIPH, VMI sur les territoires déterminés au sein de l'équipe :
Appuyer la référente visite de conformité sur l'organisation de celles-ci sur ses territoires en lien avec les inspecteurs désignés. Le gestionnaire peut au besoin participer à la visite de conformité,
Assurer la complétude des demandes et des dossiers débouchant sur la délivrance d'une autorisation administrative ou de la notification d'une décision,
Instruire les dossiers sur le plan administratif et de la régularité juridique relatifs aux demandes de création, transfert, regroupement, autorisation de fonctionnement ou suppression,
Assurer le suivi des autorisations délivrées et engager l'ensemble des démarches idoines,
Assurer le suivi quotidien des outils de bord,
Compléter et finaliser en lien avec la coordinatrice de la cellule planification de l'offre de soins, la chargée de mission juriste les décisions de demande d'autorisations sanitaires, EML, pharmacies, oxygène, LBM, LRIPH et VMI soumis à avis de la CSOS pour la partie EML et sanitaire,
Appuyer l'organisation des CSOS en lien avec la coordinatrice de la cellule et l'équipe,
Participer à la révision du PRS et du SRS
Activités annexes :
Contribuer au traitement des recours contentieux
Participer à la numérisation des dossiers de titulaire d'autorisation
Répondre aux enquêtes ministérielles relatives aux activités de soins, EML ou toute autre activité relevant du champ de compétence de la cellule
Contribuer à l'articulation avec la Direction de la Stratégie pour la mise à jour du fichier FINESS, ou la mise à jour des cartographies s'agissant des activités de soins, EML et laboratoire de biologie médicale.
Contribuer à l'articulation avec le GCS normand-esanté pour la mise à jour du ROR
Participer à la rédaction des comptes rendus des réunions de travail de la cellule planification de l'offre de soins.
Appuyer administrativement l'équipe selon les besoins sur des thématiques et des demandes précises.
Participer à la gestion des réquisitions d'officines de pharmacie, laboratoire de biologie médicale dans le cas d'une grève
Produire des statistiques administratives se rapportant à l'activité concernée.
Assurer la gestion des courriers et des relations téléphoniques courantes avec les demandeurs et interlocuteurs concernés.
En fonction de l'évolution de l'organisation de la cellule, cette fiche de poste est susceptible d'être modifiée.


Descriptif du profil recherché

Connaissances :
Environnement institutionnel et administratif
Réglementation : organisation et fonctionnement des établissements sanitaires
Droit administratif général et procédures administratives/Droit du contentieux
Réglementation spécifique dans le domaine de la pharmacie et de la biologie
Gestion documentaire (classement et archivage)
Savoir-Faire :
Évaluer et analyser les risques et opportunités d'un dossier sensible et/ou complexe
Savoir recueillir et exploiter les informations pertinentes
Mettre en œuvre des procédures administratives et juridiques
Rédiger et assurer la sécurité juridique des écrits
Utiliser les outils bureautiques (bases de données, applicatifs de gestion…)
Savoir être :
Respect du code de déontologie de la fonction publique
Avoir le sens de l'écoute et du dialogue
Faire preuve d'adaptation professionnelle
Faire preuve de rigueur méthodologique et avoir le sens de l'organisation
Faire preuve de réserve et de discrétion professionnelle
Témoigner d'une indépendance d'esprit et de jugement
Savoir représenter l'institution avec rigueur et professionnalisme
Travailler en équipe


Temps plein

Oui

Informations complémentaires
Télétravail possible

Oui


Management

Non


Localisation du poste

Europe, France, Normandie, Calvados (14)


Géolocalisation du poste


CAEN


Date de vacance de l'emploi

01/02/2026



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