Chef·fe d'équipe adjoint·e électricité

il y a 1 jour


Schiltigheim, Grand Est, France Mairie de Schiltigheim Temps plein

La Ville de Schiltigheim recherche un·e :

CHEF·FE D'ÉQUIPE ADJOINT·E ÉLECTRICITÉ

Cadre(s) d'emplois : Technicien

Durée hebdomadaire de service : Temps complet 35h/semaine

Date limite de candidature : 04/01/2026

Date prévisionnelle de recrutement : 26/01/2026

INTRODUCTION

Ville de habitants, 2ème ville de l'Eurométropole de Strasbourg, Schiltigheim, est une ville en mutation. Engagée dans la transition écologique et sociale, signataire du pacte pour la transition, Schiltigheim veut être une ville durable et apaisée où l'expertise d'usage est prise en compte dans les projets d'aménagement des espaces publics. Les transitions énergétiques, environnementales, numériques et sociales sont des défis majeurs que la ville veut relever.

Le service entretien et maintenance du patrimoine bâti et non bâti recrute un·e chef·fe d'équipe adjoint·e électricité.

ACTIVITÉS

− Appuyer et seconder le chef d'équipe dans ses missions : réaliser des devis, suivre des commandes et toute tâche administrative, définir des plannings d'intervention, encadrer les agents et mener l'organisation de l'équipe

− Dépanner et assurer la maintenance des équipements et réseaux d'éclairage public

− Réaliser et assurer la maintenance et le dépannage des installations en basse tension (BT) et en très basse tension (TBT) dans l'ensemble des bâtiments municipaux

− Mettre en conformité les installations électriques de la Ville (bâtiments + éclairage public)

− Réaliser la pose et la dépose des équipements électriques pour les manifestations, les cérémonies et les réunions publiques

− Assurer la réalisation, la maintenance, la pose et la dépose des illuminations de Noël

− Apporter ponctuellement son aide dans d'autres ateliers et participer à toutes les tâches qui incombent au Centre Technique Municipal

− Participer à l'astreinte

PROFIL RECHERCHÉ

FORMATIONS / HABILITATIONS / EXPÉRIENCES :

− Permis B souhaité, BE en option et C apprécié

− Habilitation électrique BO/HOV - B2V - BR - BC

− CACES PEMP cat A + B

− CAP / BEP / Bac pro

COMPÉTENCES :

  • Aptitude au management

  • Qualifications et connaissances approfondies des équipements et installations en BT/TBT

  • Maîtrise des consignes d'intervention et de dépannage pour les équipements et installations BT/TBT avec expertise dans les domaines de la maintenance électrique

  • Capacité à intervenir en urgence sur des dépannages

  • Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité

  • Capacité à encadrer et animer une équipe et à seconder le chef d'équipe

  • Capacité à coordonner l'intervention de l'atelier électricité avec les autres ateliers et les entreprises

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

Les candidatures sont à adresser :

Par mail à l'adresse suivante : -

Ou par courrier à l'adresse suivante :

Mme La Maire

Direction des Ressources Humaines

110 route de Bischwiller

67300 Schiltigheim

Informations sur l'offre :

Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime de fin d'année, carte restaurant, prise en charge de 75% des frais d'abonnement transport en commun ou forfait mobilités durables, participation 60% employeur mutuelle et prévoyance, amicale du personnel, GAS67/CNAS/Carte CEZAM.

NB : Dans le cadre d'un recrutement sous contrat de droit public, certains avantages susmentionnés sont octroyés sous condition d'une durée minimale de contrat, laquelle peut varier de 6 mois à 1 an.

Type d'emploi : Temps plein

Formation:

  • CAP / BEP (Requis)

Permis/certification:

  • Permis B (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

Date limite de candidature : 04/01/2026

Date de début prévue : 26/01/2026



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