Aide soignante Coordinatrice H/F

Rejoignez Bridge, un groupe d'EHPAD en pleine transformation, qui place l'humain et la bienveillance au cœur de l'accompagnement de ses résidents.

Portée par une gouvernance renouvelée, la nouvelle dynamique du Groupe s'appuie sur des valeurs fortes : agilité, respect, engagement et intégrité, tout en préservant les fondements qui ont fait sa force.

Bridge, avec ses 33 résidences réparties à travers la France, est une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur joue un rôle essentiel dans l'accompagnement personnalisé des résidents, tout en s'inscrivant dans une démarche d'amélioration continue.

Si vous partagez nos valeurs et vous souhaitez participer à cette nouvelle aventure, nous vous invitons à candidater.

Afin d'accroître nos effectifs, nous recherchons pour la Résidence Val d'Auron située à BOURGES (18), un aide-soignante Coordinatrice H/F en CDI.

Située à Bourges, au cœur du Berry, la résidence du Val d'Auron accueille des résidents autonomes, semi valides et dépendants.

Respect, tranquillité, sécurité, soins, animations et plaisirs sont les maîtres mots dans cette structure.

Missions:

Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier/ère, en collaboration avec lui/elle et dans le cadre d'une responsabilité partagée, un accompagnement et des soins de la vie quotidienne, notamment l'hygiène ou les soins, ou des soins aigus pour préserver, restaurer ou améliorer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.

L'aide-soignant(e) coordinateur(trice) aura également pour mission de coordonner l'accompagnement et le soin avec les acteurs extérieurs, de superviser le suivi paramédical avec l'équipe soignante, de former et accompagner les stagiaires aide-soignant et les nouveaux arrivants.

Activités:

• Accompagnement et soins de la personne dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale en identifiant ses fragilités, en préservant et/ou en restaurant son autonomie
• Appréciation de l'état clinique de la personne et mise en oeuvre de soins en collaboration avec l'infirmier en intégrant la prévention, la qualité des soins et la gestion des risques
• Distribution des médicaments sous la responsabilité de l'IDE, dans la limite de la réglementation en vigueur relative à la prescription médicale
• Encadrement des professionnels et contrôle de la qualité des soins
• Réalisation des toilettes évaluatives
• Accueil, information et encadrement des élèves et des étudiants
• Accueil et coordination des intervenants extérieurs avec l'IDE (médecins traitants, kiné, …)
• Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités de soins, au lieu et aux situations d'intervention
• nformation et accompagnement des personnes prises en soins et de leur entourage, des professionnels et des élèves
• Travail en équipe pluri-professionnelle et transmission des informations, quels que soient l'outil et les modalités de communication (STAFFS, commissions, TITAN, AGEVAL, …), des observations recueillies pour maintenir la continuité des soins et des activités
• Participation à l'élaboration du Projet d'Accompagnement Personnalisé et de son suivi
• Participation aux formations

Profil :

Savoir:

• Connaissances médicales et notions de gérontologie
• Éthique et droits des usagers
• Soins : notions générales
• Bionettoyage et hygiène des locaux
• Stérilisation (principes généraux)
• Premiers secours
• Gestes et postures / manutention (principes théoriques)
• Communication et relation d'aide (bases théoriques)
• Compétences numériques (outils de suivi, dossiers informatisés)
• Connaissance des protocoles de prévention des risques infectieux
• Connaissance du GIR et des critères d'évaluation de l'autonomie

Savoir faire:

• Accompagner la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne et sociale, de façon personnalisée
• Analyser et évaluer l'état clinique d'une personne et adapter les soins dans son champ de compétences
• Collaborer au projet de soins personnalisé
• Réaliser et mettre à jour les plans de soins
• Évaluer le degré d'autonomie (GIR) et suivre son évolution
• Identifier les situations à risque, mettre en œuvre et évaluer les actions de prévention
• Contribuer à la prévention des risques infectieux
• Désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination
• Restaurer ou maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne
• Utiliser les techniques de gestes, postures, manutention et mobilisation adaptées
• Organiser et adapter ses missions selon les situations et les personnes prises en soins
• Travailler en équipe pluri-professionnelle et transmettre les informations liées aux soins et à la gestion des risques
• S'assurer du respect des délais de réponse aux TAGs
• Participer à la qualité et à la gestion des risques (PAQ)

Savoir être:

• Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec la personne et son entourage
• Adopter une posture professionnelle adaptée (écoute, respect, bienveillance)
• Faire preuve d'empathie et de respect du projet de vie de la personne
• Capacité à travailler en équipe et à coopérer avec différents professionnels
• Rigueur dans l'application des protocoles et procédures
• Adaptabilité face aux situations, aux publics et aux imprévus
• Sens des responsabilités et respect de la confidentialité
• Gestion du stress et maîtrise de soi dans les situations complexes

Diplôme et formation:

• Diplôme d'état d'aide-soignant (DEAS) Attestation de formation aux gestes d'urgences (AFGSU) de niveau 2
• Expérience significative et/ou formation en coordination des soins
• Tutorat

Rémunération : CCU 2002+ Complément de salaire+ reprise d'ancienneté

Pour vous accompagner dans l'exercice de vos missions, l'ensemble des professionnels du réseau sera à vos côtés au quotidien.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Lieu du poste : En présentiel